Agent d'accueil et administratif
Offre n° O018251208000769
Publiée le 08/12/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Place de la Mairie, Chârost (Cher (18))
Poste à pourvoir le
15/01/2026
Date limite de candidature
31/12/2025
Type d'emploi
Emploi temporaire
Durée de la mission
15 jours
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. B
Emploi contractuel de cat. C
Emploi contractuel de cat. C
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Agent administratif chargé(e) de l'accueil, de l'Etat Civil, de l'urbanisme, des élections et de l'administration générale.
Période de tuilage
Période de tuilage
Missions / conditions d'exercice
- Accueil physique et téléphonique ;
- Urbanisme ;
- Etat Civil ;
- Elections.
- Urbanisme ;
- Etat Civil ;
- Elections.
Profils recherchés
* Connaissances et maîtrise des techniques et outils de communication exigées ;
* Maîtrise des outils bureautiques et informatiques ;
* Connaissance du logiciel Berger-Levrault appréciée ;
* Connaissance Statut FPT appréciée ;
* Sens de l'organisation, rigueur, capacités rédactionnelles, sens des priorités ;
* Notions de Service Public ;
* Autonomie ;
* Compétences relationnelles (élus, administrés…).
* Maîtrise des outils bureautiques et informatiques ;
* Connaissance du logiciel Berger-Levrault appréciée ;
* Connaissance Statut FPT appréciée ;
* Sens de l'organisation, rigueur, capacités rédactionnelles, sens des priorités ;
* Notions de Service Public ;
* Autonomie ;
* Compétences relationnelles (élus, administrés…).
Contact et modalités de candidature
Contact
02 48 26 20 26
Informations complémentaires
Commune de moins de 1 000 habitants
CNAS, RIFSEEP (IFSE + CIA)
Madame Magalie VALLEJO
Madame Laëtitia PELLARD
mairiedecharost@orange.fr
secretariatcharost@orange.fr
CNAS, RIFSEEP (IFSE + CIA)
Madame Magalie VALLEJO
Madame Laëtitia PELLARD
mairiedecharost@orange.fr
secretariatcharost@orange.fr
Adresse de l'employeur
CHAROST
>Place de la Mairie
18290 CHAROST
>Place de la Mairie
18290 CHAROST
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.