DGA Solidarités & Tranquillité Publique (H/F)
Offre n° O019261016000576
Publiée le 16/10/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Place Jean-Charbonnel, Brive-la-Gaillarde (Corrèze (19))
Poste à pourvoir le
16/11/2026
Date limite de candidature
16/11/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Pilotage >
Direction générale
Grade(s) recherché(s)
Administrateur du 1er grade
Administrateur du 2ème grade
Administrateur du 3ème grade
Ingénieur en chef
Ingénieur en chef hors classe
Ingénieur général
Administrateur du 2ème grade
Administrateur du 3ème grade
Ingénieur en chef
Ingénieur en chef hors classe
Ingénieur général
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Le cabinet Citéa Consultants mandaté par la Ville et la Communauté d’Agglomération de Brive-la-Gaillarde recherche sa/son DGA Solidarités & Tranquillité Publique (H/F).
Nouvelle-Aquitaine – Au coeur du carrefour Corrèze-Lot-Dordogne et au croisement des
Autoroutes A20 et A89, la Ville et la Communauté d’Agglomération de Brive-la-Gaillarde
agissent au plus près d’un bassin intercommunal de près de 110 000 habitants et 48
Communes, dont sa ville-centre de 48 000 habitants. Son organisation entièrement
mutualisée lui permet d’intervenir en pleine efficacité, réactivité et proximité avec sa
population. Elle inscrit ses projets dans un contexte d’accompagnement fort et ambitieux
intervenant autant dans le champ social classique - avec un CCAS doté d’un budget de 15
Millions d’€ -, le logement, la santé, la lutte contre la précarité, les centres sociaux, la
politique de la Ville, ainsi que de la tranquillité publique. Pour animer et accompagner cette
politique publique majeure et structurante, la Ville et la Communauté d’Agglomération
recherchent leur futur :
DGA Solidarités & Tranquillité Publique (H/F)
Nouvelle-Aquitaine – Au coeur du carrefour Corrèze-Lot-Dordogne et au croisement des
Autoroutes A20 et A89, la Ville et la Communauté d’Agglomération de Brive-la-Gaillarde
agissent au plus près d’un bassin intercommunal de près de 110 000 habitants et 48
Communes, dont sa ville-centre de 48 000 habitants. Son organisation entièrement
mutualisée lui permet d’intervenir en pleine efficacité, réactivité et proximité avec sa
population. Elle inscrit ses projets dans un contexte d’accompagnement fort et ambitieux
intervenant autant dans le champ social classique - avec un CCAS doté d’un budget de 15
Millions d’€ -, le logement, la santé, la lutte contre la précarité, les centres sociaux, la
politique de la Ville, ainsi que de la tranquillité publique. Pour animer et accompagner cette
politique publique majeure et structurante, la Ville et la Communauté d’Agglomération
recherchent leur futur :
DGA Solidarités & Tranquillité Publique (H/F)
Missions / conditions d'exercice
Sous l’autorité du DGS, et membre de la Direction Générale, vous animez une équipe de
230 agents, structurée autour des politiques de Cohésion sociale, CCAS, Santé, Hygiène-
Santé, Centres sociaux, ANRU, Handicap, CLSPD, Egalité Hommes-femmes et Police
Municipale. Vous êtes garant du pilotage stratégique et transversal de ce périmètre, et vous
apportez, en soutien des équipes et du conseil auprès des élus, des propositions
coordonnées et adaptées aux besoins de cohésion sociale, d’hygiène, de santé et de
sécurité du territoire. Vous dirigez les services dans votre périmètre, régulez, contrôlez et
évaluez les plans d’actions. Vous représentez la Ville et communauté d’Agglomération sur le
plan institutionnel et en lien avec les partenaires, et vous poursuivez la dynamique de
réflexion et d’innovation sociale menée.
230 agents, structurée autour des politiques de Cohésion sociale, CCAS, Santé, Hygiène-
Santé, Centres sociaux, ANRU, Handicap, CLSPD, Egalité Hommes-femmes et Police
Municipale. Vous êtes garant du pilotage stratégique et transversal de ce périmètre, et vous
apportez, en soutien des équipes et du conseil auprès des élus, des propositions
coordonnées et adaptées aux besoins de cohésion sociale, d’hygiène, de santé et de
sécurité du territoire. Vous dirigez les services dans votre périmètre, régulez, contrôlez et
évaluez les plans d’actions. Vous représentez la Ville et communauté d’Agglomération sur le
plan institutionnel et en lien avec les partenaires, et vous poursuivez la dynamique de
réflexion et d’innovation sociale menée.
Profils recherchés
Le DGA (H/F) recherché est un cadre ayant une expérience à la fois stratégique et
opérationnelle dans le champ des solidarités, des services à la population et de la cohésion
sociale, idéalement acquise en collectivité. Doté d’excellentes capacités managériales et
d’entraînement, il est un animateur d’équipes doué d’une hauteur de vues et d’une forte
vision prospective et d’anticipation. Sens de la proactivité, esprit d’équipe, goût pour le travail
en mode-projet et la réactivité, force de propositions, disponibilité et capacités managériales
sont les qualités attendues pour ce poste à forts enjeux.
opérationnelle dans le champ des solidarités, des services à la population et de la cohésion
sociale, idéalement acquise en collectivité. Doté d’excellentes capacités managériales et
d’entraînement, il est un animateur d’équipes doué d’une hauteur de vues et d’une forte
vision prospective et d’anticipation. Sens de la proactivité, esprit d’équipe, goût pour le travail
en mode-projet et la réactivité, force de propositions, disponibilité et capacités managériales
sont les qualités attendues pour ce poste à forts enjeux.
Contact et modalités de candidature
Contact
09 74 18 89 39
Informations complémentaires
Merci d’adresser votre candidature sous la référence 13C130 par mail contact@citea-consultants.fr
ou par voie postale à Citéa Consultants, Antoine Gimenez, 16, Rue de Londres, 75009 Paris.
ou par voie postale à Citéa Consultants, Antoine Gimenez, 16, Rue de Londres, 75009 Paris.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.