Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural (h/f)
Offre n° O015250527001664
Publiée le 06/06/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Le Cantal accompagne les futurs habitants dans leur projet de changement de vie. En vous inscrivant sur https://demarches.cantal.fr, un interlocuteur unique pourra répondre à toutes vos questions !
Site web de l'employeur
Lieu de travail
1 place Albert, Neuvéglise-sur-Truyère (Cantal)
Poste à pourvoir le
01/09/2025
Date limite de candidature
05/08/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé lors d'une promotion interne
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Agent de maîtrise
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Dans le cadre d'un service public de proximité et dans une relation d'interface avec les élus et la direction des services, l' AGENT TECHNIQUE POLYVALENT EN MILIEU RURAL exécute divers travaux d’entretien courant, de réparation de voies, réseaux et bâtiments en suivant les directives de la hiérarchie en étant un relai pour l’encadrement des agents sur le terrain.
Ouverture du poste suite à une réussite au concours dans le grade d'un agent en poste.
Ouverture du poste suite à une réussite au concours dans le grade d'un agent en poste.
Missions / conditions d'exercice
- Chef d’équipe pour les travaux de voirie, de maçonnerie, d’entretien, sous l’autorité et l’information du responsable technique ;
- Construction conjointe des plannings de travail annuels et hebdomadaires avec le responsable technique (au moins
un temps hebdomadaire doit y être consacré) ;
- Appui et soutien du responsable technique pour l’organisation des chantiers en amont, leur bon déroulement et leur suivi: Approvisionnement des matériaux et pièces en lien impératif avec le responsable technique ;
Organisation quotidienne du travail de l’équipe avec suivi formalisé (planning et détail
du travail effectué) ;
Compte-rendu journalier au responsable des services techniques ;
- Prise d’initiative avec information et aval préalable du responsable technique ;
- Polyvalence : tous travaux d’entretien de réparations courants de la commune sur voirie, espaces verts, bâtiments
et autres équipements communaux.
- Entretien et fonctionnement mécanique des véhicules, engins et matériel (voirie et espaces publics…) dans les
conditions requises de qualité, de sécurité, de délais et de coûts.
- Entretien manuel et mécanique de la voirie communale (routes et chemins)
- Prendre l'initiative d'une intervention de maintenance courante à titre préventif ou curatif
- Déneigement manuel et mécanique
- Entretien et mise en valeur des espaces verts et naturels
- Entretien des espaces partagés : aires de jeux, cimetières, places, extérieurs école,…
- Désherbage manuel et mécanique
- Réalisation de petits travaux et maintenance des bâtiments
- Nettoyage des bâtiments publics
- Manutention, Montage et démontage de matériels d’animations : podium, barrières,…
- Participe aux travaux communaux réalisés en régie et à la maintenance des équipements
Communaux (piscine …)
Autres missions possibles:
- Relève des compteurs
- Interventions urgentes sur fuite
- Entretien des réservoirs
- Construction conjointe des plannings de travail annuels et hebdomadaires avec le responsable technique (au moins
un temps hebdomadaire doit y être consacré) ;
- Appui et soutien du responsable technique pour l’organisation des chantiers en amont, leur bon déroulement et leur suivi: Approvisionnement des matériaux et pièces en lien impératif avec le responsable technique ;
Organisation quotidienne du travail de l’équipe avec suivi formalisé (planning et détail
du travail effectué) ;
Compte-rendu journalier au responsable des services techniques ;
- Prise d’initiative avec information et aval préalable du responsable technique ;
- Polyvalence : tous travaux d’entretien de réparations courants de la commune sur voirie, espaces verts, bâtiments
et autres équipements communaux.
- Entretien et fonctionnement mécanique des véhicules, engins et matériel (voirie et espaces publics…) dans les
conditions requises de qualité, de sécurité, de délais et de coûts.
