Agent d'entretien des bâtiments communaux
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O022230501025312
Publiée le 03/05/2023
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
8 Place du Centre, Pommerit-le-Vicomte (Côtes d'Armor)
Poste à pourvoir le
24/07/2023
Date limite de candidature
09/06/2023
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet,
22h30 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Sous la responsabilité de la responsable du service scolaire et périscolaire, l'agent intervient pour des missions de nettoyage des bâtiments communaux, la maison de santé pluridisciplinaire, la garderie, l'école maternelle, le foyer des jeunes, les WC publics
Missions / conditions d'exercice
Nettoyage et désinfection des locaux des écoles et des bâtiments communaux, dépoussiérage et nettoyage des surfaces, tri et évacuation du matériel ergonomique et des machines (type auto laveuse, monobrosse)
Missions complémentaires : accompagner les enfants sur le temps du repas, participer à des réunions d'équipe, ménage des bâtiments durant les vacances scolaires, mise en place des salles pour les cérémonies
Missions complémentaires : accompagner les enfants sur le temps du repas, participer à des réunions d'équipe, ménage des bâtiments durant les vacances scolaires, mise en place des salles pour les cérémonies
Profils recherchés
Nous recherchons une personne dynamique et rigoureuse, capable de travailler seule et en équipe avec un très bon relationnel, elle devra faire preuve d'autonomie et respecter l'ensemble des consignes.
Savoir être recherché :
Disposer du sens de l'organisation, savoir communiquer, être polyvalent, avoir une bonne capacité d'adaptation, être autonome, responsable, discret, patient, consciencieux, avoir le sens du travail en équipe , le respect des consignes, être dynamique, réactif, ouvert d'esprit, savoir prendre des initiatives
Cette personne devra être titulaire de son permis B
Savoir être recherché :
Disposer du sens de l'organisation, savoir communiquer, être polyvalent, avoir une bonne capacité d'adaptation, être autonome, responsable, discret, patient, consciencieux, avoir le sens du travail en équipe , le respect des consignes, être dynamique, réactif, ouvert d'esprit, savoir prendre des initiatives
Cette personne devra être titulaire de son permis B
Contact et modalités de candidature
Contact
0296217439
Informations complémentaires
Adresser CV et lettre de motivation à Madame La Maire - 8, place du Centre - 22200 POMMERIT LE VICOMTE ou par mail à : sg@pommeritlevicomte.bzh
Renseignements auprès de Rachel PERSONNIC, secrétaire général des services au 02.96.21.74.39 ou par mail : sg@pommeritlevicomte.bzh
Rémunération : statutaire + régime indemnitaire + prime annuelle + CNAS + participation employeur mutuelle et garantie maintien de salaire
Renseignements auprès de Rachel PERSONNIC, secrétaire général des services au 02.96.21.74.39 ou par mail : sg@pommeritlevicomte.bzh
Rémunération : statutaire + régime indemnitaire + prime annuelle + CNAS + participation employeur mutuelle et garantie maintien de salaire
Adresse de l'employeur
COMMUNE DE POMMERIT-LE-VICOMTE
>8 Place du Centre
22200 POMMERIT-LE-VICOMTE
>8 Place du Centre
22200 POMMERIT-LE-VICOMTE
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.