Agent technique polyvalent (H/F)

Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O021231101251782
Publiée le 13/11/2023

Synthèse de l'offre

Lieu de travail
Ruelle de richebourg - bp 80055, Auxonne (Côte d'Or)
Poste à pourvoir le
01/01/2024
Date limite de candidature
13/12/2023
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique > Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
La Communauté de communes Auxonne Pontailler Val de Saône (35 communes, 23 745 habitants) est issue depuis le 1er janvier 2017 de la fusion des Communautés de Communes Auxonne Val de Saône et du Canton de Pontailler-sur-Saône.

Intégré(e) à une équipe de professionnels en tant qu'Agent Technique polyvalent, vous serez en charge de plusieurs missions axées principalement sur l'entretien et maintenance technique (voiries, bâtiments et espaces verts) ainsi que le renfort des équipes Environnement.

Vous reporterez directement au Responsable du service Technique.
Missions / conditions d'exercice
Entretien/Maintenance technique :
- Entretien des voiries communautaires (signalétique, espace vert, ...)
- Entretien des sites communautaires (siège, école de musique...)
- Suivi des véhicules de service
- Plomberie, Electricité, ...
- Suivi/entretien du matériel des services techniques
- Révision annuel et maintenance curative du matériel d'espace vert
- Achat de petites fournitures
- Encadrement et formation d'agents non titulaires.

Espaces Verts :
- Tonte sur machine conventionnelle et autoportée
- Débroussaillage
- Taille de haies
- Création et entretien de massifs
- Désherbage

Environnement :
- Remplacement Ripeur
- Remplacement gardien déchetterie
- PAV : Nettoyage des plateformes et élimination des dépôts de déchets
- Elimination des dépôts sauvages de Déchets
- Livraison/montage de bacs OM/TRI

Divers :
- Déménagements divers
- Plein de carburant
- Salage/déneigement des sites en hiver

*Listes des activités non exhaustives et étant amenée à évoluer selon les besoins du service.
Profils recherchés
- Être pédagogue et savoir transmettre ses compétences
- Être poly compétant en matière de travaux
- Savoir travailler avec les prestataires
- Être force de proposition
- Connaitre les particularités liées aux collectivités
- Avoir un bon relationnel avec les usagés
- Être organisé
- Être réactif
- Être ponctuel
- Être autonome
- Être titulaire du permis poids lourds est un plus

Contact et modalités de candidature

Contact
0380270320
Informations complémentaires
Avantages supplémentaires :
- CNAS
- Tickets restaurant

Les candidatures sont à adresser à Madame La Présidente, Marie-Claire BONNET-VALLET, : recrutement@capvaldesaone.fr

Titre de l'email de candidature : "Candidature au poste d'Agent technique polyvalent - [NOM et Prénom du candidat]"

Eléments à transmettre : CV et Lettre de motivation
Adresse de l'employeur
COMMUNAUTE DE COMMUNES AUXONNE PONTAILLER VAL DE SAONE
>Ruelle de richebourg - bp 80055
21130 Auxonne

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.