RESPONSABLE SERVICES TECHNIQUES & ORDURES MENAGERES / TECHNICIEN ENVIRONNEMENT (h/f)
Offre n° O015261006000624
Publiée le 06/10/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Le Cantal accompagne les futurs habitants dans leur projet de changement de vie. En vous inscrivant sur https://demarches.cantal.fr, un interlocuteur unique pourra répondre à toutes vos questions !
Site web de l'employeur
Lieu de travail
21 Rue du Calalet, Saignes (Cantal (15))
Poste à pourvoir le
01/12/2026
Date limite de candidature
06/11/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Gestion des services techniques et des bâtiments
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Le/la Technicien(ne) Environnement participe de manière active, à la mise en œuvre de la politique "Environnement et déchets" de Sumène Artense Communauté.
Il/elle dirige et coordonne les actions des services Techniques et Ordures Ménagères.
Il/elle dirige et coordonne les actions des services Techniques et Ordures Ménagères.
Missions / conditions d'exercice
Diriger et coordonner les actions des services techniques / OM :
- Encadrement des agents, gestion des plannings, affectation des agents, organisation des différentes missions des équipes affectées à la collecte des déchets ménagers ou diverses missions relatives aux compétences intercommunales.
- Gestion des remplacements (absences et congés) des agents dans le cadre de la continuité des services publics,
- Programmer, organiser et suivre les travaux exécutés en régie, contrôler et rendre compte de l’avancée des travaux,
- Assurer le suivi régulier des tonnages collectés (recyclables, déchets ménagers) et suivi des évènements indésirables (refus de collecte ou autre),
- Gestion des stocks et des approvisionnements en matériel, outillage et pièces mécaniques,
- Assurer l’étude des devis fournis par des fournisseurs ou entreprises dans le cadre des travaux confiés à des entreprises extérieures, contrôler les factures.
Mettre en œuvre et animer les actions favorisant le développement durable au sein de la collectivité :
- Veille réglementaire sur les sujets de l’environnement, initiation de projets et d'événements tournés vers les habitants et les autres publics locaux (scolaires, entreprises, associations) afin de sensibiliser et d’éduquer à l’environnement et au développement durable,
Assurer un service de pré-collecte et de collecte de qualité des déchets auprès des usagers et les accompagner et inscrire le territoire dans les objectifs de la loi pour la transition énergétique et la croissance verte (LTECV) et la loi Anti-Gaspillage et Economie Circulaire (AGEC) :
- Suivi des problématiques liées à la collecte, contrôle et suivi des collectes sélectives et mise en place d'actions correctives en lien avec le responsable des services techniques,
- Informer les habitants et publics relais afin d'améliorer la qualité du tri (création d'outils de communication, formation des usagers au compostage, etc.),
- Mener des actions de réduction des déchets auprès de l'ensemble des usagers.
Organisation et animation de la commission déchets /environnement
Suivi budgétaire du service,
Rédaction du rapport sur le Prix et la Qualité du Service (RPQS), réalisation des matrices des coûts,
Participation aux différents projets d'études de la collectivité,
Mise en œuvre et suivi de le redevance spéciale.
- Encadrement des agents, gestion des plannings, affectation des agents, organisation des différentes missions des équipes affectées à la collecte des déchets ménagers ou diverses missions relatives aux compétences intercommunales.
- Gestion des remplacements (absences et congés) des agents dans le cadre de la continuité des services publics,
- Programmer, organiser et suivre les travaux exécutés en régie, contrôler et rendre compte de l’avancée des travaux,
- Assurer le suivi régulier des tonnages collectés (recyclables, déchets ménagers) et suivi des évènements indésirables (refus de collecte ou autre),
- Gestion des stocks et des approvisionnements en matériel, outillage et pièces mécaniques,
- Assurer l’étude des devis fournis par des fournisseurs ou entreprises dans le cadre des travaux confiés à des entreprises extérieures, contrôler les factures.
