Un(e) enseignant(e) en discipline PIANO

Offre n° O021260908001347
Publiée le 08/09/2026

Synthèse de l'offre

Lieu de travail
47 Route de Norges, Bretigny (Côte d'Or (21))
Poste à pourvoir le
01/10/2026
Date limite de candidature
30/09/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Culture > Enseignement artistique
Grade(s) recherché(s)
Assistant d'enseignement artistique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 5 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet, 16h00 hebdomadaire
Descriptif de l'emploi
poste d'enseignant en discipline piano sur le territoire Norge et Tille
Missions / conditions d'exercice
Missions :
· Assurer des cours à destination d’un public varié (enfants, adultes) sur différents lieux du territoire intercommunal.
· Participer à la vie musicale de l’école de musique en proposant un projet d’audition ou de spectacle en coopération avec les autres classes.
· S’adapter au projet musical de chaque élève.
· Ouverture d’esprit quant au répertoire (classique, jazz, variété, improvisation…)
· Accompagnement occasionnel d’élèves d’autres disciplines.
· Participation aux réunions pédagogiques.
Profils recherchés
Profil recherché :
· A minima : DEM validé ou Diplôme d’Etat (en projet, en cours ou obtenu)
· Titulaire du permis B (obligatoire) et véhicule nécessaire.

Contact et modalités de candidature

Contact
0380355399
Informations complémentaires
CV + lettre de motivation adressée à Monsieur le président

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.