Cuisinier (h/f)

Offre n° O017261009000916
Publiée le 09/10/2026

Synthèse de l'offre

Employeur
Lieu de travail
31 rue amelot, La Rochelle (Charente-Maritime (17))
Poste à pourvoir le
01/12/2026
Date limite de candidature
08/11/2026
Type d'emploi
Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une indisponibilité temporaire d'un agent
Durée de la mission
12 mois

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Restauration collective > Production et distribution en restauration collective
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui (Art. L332-13 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Vous assistez le responsable de la cuisine, dans le respect des règles d’hygiène, à la préparation des repas.

Vous contribuez à l’élaboration des menus, aux commandes auprès de la société prestataire de service, et au contrôle les livraisons.

Vous suppléez le responsable de cuisine en son absence.

Vous participez au projet de vie de l'établissement.
Missions / conditions d'exercice
Vous êtes placé sous l’autorité du responsable de cuisine. En cas d’absence de ce dernier, vous êtes responsable du respect des normes HACCP et du bon fonctionnement de la prestation (cuisine, service, hygiène des équipements et des locaux).

Vous travaillez en collaboration avec l'ensemble du personnel de l’établissement.

Conjointement avec le responsable de cuisine, Vous êtes à l'écoute des résidents concernant leurs goûts et besoins alimentaires.

• Prestations techniques
- Participer à l’élaboration des menus
- Passer les commandes en l’absence du responsable de cuisine ou à la demande du responsable de la cuisine
- Participer à la production des repas et à la valorisation des préparations culinaires dans le respect des procédures et règles d’hygiène
- Assurer la réception et le contrôle des livraisons
- S’assurer de la préparation des plateaux servis dans les appartements en cas de problème de santé
- Organiser et s’assurer du bon déroulement du service en salle de restaurant
- Assurer le service des repas si besoin (suivant effectif)
- Assurer le nettoyage du matériel de cuisine et des locaux selon le plan de nettoyage
- Veiller au respect des normes sanitaires prévues par la méthode HACCP

• Tâches de contrôle et de gestion
- Contrôler les marchandises livrées, leur stockage et la traçabilité
- Contrôler la température des aliments lors du service et la notifie sur la fiche adéquate
- Contrôler les enceintes réfrigérées et assurer la traçabilité écrite des températures

• Activités complémentaires :
- Participer au projet de vie et d’animation de l'établissement
- Participer à la commission des repas
- Assurer l’encadrement et la formation des stagiaires affectés en cuisine
- Assurer la gestion des stocks sur informatique
Profils recherchés
- Etre titulaire du C.A.P. cuisinier et expérience d'un ou deux ans en cuisine collective appréciée
- Connaître la réglementation spécifique, de l'hygiène alimentaire, des procédures et autocontrôles mis en place dans le cadre de la méthode HACCP
- Connaître les besoins nutritionnels de la personne âgée
- Connaître l’outil informatique
- Avoir une capacité d'initiative et autonomie
- Avoir le sens de la pédagogie
- Avoir le sens du travail en équipe et des relations humaines
- Savoir prendre des responsabilités
- Savoir écouter les attentes des résidents en matière de restauration et y répondre
- Savoir se rendre disponible
- Etre organisé et appliqué dans le travail
- Avoir une bonne résistance physique
- Avoir une bonne présentation,
- Respecter le secret professionnel

Contact et modalités de candidature

Contact
05 17 26 41 21
Informations complémentaires
Pour tout renseignement complémentaire, vous pouvez contacter :
Madame Muriel COURSEAULT, Directrice de l'établissement
Tél. : 05 46 30 56 31

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.