Mettre en œuvre et animer les actions favorisant le développement durable au sein de la collectivité :
- Veille réglementaire sur les sujets de l’environnement, initiation de projets et d'événements tournés vers les habitants et les autres publics locaux (scolaires, entreprises, associations) afin de sensibiliser et d’éduquer à l’environnement et au développement durable,
Assurer un service de pré-collecte et de collecte de qualité des déchets auprès des usagers et les accompagner et inscrire le territoire dans les objectifs de la loi pour la transition énergétique et la croissance verte (LTECV) et la loi Anti-Gaspillage et Economie Circulaire (AGEC) :
- Suivi des problématiques liées à la collecte, contrôle et suivi des collectes sélectives et mise en place d'actions correctives en lien avec le responsable des services techniques,
- Informer les habitants et publics relais afin d'améliorer la qualité du tri (création d'outils de communication, formation des usagers au compostage, etc.),
- Mener des actions de réduction des déchets auprès de l'ensemble des usagers.
Organisation et animation de la commission déchets /environnement
Suivi budgétaire du service,
Rédaction du rapport sur le Prix et la Qualité du Service (RPQS), réalisation des matrices des coûts,
Participation aux différents projets d'études de la collectivité,
Mise en œuvre et suivi de le redevance spéciale.
Profils recherchés
Savoirs faire :
• Connaître le fonctionnement, l’organisation et l’environnement de l’EPCI et des réglementations applicables,
• Connaître les principes de base de la gestion budgétaire et le suivi des dépenses publiques et de la commande publique,
• Maîtriser les normes et techniques dans les différents domaines de technicité des services,
• Maîtriser les règles d’hygiène et de sécurité et savoir les retransmettre aux agents,
• Aptitudes managériales et relationnelles,
• Capacité à initier, construire et assurer les suivis de projets de longue durée,
• Avoir des connaissances sur la réglementation en vigueur,
• Connaissance dans le domaine des déchets,
• Maitrise des outils informatiques notamment Excel,
• Appliquer et faire appliquer la réglementation,
• Qualité d’animation auprès de différents publics,
• Capacité d’analyse et de propositions.
Savoirs être :
• Sens du service public,
• Sens de l’écoute, bon relationnel,
• Responsable, dynamique, autonomie, rigueur.
• Diplomate et pédagogue,
• Savoir prioriser les actions,
• Savoir réagir en situation de conflit,
• Maîtrise de l’expression écrite et orale.
Diplômes et formations requis ou souhaités :
• Niveau Bac + 2/3 dans le domaine de l’environnement/déchets ou du développement durable ou licence professionnelle, ou expérience sur poste similaire.
• Diplôme de « maître composteur » souhaité.
• Permis B obligatoire
• Connaître le fonctionnement, l’organisation et l’environnement de l’EPCI et des réglementations applicables,
• Connaître les principes de base de la gestion budgétaire et le suivi des dépenses publiques et de la commande publique,
• Maîtriser les normes et techniques dans les différents domaines de technicité des services,
• Maîtriser les règles d’hygiène et de sécurité et savoir les retransmettre aux agents,
• Aptitudes managériales et relationnelles,
• Capacité à initier, construire et assurer les suivis de projets de longue durée,
• Avoir des connaissances sur la réglementation en vigueur,
• Connaissance dans le domaine des déchets,
• Maitrise des outils informatiques notamment Excel,
• Appliquer et faire appliquer la réglementation,
• Qualité d’animation auprès de différents publics,
• Capacité d’analyse et de propositions.
Savoirs être :
• Sens du service public,
• Sens de l’écoute, bon relationnel,
• Responsable, dynamique, autonomie, rigueur.
• Diplomate et pédagogue,
• Savoir prioriser les actions,
• Savoir réagir en situation de conflit,
• Maîtrise de l’expression écrite et orale.
Diplômes et formations requis ou souhaités :
• Niveau Bac + 2/3 dans le domaine de l’environnement/déchets ou du développement durable ou licence professionnelle, ou expérience sur poste similaire.
• Diplôme de « maître composteur » souhaité.
• Permis B obligatoire
Contact et modalités de candidature
Contact
0471406904
Informations complémentaires
Candidature à l'attention de Monsieur le Président - Sumène Artense communauté, 21 rue du Calalet 15240 SAIGNES par mail à l'adresse rh@sumene-artense.com jusqu'au 06/11/2026.
Entretiens prévus semaine 47.
Entretiens prévus semaine 47.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.