Agent technique polyvalent
Offre n° O017240201367776
Publiée le 15/06/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
875 avenue du trait d'union, Saint-Georges-d'Oléron (Charente-Maritime)
Poste à pourvoir le
15/09/2025
Date limite de candidature
15/08/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Rémunération indicative
Traitement indiciaire +IFSE
Descriptif de l'emploi
Agent technique, entretien du parc de la résidence, entretien des locaux.
35h/semaine
Exerce sous l'autorité hiérarchique du responsable du CCAS.
35h/semaine
Exerce sous l'autorité hiérarchique du responsable du CCAS.
Missions / conditions d'exercice
Activités principales :
Réaliser l'entretien des parties communes intérieures (hall d'entrée, espaces de circulation, ascenseur, sanitaires...) et extérieures (cour, jardin,..)
Accueillir, informer et assister les usagers
Assurer l'entretien et la maintenance des abords du bâtiment en lien avec le service espace vert
Astreintes d'alerte de sécurité et technique le week-end
Activités et tâches secondaires du poste :
- Renfort et suppléance des agents d'entretien de la résidence
- Renfort et suppléance du gardien de la résidence
Réaliser l'entretien des parties communes intérieures (hall d'entrée, espaces de circulation, ascenseur, sanitaires...) et extérieures (cour, jardin,..)
Accueillir, informer et assister les usagers
Assurer l'entretien et la maintenance des abords du bâtiment en lien avec le service espace vert
Astreintes d'alerte de sécurité et technique le week-end
Activités et tâches secondaires du poste :
- Renfort et suppléance des agents d'entretien de la résidence
- Renfort et suppléance du gardien de la résidence
Profils recherchés
Attitudes requises :
- Sens du service public
- Autonome, sachant faire preuve d'initiatives et de réactivité
- Écoute et relationnel en direction de l'équipe et du public
- Rigueur dans le respect des procédures à mettre en œuvre
Compétences techniques :
- Bases du statut de la FPT (droits et obligations du fonctionnaire)
- Permis de conduire
- Connaître les règles de base de sécurité.
- Connaître les gestes et postures de la manutention.
- Connaître les modalités d'utilisation des matériels et produits.
Compétences relationnelles :
- Sens du travail en équipe.
- Qualités relationnelles.
- Ponctualité, assiduité et disponibilité.
- Sens du service public
- Autonome, sachant faire preuve d'initiatives et de réactivité
- Écoute et relationnel en direction de l'équipe et du public
- Rigueur dans le respect des procédures à mettre en œuvre
Compétences techniques :
- Bases du statut de la FPT (droits et obligations du fonctionnaire)
- Permis de conduire
- Connaître les règles de base de sécurité.
- Connaître les gestes et postures de la manutention.
- Connaître les modalités d'utilisation des matériels et produits.
Compétences relationnelles :
- Sens du travail en équipe.
- Qualités relationnelles.
- Ponctualité, assiduité et disponibilité.
Contact et modalités de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.