INFIRMIER (ERE) en EHPAD

Offre n° O015260203000781
Publiée le 03/02/2026

Synthèse de l'offre

Le Cantal accompagne les futurs habitants dans leur projet de changement de vie. En vous inscrivant sur https://demarches.cantal.fr, un interlocuteur unique pourra répondre à toutes vos questions !
Lieux de travail
  • place de la République, Arpajon-sur-Cère (Cantal (15))
  • 23 Rue Louis Dauzier, Arpajon-sur-Cère (Cantal (15))
Poste à pourvoir le
01/03/2026
Date limite de candidature
28/02/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Santé publique > Activités de soins
Grade(s) recherché(s)
Infirmier en soins généraux
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Assurer la protection,le maintien et la restauration en santé et de l'autonomie des personnes âgées
Assurer la gestion d'équipe en l'absence du cadre ( et par délégation ) et les urgences administratives
Accompagner la personne âgée dans les gestes de la vie quotidienne (soins d'hygiène, habitudes de vie) répondant au rôle infirmier
Missions / conditions d'exercice
Participer à l'élaboration, la tenue à jour et la mise en oeuvre des protocoles de soins, effectuer le girage des résidents en lien avec l'IDEC
Elaborer le projet d'accompagnement personnalisé du résident avec l'ensemble de l'équipe
Veiller et garantir le travail des aides soignantes
Réaliser le suivi médical des résidents et assurer les mises à jour régulières
Réaliser les transmissions ciblées quotidiennement sur le logiciel de soins et les transmissions pluridisciplinaires à chaque relève permettant la continuité des prises en charge
Profils recherchés
Titulaire du diplôme d’état infirmier
Vous savez faire des transmissions ciblées, repérer et satisfaire les besoins des personnes âgées. Utiliser le matériel spécifique mis à disposition
Vous savez organiser le travail et animer une équipe
Vos aptitudes relationnelles sont avérées, discrétion, respect de la personne, maîtrise de soi et patience, capacité d'écoute, capacité d'adaptation et de décision, autonomie, disponibilité, rigueur dans la réalisations des missions, capacité d’initiative et de réactivité
vous avez le sens du service public
Recrutement par voie statutaire (mutation, détachement d'une autre fonction publique) ou à défaut contractuel ( 3 ans renouvelables) dans le cadre d'emplois des infirmiers en généraux territoriaux
Poste à temps complet 36h- 6 jours de RTT-25 jours de congés annuels
Rémunération statutaire catégorie A, régime indemnitaire (RIFSEEP) Ségur de la santé, compte épargne temps, comité des œuvres sociales , contrat groupe pour la protection sociale prévoyance et pour la mutuelle santé avec participation de l’employeur

Contact et modalités de candidature

Contact
0471.45.64.20
Informations complémentaires
Vous pouvez faire acte de candidature en adressant votre dossier de candidature ( lettre de motivation et CV, dernier arrêté de situation administrative, copie des diplômes, copie de votre pièce d'identité à la direction de l'EHPAD, 23 rue Louis Dauzier 15130 ARPAJON SUR CERE.
Par mail : directionehpad@arpajonsurcere.com
Renseignements auprès de Mme Ségolène POUCET, directrice de l'établissement au 04.71.45.64.20

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.