Éducateur(trice) de Jeunes Enfants

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Offre n° O016230501049160
Publiée le 26/05/2023

Synthèse de l'offre

Employeur
COMMUNE D'ANGOULEME
1 pl de l'hotel de ville cs42216
16022 Angouleme cedex
Lieu de travail
Angouleme cedex
Poste à pourvoir le
01/09/2023
Date limite de candidature
25/06/2023
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une radiation des cadres (retraite, démission,...)
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Enfance, famille > Petite enfance
Grade(s) recherché(s)
Educateur de jeunes enfants
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Télétravail
Non
Descriptif de l'emploi
La Mairie d'Angoulême recrute au sein de la Direction de l'Enfance pour le Secteur Petite Enfance un(e) Éducateur(trice) de Jeunes Enfants (H/F)
(Cadre d'emplois des Éducateur(trice)s de Jeunes Enfants - Cat A )

Préfecture de la Charente, la ville d'Angoulême, forte de près de 42 000 habitants, est également le centre de la première agglomération du département (141 000 habitants).
Capitale de l'Image, désignée ville créative de l'UNESCO en 2019, elle bénéficie d'un positionnement stratégique sur l'axe Paris-Bordeaux. Ville d'Art et Cité des Festivals par excellence, Angoulême offre une vie culturelle riche et variée : Festival International de la Bande Dessinée, Festival du Film Francophone, Circuit des Remparts, Piano en Valois, Les Beaux jours...
Vous serez placé(e) sous l'autorité de la Directrice de l'Enfance et sous la responsabilité d'une Directrice de crèche M ulti-Accueil.
Missions / conditions d'exercice
1) Accueil, accompagnement et suivi des enfants :
* Observer et partager les observations
* Mettre en place un environnement et des actions permettant à l'enfant d'être acteur de son développement
* Participer à la démarche de prévention précoce et primaire
* Organiser, animer, coordonner des activités en direction des enfants avec les équipes accueillantes
* Organiser, animer, coordonner des activités des enfants avec les partenaires locaux
* Participer aux soins d'hygiène, de confort et de bien-être de l'enfant

2) Accueil, accompagnement des familles, valorisation et soutien des compétences parentales
* Accueillir et accompagner les demandes et les questionnements des parents dans le respect de leurs objectifs éducatifs
* Écouter les parents et construire en semble le projet d'accueil
* Co-animer ou animer des réunions d'échanges et d'informations

3) Réflexion sur l'analyse des pratiques et coordination des équipes en lien avec la Direction de l'EAJE
* Co-construire, faire vivre et évaluer le projet d'établissement
* Animer des réunions d'équipe et des groupes de réflexion
* Impulser, accompagner des projets et une dynamique d'équipe
* Accueillir, accompagner et assurer le suivi administratif des stagiaires
* Accompagner les équipes dans l'accueil des stagiaires

4) Assurer la continuité de la fonction de direction
* S'assurer du respect du règlement de fonctionnement
* Participer à la constitution des dossiers administratifs
* Gérer le fonctionnement quotidien (personnel,accueil, administratif, intendance...)
* Travailler en lien avec une puéricultrice notamment pour le volet santé

Profils recherchés
Compétences attendues :

Connaissances des droits de l'enfant et de la famille, des protocoles d'hygiène et de sécurité, du développement psychomoteur et psychoaffectif du jeune enfant
Maîtrise de l'outil informatique
Méthodes et pratiques d'éducation, d'observation et d'écoute active
Capacités relationnelles et rédactionnelles
Capacité au travail en équipe, au management et à la gestion des conflits
Capacité à repérer les signes d'appel, de malaises physiques et psychologiques de l'enfant
Techniques d'animation, de jeux et d'activités, d'évaluation des compétences professionnelles
Disponibilité, réactivité, adaptabilité, organisation et méthode

Spécificités du poste :

Diplôme d'État d'Éducateur de Jeunes enfants obligatoire
Horaires variables en fonction des besoins de service

Contact

Contact
0545387047
Informations complémentaires
Merci d'adresser votre candidature à l'attention de Monsieur le Maire
drh-recrutement@mairie-angouleme.fr

1, Place de l'Hôtel de Ville- CS 42216 - 16016 ANGOULEME Cedex

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.