Technicien de maintenance en génie climatique
Offre n° O017251027001050
Publiée le 27/10/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
La Rochelle (Charente-Maritime)
Poste à pourvoir le
01/02/2026
Date limite de candidature
28/11/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Maintenance des bâtiments tous corps d'état
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Au sein du service ENERGIE de la Direction du Patrimoine Bati , assurer l'entretien et le pilotage des installations de chauffage, ventilation, plomberie, climatisation et gaz sur le patrimoine bâti de la Communauté d’Agglomération de La Rochelle.
Missions / conditions d'exercice
1. Gestion des contrats de maintenance, exploitation et conduite de travaux
- Suivre les contrats de maintenance et d’exploitation CVC : les dépannages, entretien préventif et curatif, demande devis, suivi et réception des travaux des opérations
- Suivre les contrat de performance énergétique piscines en coordination avec la chargée d’affaire du projet
- Suivre les contrôles réglementaires et la levée des réserves
- Etablir un plan pluriannuel de travaux afin de garantir le maintien du patrimoine en bon état de conservation
- Suivre l'exécution d'opérations de moyenne envergure dans sa spécialité, en tant que maître d'œuvre
2. Études technique et marché travaux
- Rechercher des solutions techniques et le matériel adéquat
- Diligenter des diagnostics et des audits énergétiques
- Réaliser une veille réglementaire et technologique
- Rédiger le cahiers des charges (y compris notes de calculs, plans, etc.)
- Analyser des offres
- Valider des études d'exécution
- Suivre et réceptionner des prestations
3. Gestion administrative, financière, budgétaire ou comptable
- Rédiger des cahiers des charges pour travaux et maintenance
- Participer à la rédaction des éléments budgétaires , rédiger les bons de commande, contrôler et valider les factures
- Rédiger des courriers, des notes et des comptes rendus
- Réaliser des bilans
4. Gestion du patrimoine
- Recenser et contrôler les installations, indicateurs relatifs à la gestion du patrimoine
- Suivre les installations thermiques depuis la télégestion
- Elaborer et mettre à jour la base de données de suivi du patrimoine.
- Suivre les contrats de maintenance et d’exploitation CVC : les dépannages, entretien préventif et curatif, demande devis, suivi et réception des travaux des opérations
- Suivre les contrat de performance énergétique piscines en coordination avec la chargée d’affaire du projet
- Suivre les contrôles réglementaires et la levée des réserves
- Etablir un plan pluriannuel de travaux afin de garantir le maintien du patrimoine en bon état de conservation
- Suivre l'exécution d'opérations de moyenne envergure dans sa spécialité, en tant que maître d'œuvre
2. Études technique et marché travaux
- Rechercher des solutions techniques et le matériel adéquat
- Diligenter des diagnostics et des audits énergétiques
- Réaliser une veille réglementaire et technologique
- Rédiger le cahiers des charges (y compris notes de calculs, plans, etc.)
- Analyser des offres
- Valider des études d'exécution
- Suivre et réceptionner des prestations
3. Gestion administrative, financière, budgétaire ou comptable
- Rédiger des cahiers des charges pour travaux et maintenance
- Participer à la rédaction des éléments budgétaires , rédiger les bons de commande, contrôler et valider les factures
- Rédiger des courriers, des notes et des comptes rendus
- Réaliser des bilans
4. Gestion du patrimoine
- Recenser et contrôler les installations, indicateurs relatifs à la gestion du patrimoine
- Suivre les installations thermiques depuis la télégestion
- Elaborer et mettre à jour la base de données de suivi du patrimoine.
Profils recherchés
Titulaire du Permis B.
Posséder l’habilitation électrique H0B0E.
Disposer de l’AIPR Encadrant.
Justifier d’une formation Bac +2 / Bac +3 en génie climatique ou d’une expérience professionnelle équivalente.
Savoirs techniques :
Connaissances solides en génie climatique, thermique, hydraulique, aéraulique, froid et énergie (gaz, biomasse, électricité).
