Aide soignant
Offre n° O015250514000731
Publiée le 14/05/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Le Centre Communal d'Action Sociale (CCAS) d'Aurillac est un établissement public gestionnaire de services médico-sociaux : un service d'action sociale, 2 EHPAD (Etablissement d'Hébergement pour Personnes Agées Dépendantes : Limagne et Louis Taurant), un service de soins à domicilie, un accueil de jour pour personnes désorientées (Clos des Alouettes), un CLIC (Centre Local d'Information et de Coordination gérontologique chargé du maintien à domicile des personnes âgées).
Le Cantal accompagne les futurs habitants dans leur projet de changement de vie. En vous inscrivant sur https://demarches.cantal.fr, un interlocuteur unique pourra répondre à toutes vos questions !
Le Cantal accompagne les futurs habitants dans leur projet de changement de vie. En vous inscrivant sur https://demarches.cantal.fr, un interlocuteur unique pourra répondre à toutes vos questions !
Lieu de travail
5 Rue Eloy Chapsal, Aurillac (Cantal)
Poste à pourvoir le
11/07/2025
Date limite de candidature
15/06/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Santé publique >
Activités de soins
Grade(s) recherché(s)
Aide-soignant de classe normale
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet,
28h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Débutant
Rémunération indicative
Rémunération statutaire caté B ou C
Descriptif de l'emploi
Assure les soins de nursing et d'hygiène auprès des résidents.
Aide la personne âgée dans les actes essentiels de la vie courante y compris la prise de médicaments, sauf libellé de la prescription médicale nécessitant l'intervention de l'infirmier.
Aide la personne âgée dans les actes essentiels de la vie courante y compris la prise de médicaments, sauf libellé de la prescription médicale nécessitant l'intervention de l'infirmier.
Missions / conditions d'exercice
Effectue les tâches infirmières déléguée par les infirmiers sou leur responsabilité.
Aide à la toilette et à l'habillage y compris soins fin de vie et préparation du corps après décès.
Mobilise les personnes âgées.
Aide au maintien de l'autonomie.
Fait le lit de la personne âgée et participe à l'entretien des locaux privatifs.
Participe à la préparation, à la distribution et au service de repas dans le respect des règles HACCP.
Répond aux sonnettes et aux téléphones.
Accueille les nouveaux résidents et les retours d'hospitalisation.
Participe à l'accueil des intervenants extérieurs.
Apporte son soutien à la personne âgée et à son entourage.
Travaille à prévenir l'incontinence.
Approvisionne et vérifie les stocks de protections jetables.
Entretient le matériel lié à la dépendance.
Nettoie et prépare les chariots de soins et le matériel.
Participe aux animations.
Participe aux réunions.
Participe au travail de la blanchisserie.
Fait des transmissions écrites et orales.
Encadre les stagiaires et les remplaçants.
Participe au déplacements des container à déchets.
Participe aux actions de formation.
Aide à la toilette et à l'habillage y compris soins fin de vie et préparation du corps après décès.
Mobilise les personnes âgées.
Aide au maintien de l'autonomie.
Fait le lit de la personne âgée et participe à l'entretien des locaux privatifs.
Participe à la préparation, à la distribution et au service de repas dans le respect des règles HACCP.
Répond aux sonnettes et aux téléphones.
Accueille les nouveaux résidents et les retours d'hospitalisation.
Participe à l'accueil des intervenants extérieurs.
Apporte son soutien à la personne âgée et à son entourage.
Travaille à prévenir l'incontinence.
Approvisionne et vérifie les stocks de protections jetables.
Entretient le matériel lié à la dépendance.
Nettoie et prépare les chariots de soins et le matériel.
Participe aux animations.
Participe aux réunions.
Participe au travail de la blanchisserie.
Fait des transmissions écrites et orales.
Encadre les stagiaires et les remplaçants.
Participe au déplacements des container à déchets.
Participe aux actions de formation.
Profils recherchés
Titulaire du diplôme d'Etat d'Aide-Soignant ou d'Accompagnant Educatif et Social.
Vous savez faire des transmissions ciblées, repérer et satisfaire les besoins des personnes âgées, utiliser la matériel spécifique mis à disposition.
Vos aptitudes relationnelles sont avérées, discrétion, respect de la personne, maîtrise de soi de patience, capacité d'écoute, capacité d'adaptation, autonomie, disponibilité, rigueur dans la réalisation des missions, capacité d'initiative et de réactivité, respect des consignes et des protocoles, respect du port obligatoire des équipements de protection individuelles ou collective.
Vous avez le sens du service public et le sens du travail en équipe.
Vous savez faire des transmissions ciblées, repérer et satisfaire les besoins des personnes âgées, utiliser la matériel spécifique mis à disposition.
Vos aptitudes relationnelles sont avérées, discrétion, respect de la personne, maîtrise de soi de patience, capacité d'écoute, capacité d'adaptation, autonomie, disponibilité, rigueur dans la réalisation des missions, capacité d'initiative et de réactivité, respect des consignes et des protocoles, respect du port obligatoire des équipements de protection individuelles ou collective.
Vous avez le sens du service public et le sens du travail en équipe.
Contact et modalités de candidature
Contact
0471628900
Informations complémentaires
- Recrutement par voie statutaire (mutation ou détachement d'une autre fonction publique) ou, à défaut, contractuelle dans les cadres d'emplois ders aides-soignants territoriaux (catégorie ou des auxiliaires de soins (catégorie C).
- Poste à temps non complet - 28 heures.
- Rémunération statutaire de catégorie B (ou catégorie C), régime indemnitaire (mensuel + annuel), Ségur de la santé, prime grand âge, compte épargne temps, comité d'œuvres sociales, convention garantie maintien de salaire en cas de maladie (adhésion individuelle à taux préférentiel).
Vous pouvez faire acte de candidature en adressant votre dossier de candidature (lettre de motivation, CV, dernier arrêté de situation administrative, copie des diplômes, copie de votre pièce d'identité) à la direction du CCAS - 5, Rue Eloy Chapsal - 15000 Aurillac ou en priorité par mail : lilianne.doly@aurillac.fr
- Renseignements auprès de Monsieur Franck SALASON, directeur pôle séniors, santé et handicap et directeur des EHPAD au 04.7164.28.00 ou 04.71.29.36 - franck.salson@aurillac.fr
- Poste à temps non complet - 28 heures.
- Rémunération statutaire de catégorie B (ou catégorie C), régime indemnitaire (mensuel + annuel), Ségur de la santé, prime grand âge, compte épargne temps, comité d'œuvres sociales, convention garantie maintien de salaire en cas de maladie (adhésion individuelle à taux préférentiel).
Vous pouvez faire acte de candidature en adressant votre dossier de candidature (lettre de motivation, CV, dernier arrêté de situation administrative, copie des diplômes, copie de votre pièce d'identité) à la direction du CCAS - 5, Rue Eloy Chapsal - 15000 Aurillac ou en priorité par mail : lilianne.doly@aurillac.fr
- Renseignements auprès de Monsieur Franck SALASON, directeur pôle séniors, santé et handicap et directeur des EHPAD au 04.7164.28.00 ou 04.71.29.36 - franck.salson@aurillac.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.