Agent plonge et entretien des locaux

Offre n° O017260427000027
Publiée le 27/04/2026

Synthèse de l'offre

Employeur
Lieu de travail
29 rue de la république b.p. n°1, Puilboreau (Charente-Maritime (17))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent
Durée de la mission
5 jours

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Restauration collective > Production et distribution en restauration collective
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui (Art. L332-13 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Dans le cadre d'un remplacement temporaire, la Mairie de Puilboreau recherche un agent polyvalent d'entretien des locaux et de plonge lors du service en restauration scolaire le midi.
Missions / conditions d'exercice
Entretien des locaux :
- Entretien des locaux de la mairie et des écoles

Plonge :
- Réaliser la plonge au restaurant scolaire de l'école maternelle (120 couverts)

Service en salle :
- Service aux enfants de maternelle
- Dressage des tables
- Nettoyage et redressage des tables entre les 3 services
- Entretien de la salle
Profils recherchés
Expérience requise en entretien des locaux et en plonge.
Connaissance des normes HACCP appréciées.

Contact et modalités de candidature

Contact
0546680188
Informations complémentaires
Considérant qu'il s'agit d'un remplacement d'un agent en arrêt maladie, la durée exacte du contrat n'est pas connue à ce jour. Une prolongation est possible.

Le poste est à 39h par semaine.

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.