Maîtrise des réglementations CVC et électricité (sécurité, contrôle, conformité).
Maîtrise des techniques de maintenance et d’exploitation d’installations CVC.
Connaissance des procédures de commande publique et de gestion budgétaire.
Connaissance des règles de subventionnement et des démarches de performance énergétique.
Savoir-faire :
Diagnostiquer les dysfonctionnements techniques et évaluer les risques.
Établir et suivre des cahiers des charges, plans, plannings et budgets.
Lire et interpréter des plans et documents techniques.
Contrôler et évaluer la conformité des prestations réalisées.
Utiliser les outils de gestion technique, bureautique et de suivi énergétique.
Piloter, coordonner et animer les interventions d’entreprises ou d’équipes internes.
Savoir-être :
Rigueur, autonomie et sens des priorités.
Esprit d’initiative et de synthèse.
Capacité d’anticipation et d’adaptation.
Esprit d’équipe et sens du service public.
Qualités relationnelles et aptitude au dialogue avec les différents acteurs.
Posséder l’habilitation électrique H0B0E.
Disposer de l’AIPR Encadrant.
Justifier d’une formation Bac +2 / Bac +3 en génie climatique ou d’une expérience professionnelle équivalente.
Savoirs techniques :
Connaissances solides en génie climatique, thermique, hydraulique, aéraulique, froid et énergie (gaz, biomasse, électricité).
Maîtrise des réglementations CVC et électricité (sécurité, contrôle, conformité).
Maîtrise des techniques de maintenance et d’exploitation d’installations CVC.
Connaissance des procédures de commande publique et de gestion budgétaire.
Connaissance des règles de subventionnement et des démarches de performance énergétique.
Savoir-faire :
Diagnostiquer les dysfonctionnements techniques et évaluer les risques.
Établir et suivre des cahiers des charges, plans, plannings et budgets.
Lire et interpréter des plans et documents techniques.
Contrôler et évaluer la conformité des prestations réalisées.
Utiliser les outils de gestion technique, bureautique et de suivi énergétique.
Piloter, coordonner et animer les interventions d’entreprises ou d’équipes internes.
Savoir-être :
Rigueur, autonomie et sens des priorités.
Esprit d’initiative et de synthèse.
Capacité d’anticipation et d’adaptation.
Esprit d’équipe et sens du service public.
Qualités relationnelles et aptitude au dialogue avec les différents acteurs.
Contact et modalités de candidature
Contact
0546303732
Informations complémentaires
Astreintes prévues selon l’organisation du service.
Travail en horaires fractionnés (journées coupées).
Déplacements fréquents sur les différents sites du territoire de la Communauté d’Agglomération de La Rochelle. Une fiche de mission est établie pour tout déplacement effectué en dehors du territoire.
Tous renseignements complémentaires pourront être obtenus auprès de : Frédéric DEROCQ, Responsable de l'unité ingénierie CDA, tél. : 05 46 30 35 81 ou Eric VILLETTE Directeur Patrimoine BATI, Tél. : 05 46 51 51 83.
Moyens mis à disposition :
Matériel professionnel : véhicule de service et téléphone portable.
Accès aux outils informatiques : logiciels de suivi des consommations, de télégestion et de gestion financière.
Travail en horaires fractionnés (journées coupées).
Déplacements fréquents sur les différents sites du territoire de la Communauté d’Agglomération de La Rochelle. Une fiche de mission est établie pour tout déplacement effectué en dehors du territoire.
Tous renseignements complémentaires pourront être obtenus auprès de : Frédéric DEROCQ, Responsable de l'unité ingénierie CDA, tél. : 05 46 30 35 81 ou Eric VILLETTE Directeur Patrimoine BATI, Tél. : 05 46 51 51 83.
Moyens mis à disposition :
Matériel professionnel : véhicule de service et téléphone portable.
Accès aux outils informatiques : logiciels de suivi des consommations, de télégestion et de gestion financière.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.