Agent administratif
Offre n° O021261029001273
Publiée le 29/10/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
5 route de la première armée, Longeault-Pluvault (Côte d'Or (21))
Poste à pourvoir le
01/12/2026
Date limite de candidature
29/11/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à une réorganisation du service ou transfert de personnel
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 6 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste spécifique dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste spécifique dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Rémunération indicative
selon grille indiciaire
Descriptif de l'emploi
Sous l’autorité du maire et en lien avec les élus municipaux, l’agent(e) assurera notamment les missions suivantes :
Accueillir, renseigner et orienter les administrés.
Répondre aux appels téléphoniques et traiter les courriels.
Gestion administrative
Participer à la gestion et au classement des archives communales.
Participer à la gestion administrative courante et au suivi des dossiers communaux.
État civil et formalités administratives
Contribuer à la bonne organisation et à la continuité du service public communal.
Tenue de l'agence postale communale
L’agent(e) assurera le fonctionnement de l’agence postale communale, dans le respect des procédures et des règles applicables aux services postaux.
Accueillir, renseigner et orienter les administrés.
Répondre aux appels téléphoniques et traiter les courriels.
Gestion administrative
Participer à la gestion et au classement des archives communales.
Participer à la gestion administrative courante et au suivi des dossiers communaux.
État civil et formalités administratives
Contribuer à la bonne organisation et à la continuité du service public communal.
Tenue de l'agence postale communale
L’agent(e) assurera le fonctionnement de l’agence postale communale, dans le respect des procédures et des règles applicables aux services postaux.
Missions / conditions d'exercice
Sous l’autorité du maire et en lien avec les élus municipaux, l’agent(e) assurera notamment les missions suivantes :
Accueillir, renseigner et orienter les administrés.
Répondre aux appels téléphoniques et traiter les courriels.
Gestion administrative
Participer à la gestion et au classement des archives communales.
Participer à la gestion administrative courante et au suivi des dossiers communaux.
État civil et formalités administratives
Contribuer à la bonne organisation et à la continuité du service public communal.
Tenue de l'agence postale communale
L’agent(e) assurera le fonctionnement quotidien de l’agence postale communale, dans le respect des procédures et des règles applicables aux services postaux.
Accueillir, renseigner et orienter les administrés.
Répondre aux appels téléphoniques et traiter les courriels.
Gestion administrative
Participer à la gestion et au classement des archives communales.
Participer à la gestion administrative courante et au suivi des dossiers communaux.
État civil et formalités administratives
Contribuer à la bonne organisation et à la continuité du service public communal.
Tenue de l'agence postale communale
L’agent(e) assurera le fonctionnement quotidien de l’agence postale communale, dans le respect des procédures et des règles applicables aux services postaux.
Profils recherchés
Formation ou expérience dans le domaine administratif souhaitée.
Une connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales serait appréciée.
Une expérience en secrétariat de mairie ou en agence postale communale constituerait un atout.
Bonne maîtrise des outils informatiques et bureautiques.
Capacités rédactionnelles et maîtrise de l’expression écrite et orale.
Aptitude à appliquer des procédures administratives et à respecter les règles de confidentialité.
Une connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales serait appréciée.
Une expérience en secrétariat de mairie ou en agence postale communale constituerait un atout.
Bonne maîtrise des outils informatiques et bureautiques.
Capacités rédactionnelles et maîtrise de l’expression écrite et orale.
Aptitude à appliquer des procédures administratives et à respecter les règles de confidentialité.
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
CV et lettre de motivation
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.