aide soigant en ehpad
Offre n° O016240702000004
Publiée le 08/01/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
1 Rue buissonnière, Champagne-Mouton (Charente (16))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Santé publique >
Activités de soins
Grade(s) recherché(s)
Aide-soignant de classe normale
Aide-soignant de classe supérieure
Aide-soignant de classe supérieure
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Rémunération indicative
selon grille FPt et ancienneté
Descriptif de l'emploi
Au sein de l’équipe pluri-professionnelle de l’EHPAD et sous la responsabilité d'un professionnel paramédical, l’aide soignante assure avec attention, vigilance, ménagement, prévenance et sollicitude, tous les actes qui peuvent concourir à soulager une souffrance, créer du confort, restaurer et maintenir une adaptation de la personne âgée accueillie à son environnement. Il participe à la mise en œuvre des projets individualisés associant soins quotidiens, restauration ou maintien des capacités, du lien social et lutte contre la solitude voire l'ennui.
Dans ce cadre, il soigne et prend soin, aide et accompagne les personnes dans leurs capacités d'autonomie et d'insertion sociale, dans le respect de leurs habitudes de vie, de rythmes et de choix. En mobilisant les connaissances disponibles, il réalise les soins d'hygiène et de confort adaptés, accompagne et aide les personnes dans les actes essentiels de la vie, participe à l'organisation de la vie quotidienne et à la réhabilitation et la stimulation des capacités, établit une relation d'empathie, attentive et sécurisante pour limiter les troubles du comportement, prévenir les complications et rompre l'isolement.
Horaires de jour en 7.5h - 2 WE par mois - contrat à 80%
Dans ce cadre, il soigne et prend soin, aide et accompagne les personnes dans leurs capacités d'autonomie et d'insertion sociale, dans le respect de leurs habitudes de vie, de rythmes et de choix. En mobilisant les connaissances disponibles, il réalise les soins d'hygiène et de confort adaptés, accompagne et aide les personnes dans les actes essentiels de la vie, participe à l'organisation de la vie quotidienne et à la réhabilitation et la stimulation des capacités, établit une relation d'empathie, attentive et sécurisante pour limiter les troubles du comportement, prévenir les complications et rompre l'isolement.
Horaires de jour en 7.5h - 2 WE par mois - contrat à 80%
Missions / conditions d'exercice
Activités :
- Réaliser des soins quotidiens en utilisant des techniques appropriées, en tenant compte de leurs besoins et leur degré d’autonomie,
- Réaliser des activités de stimulation sociale et cognitive, aide à des sorties vers l’extérieur.
- Travailler à l’élaboration du projet individualisé en lien avec la psychologue, la famille et le résident,
- Maintenir le lien social,
- Mesurer les principaux paramètres vitaux de la personne liés à son état de santé,
- Participation à l’évaluation des grilles de GIR
- Entretien des fauteuils roulants
- Réaliser des soins quotidiens en utilisant des techniques appropriées, en tenant compte de leurs besoins et leur degré d’autonomie,
- Réaliser des activités de stimulation sociale et cognitive, aide à des sorties vers l’extérieur.
- Travailler à l’élaboration du projet individualisé en lien avec la psychologue, la famille et le résident,
- Maintenir le lien social,
- Mesurer les principaux paramètres vitaux de la personne liés à son état de santé,
- Participation à l’évaluation des grilles de GIR
- Entretien des fauteuils roulants
Profils recherchés
Compétences :
- Savoir appliquer les règles d’hygiène et de sécurité
- Savoir réaliser des activités visant la stimulation sociale et cognitive des capacités restantes
- Accompagner les personnes dans les actes de la vie quotidienne tout en préservant leur autonomie
- Limiter les troubles du comportement en adoptant une relation d’empathie et sécurisante
- Savoir organiser son travail en fonction des besoins et des habitudes des résidents
- Savoir gérer les priorités
- Discrétion et disponibilité
- Capacités relationnelles
- Respect du secret professionnel
- Savoir appliquer les règles d’hygiène et de sécurité
- Savoir réaliser des activités visant la stimulation sociale et cognitive des capacités restantes
- Accompagner les personnes dans les actes de la vie quotidienne tout en préservant leur autonomie
- Limiter les troubles du comportement en adoptant une relation d’empathie et sécurisante
- Savoir organiser son travail en fonction des besoins et des habitudes des résidents
- Savoir gérer les priorités
- Discrétion et disponibilité
- Capacités relationnelles
- Respect du secret professionnel
Contact et modalités de candidature
Contact
0545318757
Informations complémentaires
Lettre de motivation, CV, Copie DE,
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.