Directeur des services techniques

Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O017231201299135
Publiée le 20/12/2023

Synthèse de l'offre

Employeur
Lieu de travail
1 PLACE GASTON BALANDE, Saujon (Charente-Maritime)
Poste à pourvoir le
07/03/2024
Date limite de candidature
26/01/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique > Gestion des services techniques et des bâtiments
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Technicien
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
- Rémunération statutaire, RIFSEEP, chèques déjeuner et participation prévoyance.
Descriptif de l'emploi
Idéalement située à l'entrée du pays Royannais, la commune de Saujon (environ 7300 habitants), recrute son directeur des services techniques. Rattaché à la direction générale, il ou elle participe à la définition et met en œuvre les orientations des stratégies d'aménagement et de gestion du patrimoine de la collectivité. Il ou elle dirige, coordonne et anime les services techniques, pilote les projets techniques de la collectivité.
Missions / conditions d'exercice
Missions principales :
- Met en œuvre des orientations stratégiques en matière de patrimoine et d'espace public de la collectivité
- Dirige le pôle services au territoire, composé du centre technique opérationnel (36 agents), du service développement urbain (4 ETP) et du bureau technique (4 agents)
- Encadre les responsables de services et l'équipe du bureau technique qui regroupe les fonctions achats/marchés publics, subventions, prévention/sécurité et informatique
- Propose et met en œuvre une stratégie de maintenance du patrimoine bâti et de l'ensemble des infrastructures, ainsi que du parc matériel de la collectivité
- Participe à l'élaboration et assure le suivi des principaux programmes d'investissement et du budget des services techniques
- Prépare les marchés publics, gère les achats et les principaux contrats dans les domaines techniques. Opère des choix de prestataires, négocie et fait respecter les clauses des marchés
- S'assure du respect des règles de sécurité et de prévention par les équipes et sur les chantiers
- Pilote les projets d'aménagement et d'urbanisme de la collectivité
- Représente la collectivité auprès des partenaires institutionnels, des concessionnaires, des utilisateurs et des usagers
Profils recherchés
- Connaissances techniques et réglementaires en matière de bâtiments, voirie, réseaux, espaces verts, propreté urbaine, éclairage public, urbanisme.
- Capacités managériales indispensables : expérience requise sur un poste similaire
- Conseil et aide adaptée à la décision auprès de la DGS et des élus
- Sens des responsabilités, des priorités et du service public
- Qualités rédactionnelles et relationnelles
- Maîtrise de l'outil informatique et permis B indispensables

Contact et modalités de candidature

Contact
0546028007
Informations complémentaires
Conditions d'exercice :
- Horaires variables, sur la base de 37h30 hebdomadaires avec RTT
Merci d'adresser votre candidature (Courrier, CV et dernier arrêté de situation administrative par mail à emploi@saujon.fr ou par courrier adressé à M. le Maire de Saujon.
Adresse de l'employeur
MAIRIE SAUJON
>1 Place Gaston Balande
17600 Saujon

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.