Agent d'entretien des espaces verts (h/f)
Offre n° O016260915000587
Publiée le 15/09/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Commune fusionnée en 2019 avec Tuzie et Villegâts
Lieu de travail
3 Rue des écoles, Courcôme (Charente (16))
Poste à pourvoir le
16/11/2026
Date limite de candidature
15/10/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Agent de maîtrise principal
Agent de maîtrise
Adjoint technique
Technicien
Agent de maîtrise
Adjoint technique
Technicien
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
Rémunération statutaire + régime indemnitaire (RIFSEEP)
Descriptif de l'emploi
Le chef d’équipe opérationnel assure l’organisation, la coordination et le suivi quotidien des activités des agents techniques municipaux. Il constitue un relais de proximité entre la hiérarchie et les agents et veille à la bonne réalisation des travaux et interventions nécessaires au bon fonctionnement de la commune.
Il participe également directement aux travaux techniques, notamment lorsque les interventions nécessitent une compétence particulière, un renfort de l'équipe ou une intervention urgente.
Il contribue ainsi à maintenir les bâtiments, espaces publics, voiries, espaces verts et équipements communaux en bon état, dans le respect des règles de sécurité, des délais et des moyens disponibles.
Il participe également directement aux travaux techniques, notamment lorsque les interventions nécessitent une compétence particulière, un renfort de l'équipe ou une intervention urgente.
Il contribue ainsi à maintenir les bâtiments, espaces publics, voiries, espaces verts et équipements communaux en bon état, dans le respect des règles de sécurité, des délais et des moyens disponibles.
Missions / conditions d'exercice
Bâtiments et patrimoine
Missions : entretien et réparation des bâtiments communaux, écoles, salles des fêtes, équipements sportifs, mairies, logements communaux, suivi des installations et des travaux.
Voirie et espaces publics
Missions : entretien des routes et trottoirs, rebouchage, petits travaux de maçonnerie, signalisation, mobilier urbain, entretien des fossés et interventions sur l'espace public.
Espaces verts et environnement
Missions : tonte, taille, plantations, entretien des massifs, arbres, cimetières, espaces naturels et gestion du patrimoine végétal.
Eau, assainissement et réseaux
Missions : surveillance et entretien des réseaux, interventions, relevés, maintenance des équipements et participation aux travaux.
Propreté et logistique
Missions : nettoyage des locaux et espaces publics, transport de matériel, installation des manifestations, gestion des stocks et manutention.
Cimetières et espaces funéraires
Missions : entretien du cimetière, espaces verts, petits travaux, opérations liées aux concessions et, selon les collectivités, participation aux opérations funéraires.
Encadrement technique
Missions : planification, management, contrôle des travaux, sécurité, gestion du matériel, suivi des prestataires et organisation des équipes.
Missions : entretien et réparation des bâtiments communaux, écoles, salles des fêtes, équipements sportifs, mairies, logements communaux, suivi des installations et des travaux.
Voirie et espaces publics
Missions : entretien des routes et trottoirs, rebouchage, petits travaux de maçonnerie, signalisation, mobilier urbain, entretien des fossés et interventions sur l'espace public.
Espaces verts et environnement
Missions : tonte, taille, plantations, entretien des massifs, arbres, cimetières, espaces naturels et gestion du patrimoine végétal.
Eau, assainissement et réseaux
Missions : surveillance et entretien des réseaux, interventions, relevés, maintenance des équipements et participation aux travaux.
Propreté et logistique
Missions : nettoyage des locaux et espaces publics, transport de matériel, installation des manifestations, gestion des stocks et manutention.
Cimetières et espaces funéraires
Missions : entretien du cimetière, espaces verts, petits travaux, opérations liées aux concessions et, selon les collectivités, participation aux opérations funéraires.
Encadrement technique
Missions : planification, management, contrôle des travaux, sécurité, gestion du matériel, suivi des prestataires et organisation des équipes.
Profils recherchés
• Formation : Issue idéalement d'une formation technique (Bac pro, BTS ou DUT) dans le domaine du bâtiment, des travaux publics ou de la gestion technique des collectivités.
• Expérience : Expérience confirmée (3 à 5 ans minimum) sur un poste similaire, avec une forte appétence pour le management de terrain.
• Compétences requises :
o Solides connaissances techniques tout corps d'état (bâtiment, voirie, réseaux).
o Maîtrise de la réglementation en matière de sécurité (ERP, chantiers).
o Capacités avérées au management d'équipe, à la conduite de projets et à la gestion de chantier.
• Qualités personnelles : Rigueur, sens des responsabilités, autonomie, qualités relationnelles et sens du service public.
• Expérience : Expérience confirmée (3 à 5 ans minimum) sur un poste similaire, avec une forte appétence pour le management de terrain.
• Compétences requises :
o Solides connaissances techniques tout corps d'état (bâtiment, voirie, réseaux).
o Maîtrise de la réglementation en matière de sécurité (ERP, chantiers).
o Capacités avérées au management d'équipe, à la conduite de projets et à la gestion de chantier.
• Qualités personnelles : Rigueur, sens des responsabilités, autonomie, qualités relationnelles et sens du service public.
Contact et modalités de candidature
Contact
0545310168
Informations complémentaires
Adresser votre lettre de motivation ainsi qu'un curriculum vitae détaillé par courriel à mairiedecourcome@wanadoo.fr ou par voie postale à : Monsieur le Maire / Mairie de Courcôme – 16 240 Courcôme
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.