Responsable du quai des rêves
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O022230401012095
Publiée le 19/04/2023
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
5 rue Simone Veil - BP 90242, Lamballe-Armor (Côtes d'Armor)
Poste à pourvoir le
01/09/2023
Date limite de candidature
20/05/2023
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Politiques territoriales d'action culturelle
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
A 45 minutes de Rennes et 2h08 de Paris en TGV, la commune nouvelle de Lamballe-Armor est la 3ème commune du département des Côtes d'Armor avec près de 17 000 habitants. Composée de 8 bourgs, elle est la ville centre de la Communauté d'Agglomération de Lamballe Terre & Mer.
Offrant un cadre de vie préservé entre terre et mer, le territoire bénéficie d'une forte dynamique économique, culturelle et sportive ainsi que d'espaces naturels d'exception.
Dans le cadre de sa politique culturelle, la Ville de Lamballe-Armor développe une politique culturelle qui s'appuie sur l'équipement Quai des rêves (440/1000 places : scène de territoire pour le théâtre et qui programme aussi à l'Espace Eole - 330 places), en diffusion décentralisée et en espace public. Elle est soutenue par la DRAC Bretagne, le Conseil Régional de Bretagne et le Département des Côtes d'Armor. Le Quai des Rêves permet la diffusion d'une programmation culturelle portée par la ville et l'accueil d'évènements culturels portés par des associations.
Offrant un cadre de vie préservé entre terre et mer, le territoire bénéficie d'une forte dynamique économique, culturelle et sportive ainsi que d'espaces naturels d'exception.
Dans le cadre de sa politique culturelle, la Ville de Lamballe-Armor développe une politique culturelle qui s'appuie sur l'équipement Quai des rêves (440/1000 places : scène de territoire pour le théâtre et qui programme aussi à l'Espace Eole - 330 places), en diffusion décentralisée et en espace public. Elle est soutenue par la DRAC Bretagne, le Conseil Régional de Bretagne et le Département des Côtes d'Armor. Le Quai des Rêves permet la diffusion d'une programmation culturelle portée par la ville et l'accueil d'évènements culturels portés par des associations.
Missions / conditions d'exercice
Intégré dans le Pôle Vie de la Cité, le responsable du quai des Rêves fait partie de l'équipe d'encadrement de ce Pôle et est en charge des missions suivantes :
* Management :
- Encadrer le service composé de 4 agents (techniques et administratifs)
- Accompagner la montée en compétence des collaborateurs
- Contribuer à la transversalité avec les autres services et directions
* Piloter la saison de Quai des rêves et assurer la direction de l'équipement :
- Organisation, conduite et évaluation de l'activité artistique et culturelle
- Gestion administrative et budgétaire de l'établissement, élaboration et suivi de dossiers de financement et conventions
* Assurer la programmation culturelle (diffusion, résidences, EAC, médiation, partenariats...)
* Gérer les relations avec les associations culturelles accueillies dans l'établissement (gestion des contrats, des plannings...)
* Contribuer à la communication du Quai des rêves, en concertation avec le service communication de la collectivité
* Veiller aux respects des procédures et des délais
* Management :
- Encadrer le service composé de 4 agents (techniques et administratifs)
- Accompagner la montée en compétence des collaborateurs
- Contribuer à la transversalité avec les autres services et directions
* Piloter la saison de Quai des rêves et assurer la direction de l'équipement :
- Organisation, conduite et évaluation de l'activité artistique et culturelle
- Gestion administrative et budgétaire de l'établissement, élaboration et suivi de dossiers de financement et conventions
* Assurer la programmation culturelle (diffusion, résidences, EAC, médiation, partenariats...)
* Gérer les relations avec les associations culturelles accueillies dans l'établissement (gestion des contrats, des plannings...)
* Contribuer à la communication du Quai des rêves, en concertation avec le service communication de la collectivité
* Veiller aux respects des procédures et des délais
Profils recherchés
* Expérience souhaitée en programmation de spectacle vivant et dans la direction d'un équipement culturel
* Connaissance des domaines de l'action culturelle, du développement culturel territorial, de la communication
* Connaissances de l'organisation juridique des collectivités territoriales et de la comptabilité publique
* Maîtrise des outils bureautiques et des réseaux sociaux
* Excellent relationnel (partenaires, élus, public, ...), qualités managériales et goût pour le travail en équipe, capacité d'écoute et d'analyse, sens du service public
* Grande réactivité et adaptabilité, dynamisme, rigueur, sens de l'organisation et de l'anticipation
* Permis B indispensable, déplacement sur le territoire communal
* Connaissance des domaines de l'action culturelle, du développement culturel territorial, de la communication
* Connaissances de l'organisation juridique des collectivités territoriales et de la comptabilité publique
* Maîtrise des outils bureautiques et des réseaux sociaux
* Excellent relationnel (partenaires, élus, public, ...), qualités managériales et goût pour le travail en équipe, capacité d'écoute et d'analyse, sens du service public
* Grande réactivité et adaptabilité, dynamisme, rigueur, sens de l'organisation et de l'anticipation
* Permis B indispensable, déplacement sur le territoire communal
Contact et modalités de candidature
Contact
0296505952
Informations complémentaires
Conditions d'embauche :
Recrutement statutaire (mutation, détachement, ...). A défaut de candidature statutaire répondant aux besoins, le poste pourra être pourvu par un agent contractuel de droit public.
Rémunération statutaire, régime indemnitaire, CNAS, chèques déjeuners, participation à l'assurance prévoyance et à la mutuelle...
Disponibilité en soirée et le week-end selon l'activité
Prise de poste souhaitée au 1er septembre 2023
Adresser votre dossier de candidature comportant une lettre de motivation, curriculum vitae, et dernière situation administrative, avant le 20 mai 2023, date de clôture de l'appel à candidature,
par voie électronique à : recrutement@lamballe-armor.bzh
ou par courrier à
Monsieur le Maire de Lamballe-Armor - Direction des Ressources Humaines
5 rue Simone Veil CS 3002 - 22402 LAMBALLE-ARMOR Cedex 2
Renseignements : Mme Nicole LECORGNE, Directrice Vie de la Cité, au 02 96 50 00 30
Mme Delphine LE BIHAN, Coordonnatrice recrutement et emploi, au 02 96 50 59 52
Recrutement statutaire (mutation, détachement, ...). A défaut de candidature statutaire répondant aux besoins, le poste pourra être pourvu par un agent contractuel de droit public.
Rémunération statutaire, régime indemnitaire, CNAS, chèques déjeuners, participation à l'assurance prévoyance et à la mutuelle...
Disponibilité en soirée et le week-end selon l'activité
Prise de poste souhaitée au 1er septembre 2023
Adresser votre dossier de candidature comportant une lettre de motivation, curriculum vitae, et dernière situation administrative, avant le 20 mai 2023, date de clôture de l'appel à candidature,
par voie électronique à : recrutement@lamballe-armor.bzh
ou par courrier à
Monsieur le Maire de Lamballe-Armor - Direction des Ressources Humaines
5 rue Simone Veil CS 3002 - 22402 LAMBALLE-ARMOR Cedex 2
Renseignements : Mme Nicole LECORGNE, Directrice Vie de la Cité, au 02 96 50 00 30
Mme Delphine LE BIHAN, Coordonnatrice recrutement et emploi, au 02 96 50 59 52
Adresse de l'employeur
LAMBALLE ARMOR
>5 rue Simone Veil - BP 90242
22400 LAMBALLE ARMOR
>5 rue Simone Veil - BP 90242
22400 LAMBALLE ARMOR
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.