Missions du poste :

 Recueille et traite les informations nécessaires au fonctionnement administratif du service Eau et Assainissement.
 Suit les dossiers administratifs et gère les dossiers selon l'organisation et ses compétences.

Eau et Assainissement :

 Accueil physique et téléphonique des usagers pour le service de l’eau et assainissement
 Saisie des fiches d’intervention sur le logiciel métiers du service technique
 Mise à jour de la base de données CEGID
 Prise de RDV pour l’adjoint délégué de l’Eau & Assainissement
 Etablit les factures d’eau aux usagers et suivi des demandes d’écrêtement de factures d’eau suite aux interventions des agents du service Eau Assainissement
 Organisation du planning de relève par secteur géographique et par agent
 Contrôle de la cohérence des données
 Encadrement des saisonniers chargés de la relève des compteurs en les formant à l’utilisation du portable de relève
 Tableaux et graphique pour suivre l’avancement de la relève & l’évolution des volumes et recettes.
 Déclaration redevance agence de l’eau et Saint-Flour Communauté
 Préparation et suivi des budgets de l’Eau et de l’Assainissement
 Préparation de la tarification du service
 Préparation des rapports et actes administratifs relatifs au service
 Gestion des demandes de subventions et suivi des dossiers (Agence de l’Eau.)
 Préparation administrative du transfert de compétences prévu au 1er janvier 2026
 Force de proposition pour l’amélioration du fonctionnement du service

Niveau requis : BAC +2
 Formations et qualifications nécessaires :
 Compétences nécessaires : Comptable, bon relationnel