Agent technique polyvalent
Offre n° O021260908000927
Publiée le 08/09/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
4 place de la mairie, Lacour-d'Arcenay (Côte d'Or (21))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet,
9h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
En lien avec les élus, l'agent technique polyvalent en milieu rural conduit l'ensemble des activités liées à l'entretien et à la valorisation des espaces publics et des bâtiments communaux.
Missions / conditions d'exercice
Missions :
- entretien des espaces verts et de la voirie ainsi que des canalisations (enlever les déchets, réfections de chaussée, entretien de la signalisation, entretien des fossés et talus, débouchage de canalisations...)
- entretien des bâtiments (petite maçonnerie, réparations diverses)
- entretien du cimetière et des espaces verts (taille, tonte, abattage d'arbres, désherbage, débroussaillage, traitement phytosanitaire...)
Travail en extérieur, permis B requis et utilisation du véhicule personnel pour les besoins du service (indemnisation sur la base des indemnités kilométriques).
- entretien des espaces verts et de la voirie ainsi que des canalisations (enlever les déchets, réfections de chaussée, entretien de la signalisation, entretien des fossés et talus, débouchage de canalisations...)
- entretien des bâtiments (petite maçonnerie, réparations diverses)
- entretien du cimetière et des espaces verts (taille, tonte, abattage d'arbres, désherbage, débroussaillage, traitement phytosanitaire...)
Travail en extérieur, permis B requis et utilisation du véhicule personnel pour les besoins du service (indemnisation sur la base des indemnités kilométriques).
Profils recherchés
Compétences requises : lecture de plans et consignes, connaissance des règles d'hygiène et de sécurité au travail, techniques d'entretien des espaces verts, notions de voirie et signalisation, utilisation d'engins motorisés (tracteur) et de matériel thermique, compétences dans l'entretien des outils courants (graissage, suivi du matériel).
Polyvalence et autonomie, gestion autonome et priorisée
Rigueur et respect des délais
Sens du service public
Bonne résistance physique (port de charges)
Polyvalence et autonomie, gestion autonome et priorisée
Rigueur et respect des délais
Sens du service public
Bonne résistance physique (port de charges)
Contact et modalités de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.