Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural (h/f)
Offre n° O019260706002420
Publiée le 13/07/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
342 Route de la Mairie, Chenailler-Mascheix (Corrèze (19))
Poste à pourvoir le
01/09/2026
Date limite de candidature
14/08/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet,
23h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
La commune de CHENAILLER-MASCHEIX (220 habitants), située dans le Midi Corrézien, recrute un agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural, à raison de 23 h 00 hebdomadaires, à compter udu 1er septembre 2026.
En relation direct avec les élus, il/elle conduit l'ensemble des activités liées à l'entretien, à la gestion et à la valorisation des espaces publics, bâtiments communaux.
En relation direct avec les élus, il/elle conduit l'ensemble des activités liées à l'entretien, à la gestion et à la valorisation des espaces publics, bâtiments communaux.
Missions / conditions d'exercice
Entretien de la voirie communale (surveillance et entretien courant. Réalisation des petites réparations et interventions de sécurisation)
Entretien et mise en valeur des espaces verts et naturels (tonte, débroussaillage, taille, plantation)
Réalisation de petits travaux et maintenance de premier niveau des bâtiments (maçonnerie, peinture, suivi de l'état général du patrimoine communal)
Entretien courant des matériels et engins (maintenance de premier niveau)
Relations aux élues et élus
Organisation de son activité (Planification des interventions selon priorités)
Application des règles de santé et de sécurité au travail
Application des règles de sécurité des usagers.
Entretien et mise en valeur des espaces verts et naturels (tonte, débroussaillage, taille, plantation)
Réalisation de petits travaux et maintenance de premier niveau des bâtiments (maçonnerie, peinture, suivi de l'état général du patrimoine communal)
Entretien courant des matériels et engins (maintenance de premier niveau)
Relations aux élues et élus
Organisation de son activité (Planification des interventions selon priorités)
Application des règles de santé et de sécurité au travail
Application des règles de sécurité des usagers.
Profils recherchés
Capacité à travailler en autonomie
Polyvalence technique et sens pratique
Déplacements permanents sur les sites d'intervention (Permis B indispensable)
Activités soumises à une forte saisonnalité, à des pics d'activité liés aux conditions climatiques
Port de vêtements professionnels adaptés
Métier exposé à une pénibilité du travail : environnement sonore, port de charges, dangerosité des matériels et engins utilisés, produits dangereux et polluants, station debout prolongée
Contacts fréquents avec les élus
Relations avec l'ensemble des agents de la commune et la/le secrétaire de mairie, le cas échéant avec la direction de l'EPCI
Contacts directs et permanents avec la population : les associations, les administrés
Relations avec d'autres administrations (services de l'État, conseil départemental) et avec des prestataires externes : fournisseurs, artisans, entreprises, concessionnaires de réseaux.
Polyvalence technique et sens pratique
Déplacements permanents sur les sites d'intervention (Permis B indispensable)
Activités soumises à une forte saisonnalité, à des pics d'activité liés aux conditions climatiques
Port de vêtements professionnels adaptés
Métier exposé à une pénibilité du travail : environnement sonore, port de charges, dangerosité des matériels et engins utilisés, produits dangereux et polluants, station debout prolongée
Contacts fréquents avec les élus
Relations avec l'ensemble des agents de la commune et la/le secrétaire de mairie, le cas échéant avec la direction de l'EPCI
Contacts directs et permanents avec la population : les associations, les administrés
Relations avec d'autres administrations (services de l'État, conseil départemental) et avec des prestataires externes : fournisseurs, artisans, entreprises, concessionnaires de réseaux.
Contact et modalités de candidature
Contact
0555910962
Informations complémentaires
Candidature (lettre de motivation et CV) à adresser à l'attention de Monsieur le Maire, directement en ligne : cliquer sur "déposer ma candidature".
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.