- Entretien manuel et mécanique de la voirie communale (routes et chemins)
- Prendre l'initiative d'une intervention de maintenance courante à titre préventif ou curatif
- Déneigement manuel et mécanique
- Entretien et mise en valeur des espaces verts et naturels
- Entretien des espaces partagés : aires de jeux, cimetières, places, extérieurs école,…
- Désherbage manuel et mécanique
- Réalisation de petits travaux et maintenance des bâtiments
- Nettoyage des bâtiments publics
- Manutention, Montage et démontage de matériels d’animations : podium, barrières,…
- Participe aux travaux communaux réalisés en régie et à la maintenance des équipements
Communaux (piscine …)
Autres missions possibles:
- Relève des compteurs
- Interventions urgentes sur fuite
- Entretien des réservoirs
Profils recherchés
SAVOIRS
Savoir renseigner manuellement ou par informatique des documents nécessaires au suivi du service (relève des compteurs, inventaire de pièces…)
Compétences dans le domaine de la mécanique
Savoir utiliser des machines portatives : débroussailleuse, élagueuse, … et du matériel électroportatif pour tout type de travaux courants, extérieurs et intérieurs
Maîtrise des engins de chantiers
Connaissances pour l'entretien et la gestion des espaces verts, l’entretien des bâtiments, des outils.
Conducteur d’engins, voirie réseaux divers
Compétences nécessaires: techniques, managériales et relationnelles. CACES R482 + permis PL et SPL
Connaissance de l’environnement institutionnel, des collectivités territoriales et de la fonction publique territoriale
SAVOIRS FAIRE
Savoir s'adapter aux nécessités des travaux variés (voirie, chemins, ...)
Savoir s’organiser et gérer les priorités
Savoir comprendre une demande
Savoir appliquer les consignes, notamment les consignes de sécurité
Savoir organiser son travail à partir de consignes orales ou écrites
Savoir rendre compte des activités
Savoir rendre compte des dysfonctionnements
Connaître et appliquer les règles d’hygiène et de sécurité
Etre apte à travailler en hauteur et à porter des charges
Utiliser les équipements de protection individuelle
Connaître et appliquer les règles d’utilisation des produits, des équipements et des matériels
SAVOIRS ETRE
Savoir s’adapter à différents interlocuteurs
Gérer les situations de stress
Respecter la confidentialité
Etre dynamique et motivé
Etre ponctuel
Avoir l’esprit d’équipe (savoir travailler en équipe) et des qualités relationnelles
Savoir s’exprimer avec tact
Avoir le sens du service public
Etre soucieux de la qualité et du coût du service rendu
Etre capable de travailler seul ou en équipe
Savoir respecter les consignes et la hiérarchie
Etre discret et avoir de la retenue
Savoir renseigner manuellement ou par informatique des documents nécessaires au suivi du service (relève des compteurs, inventaire de pièces…)
Compétences dans le domaine de la mécanique
Savoir utiliser des machines portatives : débroussailleuse, élagueuse, … et du matériel électroportatif pour tout type de travaux courants, extérieurs et intérieurs
Maîtrise des engins de chantiers
Connaissances pour l'entretien et la gestion des espaces verts, l’entretien des bâtiments, des outils.
Conducteur d’engins, voirie réseaux divers
Compétences nécessaires: techniques, managériales et relationnelles. CACES R482 + permis PL et SPL
Connaissance de l’environnement institutionnel, des collectivités territoriales et de la fonction publique territoriale
SAVOIRS FAIRE
Savoir s'adapter aux nécessités des travaux variés (voirie, chemins, ...)
Savoir s’organiser et gérer les priorités
Savoir comprendre une demande
Savoir appliquer les consignes, notamment les consignes de sécurité
Savoir organiser son travail à partir de consignes orales ou écrites
Savoir rendre compte des activités
Savoir rendre compte des dysfonctionnements
Connaître et appliquer les règles d’hygiène et de sécurité
Etre apte à travailler en hauteur et à porter des charges
Utiliser les équipements de protection individuelle
Connaître et appliquer les règles d’utilisation des produits, des équipements et des matériels
SAVOIRS ETRE
Savoir s’adapter à différents interlocuteurs
Gérer les situations de stress
Respecter la confidentialité
Etre dynamique et motivé
Etre ponctuel
Avoir l’esprit d’équipe (savoir travailler en équipe) et des qualités relationnelles
Savoir s’exprimer avec tact
Avoir le sens du service public
Etre soucieux de la qualité et du coût du service rendu
Etre capable de travailler seul ou en équipe
Savoir respecter les consignes et la hiérarchie
Etre discret et avoir de la retenue
Contact et modalités de candidature
Contact
0471238168
Informations complémentaires
Recrutement statutaire uniquement.
Adresse de l'employeur
COMMUNE DE NEUVEGLISE SUR TRUYERE
>1 place Albert
15260 NEUVEGLISE-SUR-TRUYERE
>1 place Albert
15260 NEUVEGLISE-SUR-TRUYERE
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.