Agent de service polyvalent
Offre n° O017250708001882
Publiée le 08/07/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
5 bis rue des ecoles, Marsilly (Charente-Maritime)
Poste à pourvoir le
01/09/2025
Date limite de candidature
29/07/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Accompagnement éducatif
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 5 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet,
11h30 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
- Mise en état de propreté des locaux (surfaces et mobiliers) : 40% du temps de travail annuel- toute l'année
- Accompagnement du repas à l'école maternelle (service, aide au repas, surveillance du réfectoire) : 40% du temps de travail annuel - en période scolaire uniquement
- Aide au couchage des élèves de petite section et surveillance de la sieste : 20% du temps de travail annuel - en période scolaire uniquement
- Accompagnement du repas à l'école maternelle (service, aide au repas, surveillance du réfectoire) : 40% du temps de travail annuel - en période scolaire uniquement
- Aide au couchage des élèves de petite section et surveillance de la sieste : 20% du temps de travail annuel - en période scolaire uniquement
Missions / conditions d'exercice
Entretien des locaux
- Maintenir en état de propreté des locaux (surfaces et mobiliers) : sanitaires publics, salle associative, locaux sportifs, bureaux...
- Aérer les espaces, veiller à la fermeture des entrées / ouvrants, à l'extinction des éclairages
- Manutentionner du mobilier
- Vider les poubelles, participer au tri sélectif
- Maintenir le stock de produits d’entretien et d’hygiène, et faire remonter tout besoin à l’agent en charge des commandes
Servir les repas et accompagner les convives (élèves de maternelle) pendant le temps du repas
- Assurer le service des repas dans le respect des bonnes pratiques d’hygiène
- Adopter une attitude d’accompagnement auprès des convives pendant le temps du repas (dialogue, incitation à goûter les plats, couper les mets, veiller à ce que le repas se déroule dans un climat agréable pour les convives avec un volume sonore acceptable…)
- Aider l’enfant dans l’acquisition de l’autonomie (alimentaire et motrice)
- Appliquer, le cas échéant, les consignes du projet d’accueil individualisé
Accompagner les enfants de maternelle lors de la sieste
- Aider l’enfant dans l’acquisition de l’autonomie (vestimentaire et motrice)
- Surveiller le temps de sieste
- Maintenir en état de propreté des locaux (surfaces et mobiliers) : sanitaires publics, salle associative, locaux sportifs, bureaux...
- Aérer les espaces, veiller à la fermeture des entrées / ouvrants, à l'extinction des éclairages
- Manutentionner du mobilier
- Vider les poubelles, participer au tri sélectif
- Maintenir le stock de produits d’entretien et d’hygiène, et faire remonter tout besoin à l’agent en charge des commandes
Servir les repas et accompagner les convives (élèves de maternelle) pendant le temps du repas
- Assurer le service des repas dans le respect des bonnes pratiques d’hygiène
- Adopter une attitude d’accompagnement auprès des convives pendant le temps du repas (dialogue, incitation à goûter les plats, couper les mets, veiller à ce que le repas se déroule dans un climat agréable pour les convives avec un volume sonore acceptable…)
- Aider l’enfant dans l’acquisition de l’autonomie (alimentaire et motrice)
- Appliquer, le cas échéant, les consignes du projet d’accueil individualisé
Accompagner les enfants de maternelle lors de la sieste
- Aider l’enfant dans l’acquisition de l’autonomie (vestimentaire et motrice)
- Surveiller le temps de sieste
Profils recherchés
Les candidat(e)s devront justifier :
- de références en matière d’entretien des locaux :
* Maîtrise des règles d'hygiène
* Expérience en techniques de nettoyage des locaux recevant du public
* Rapidité et qualité d'exécution du travail
- d’une expérience professionnelle avérée auprès des enfants de 3 à 6 ans. Etre titulaire d'un CAP Petite Enfance, et/ou du BAFA, et/ou du certificat de Prévention Secours Civiques de niveau 1 (PSC1) serait apprécié.
- d’excellentes qualités relationnelles.
- de références en matière d’entretien des locaux :
* Maîtrise des règles d'hygiène
* Expérience en techniques de nettoyage des locaux recevant du public
* Rapidité et qualité d'exécution du travail
- d’une expérience professionnelle avérée auprès des enfants de 3 à 6 ans. Etre titulaire d'un CAP Petite Enfance, et/ou du BAFA, et/ou du certificat de Prévention Secours Civiques de niveau 1 (PSC1) serait apprécié.
- d’excellentes qualités relationnelles.
Contact et modalités de candidature
Contact
0546013010
Informations complémentaires
Cadre de travail :
Missions exercées sous l'autorité directe de la responsable de l'entretien des locaux, et sous l'autorité fonctionnelle de la responsable du restaurant scolaire et du directeur de l'école maternelle sur le temps scolaire.
Prise de congés impérativement pendant les vacances scolaires
Interventions en semaine scolaire entre 11h45 et 13h20
Modalités de candidature :
Lettre de motivation + CV à adresser à Monsieur le Maire - 5bis rue des Ecoles - 17137 MARSILLY
ou par mail : p.berthonneau@marsilly.fr
Missions exercées sous l'autorité directe de la responsable de l'entretien des locaux, et sous l'autorité fonctionnelle de la responsable du restaurant scolaire et du directeur de l'école maternelle sur le temps scolaire.
Prise de congés impérativement pendant les vacances scolaires
Interventions en semaine scolaire entre 11h45 et 13h20
Modalités de candidature :
Lettre de motivation + CV à adresser à Monsieur le Maire - 5bis rue des Ecoles - 17137 MARSILLY
ou par mail : p.berthonneau@marsilly.fr
Adresse de l'employeur
MAIRIE MARSILLY
>5 bis rue des ecoles
17137 Marsilly
>5 bis rue des ecoles
17137 Marsilly
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.