Agent périscolaire
Offre n° O021260701001144
Publiée le 01/07/2026
Synthèse de l'offre
La Communauté de communes du Pays Arnay Liernais est un établissement public de coopération intercommunale (EPCI) situé en Côte-d’Or, en région Bourgogne-Franche-Comté. Elle regroupe plusieurs communes rurales et met en œuvre des politiques publiques de proximité au service des habitants et du territoire.
Dans le cadre de ses compétences, elle assure notamment :
l’organisation et la gestion des services périscolaires,
le développement des services à la population (enfance, jeunesse, action sociale),
la gestion de certains équipements publics,
le soutien au développement local et à l’attractivité du territoire,
la coordination de projets intercommunaux entre les communes membres.
En tant qu’employeur territorial, la communauté de communes gère des agents intervenant dans différents secteurs (écoles, restauration scolaire, animation, entretien des locaux, administration). Elle veille à garantir un service public de proximité, adapté aux besoins des habitants en milieu rural, dans un cadre de travail collectif et mutualisé entre les communes.
Dans le cadre de ses compétences, elle assure notamment :
l’organisation et la gestion des services périscolaires,
le développement des services à la population (enfance, jeunesse, action sociale),
la gestion de certains équipements publics,
le soutien au développement local et à l’attractivité du territoire,
la coordination de projets intercommunaux entre les communes membres.
En tant qu’employeur territorial, la communauté de communes gère des agents intervenant dans différents secteurs (écoles, restauration scolaire, animation, entretien des locaux, administration). Elle veille à garantir un service public de proximité, adapté aux besoins des habitants en milieu rural, dans un cadre de travail collectif et mutualisé entre les communes.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
BP 66 - 6 rue des Ursulines, Arnay-le-Duc (Côte d'Or (21))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Accompagnement éducatif
Grade(s) recherché(s)
Adjoint d'animation
Adjoint d'animation principal de 1ère classe
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Adjoint d'animation principal de 1ère classe
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet,
20h25 hebdomadaire
Descriptif de l'emploi
Sous l'autorité de la collectivité, l'agent assure l'accueil et l'encadrement des enfants sur les temps périscolaires au sein de l'école de Manlay. Il prend en charge les enfants lors de la garderie du matin et du soir, veille à leur sécurité, anime les temps d'accueil et accompagne les enfants pendant la pause méridienne en assurant la surveillance et le service à la cantine. Ce poste annualisé de 20 h 25 par semaine requiert des qualités relationnelles, de la bienveillance, de la vigilance, ainsi qu'un sens de l'organisation et du travail en équipe.
Missions / conditions d'exercice
Missions principales
Assurer l'accueil, l'encadrement et la sécurité des enfants durant les temps périscolaires.
Accompagner les enfants pendant la pause méridienne et les temps de restauration.
Veiller au bien-être des enfants et au respect des règles de vie collective.
Participer au bon fonctionnement du service périscolaire en lien avec l'équipe éducative et la collectivité.
Activités
Accueillir les enfants et les familles lors de la garderie du matin et du soir.
Encadrer les enfants, assurer leur surveillance et garantir leur sécurité physique et affective.
Proposer et animer des activités calmes, ludiques ou éducatives adaptées à l'âge des enfants.
Accompagner les enfants dans les gestes de la vie quotidienne et favoriser leur autonomie.
Assurer la surveillance des déplacements des enfants entre les différents temps de la journée.
Participer au service de restauration scolaire : installation des enfants, aide au repas si nécessaire, surveillance et accompagnement durant le repas.
Veiller au respect des règles d'hygiène, de sécurité et de savoir-vivre.
Signaler toute situation particulière (accident, incident, comportement inhabituel) à la hiérarchie.
Participer au rangement du matériel et au maintien en bon état des espaces utilisés.
Travailler en collaboration avec les enseignants, les autres agents et les familles dans le respect des missions de chacun.
Assurer l'accueil, l'encadrement et la sécurité des enfants durant les temps périscolaires.
Accompagner les enfants pendant la pause méridienne et les temps de restauration.
Veiller au bien-être des enfants et au respect des règles de vie collective.
Participer au bon fonctionnement du service périscolaire en lien avec l'équipe éducative et la collectivité.
Activités
Accueillir les enfants et les familles lors de la garderie du matin et du soir.
Encadrer les enfants, assurer leur surveillance et garantir leur sécurité physique et affective.
Proposer et animer des activités calmes, ludiques ou éducatives adaptées à l'âge des enfants.
Accompagner les enfants dans les gestes de la vie quotidienne et favoriser leur autonomie.
Assurer la surveillance des déplacements des enfants entre les différents temps de la journée.
Participer au service de restauration scolaire : installation des enfants, aide au repas si nécessaire, surveillance et accompagnement durant le repas.
Veiller au respect des règles d'hygiène, de sécurité et de savoir-vivre.
Signaler toute situation particulière (accident, incident, comportement inhabituel) à la hiérarchie.
Participer au rangement du matériel et au maintien en bon état des espaces utilisés.
Travailler en collaboration avec les enseignants, les autres agents et les familles dans le respect des missions de chacun.
Profils recherchés
Expérience souhaitée auprès d’enfants en milieu scolaire ou périscolaire (garderie, cantine, ATSEM ou animation).
Bonne connaissance du fonctionnement des temps périscolaires et des règles d’hygiène et de sécurité en collectivité.
Capacité à encadrer un groupe d’enfants et à assurer leur sécurité en toute circonstance.
Qualités relationnelles : écoute, patience, bienveillance et sens de l’autorité adaptée aux enfants.
Aptitude à travailler en équipe et en lien avec les enseignants et la collectivité.
Polyvalence, adaptabilité et sens de l’organisation.
Autonomie dans l’exécution des missions confiées.
Discrétion professionnelle et respect du devoir de réserve.
Dynamisme et capacité à proposer des activités adaptées aux différents âges.
Disponibilité sur les temps scolaires et périscolaires (horaires coupés).
Bonne connaissance du fonctionnement des temps périscolaires et des règles d’hygiène et de sécurité en collectivité.
Capacité à encadrer un groupe d’enfants et à assurer leur sécurité en toute circonstance.
Qualités relationnelles : écoute, patience, bienveillance et sens de l’autorité adaptée aux enfants.
Aptitude à travailler en équipe et en lien avec les enseignants et la collectivité.
Polyvalence, adaptabilité et sens de l’organisation.
Autonomie dans l’exécution des missions confiées.
Discrétion professionnelle et respect du devoir de réserve.
Dynamisme et capacité à proposer des activités adaptées aux différents âges.
Disponibilité sur les temps scolaires et périscolaires (horaires coupés).
Contact et modalités de candidature
Contact
0380901836
Informations complémentaires
Merci de bien vouloir déposer votre CV et lettre de motivation sur le site Emploi territorial afin que votre candidature soit étudiée.
Adresse de l'employeur
Communauté de communes du Pays Arnay Liernais
>1 Rue de la gare
21230 ARNAY LE DUC
>1 Rue de la gare
21230 ARNAY LE DUC
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.