Assistant socio-éducatif
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Offre n° O016240820000549
Publiée le 20/08/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
1 rue jean jaures, Angoulême (Charente)
Poste à pourvoir le
01/11/2024
Date limite de candidature
19/09/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Inclusion sociale >
Action sociale et aide psychologique
Grade(s) recherché(s)
Assistant socio-éducatif
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Assistant(e) socio-éducatif au CHRS Parenthèse /CCAS Angoulême
Missions / conditions d'exercice
* Accompagnement social et éducatif spécialisé d'une personne ou d'un groupe :
- Instaurer une relation :
< recueillir et analyser les informations et documents de la commande sociale et la situation de la personne
< Développer une écoute attentive et créer du lien
< Identifier et réguler son implication personnelle
< Repérer et mobiliser les potentialisés
-Organiser une intervention socio-éducative individuelle ou collective :
< mettre en oeuvre des actions adaptées dans le respect droits, aspirations et potentialités de la personne
< adopter une posture éthique
- Animer la vie quotidienne :
< inscrire la vie quotidienne dans une dimension citoyenne, collective
dans le respect des droits, aspirations et potentialités de la personne
* Conception et conduite de projet éducatif spécialisé :
- co-construire une intervention adaptée aux attentes, besoins de la personne ou du groupe, en cohérence avec la commande sociale et le projet institutionnel
-évaluer l'apport des activités au projet éducatif et réajuster l'intervention en fonction de cette évaluation
- mobiliser les ressources, projets, réseaux internes et externes
- réaliser la synthèse d'approches pluriprofessionnelles permettant d'établir un diagnostic socio-éducatif
-formaliser les étapes et objectifs d'un projet
-contribuer à la mise en oeuvre du projet
- évaluer les actions menées dans le cadre du projet social et éducatif
* Communication professionnelle - implication dans les dynamiques institutionnelles et partenariales
- Instaurer une relation :
< recueillir et analyser les informations et documents de la commande sociale et la situation de la personne
< Développer une écoute attentive et créer du lien
< Identifier et réguler son implication personnelle
< Repérer et mobiliser les potentialisés
-Organiser une intervention socio-éducative individuelle ou collective :
< mettre en oeuvre des actions adaptées dans le respect droits, aspirations et potentialités de la personne
< adopter une posture éthique
- Animer la vie quotidienne :
< inscrire la vie quotidienne dans une dimension citoyenne, collective
dans le respect des droits, aspirations et potentialités de la personne
* Conception et conduite de projet éducatif spécialisé :
- co-construire une intervention adaptée aux attentes, besoins de la personne ou du groupe, en cohérence avec la commande sociale et le projet institutionnel
-évaluer l'apport des activités au projet éducatif et réajuster l'intervention en fonction de cette évaluation
- mobiliser les ressources, projets, réseaux internes et externes
- réaliser la synthèse d'approches pluriprofessionnelles permettant d'établir un diagnostic socio-éducatif
-formaliser les étapes et objectifs d'un projet
-contribuer à la mise en oeuvre du projet
- évaluer les actions menées dans le cadre du projet social et éducatif
* Communication professionnelle - implication dans les dynamiques institutionnelles et partenariales
Profils recherchés
avoir être, savoir faire :
- instaurer une relation
- organiser une intervention socio-éducative individuelle
- être en capacité d'analyser les informations et de proposer des objectifs à l'intervention socio- éducative
- animer la vie quotidienne
- participer à l'élaboration et à la conduite du projet éducatif
- travailler en équipe pluri-professionnelle
- élaborer et transmettre l'information
- Établir une relation professionnelle avec les partenaires
- Situer son action dans le cadre des missions de l'institution et de son projet
Profil requis : Diplôme d’État d’Éducateur Spécialisé ou de Travailleur Social
- instaurer une relation
- organiser une intervention socio-éducative individuelle
- être en capacité d'analyser les informations et de proposer des objectifs à l'intervention socio- éducative
- animer la vie quotidienne
- participer à l'élaboration et à la conduite du projet éducatif
- travailler en équipe pluri-professionnelle
- élaborer et transmettre l'information
- Établir une relation professionnelle avec les partenaires
- Situer son action dans le cadre des missions de l'institution et de son projet
Profil requis : Diplôme d’État d’Éducateur Spécialisé ou de Travailleur Social
Contact et modalités de candidature
Contact
0545389381
Informations complémentaires
Merci d'adresser votre lettre de candidature à M. le Président du CCAS
Direction des Ressources Humaines
Place de l'Hôtel de Ville
CS 42216
16016 ANGOULEME Cedex
Direction des Ressources Humaines
Place de l'Hôtel de Ville
CS 42216
16016 ANGOULEME Cedex
Adresse de l'employeur
CCAS D'ANGOULEME
>Résidence Saint Martial 1 rue Jean Jaurès
16025 Angouleme
>Résidence Saint Martial 1 rue Jean Jaurès
16025 Angouleme
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.