Le Département des Côtes d'Armor recrute un-e Coordonnateur / coordonnatrice RSA dans le cadre d'emplois des rédacteurs territoriaux à la Maison du Département de Saint-Brieuc-Lamballe, Service Ressources Sociales.
Sous l'autorité de la Cheffe de Service Ressources Sociales, vous êtes référent du parcours administratif des bénéficiaires du RSA, conformément au cadre légal et réglementaire et dans une démarche pluri-professionnelle.

1) Garant de l’information des bénéficiaires sur les droits et devoirs découlant du versement du RSA (rubrique en amont du suivi administratif..).
Etre le référent administratif du parcours des bénéficiaires et l'interlocuteur privilégié sur les démarches attendues.
Présenter le dispositif aux bénéficiaires lors des réunions d’information (Animation des infos collectives en binôme avec le CPI).
Assurer laccueil physique et téléphonique des bénéficiaires.

2) Garant de la cohérence des parcours d’insertion.
Transmettre aux travailleurs sociaux les éléments recueillis et les propositions d’action en vue de la définition des engagements du CER (cela implique la connaissance de l’offre d’insertion sur le territoire d’intervention, le repérage des situations individuelles, la transmission au TS d’une proposition d’orientation ou d’engagement).
Suivre les dossiers droits complexes en lien avec le Service Insertion et Economie sociale et solidaire.
Gérer mensuellement l’instance technique cellule d’orientation RSA : ordre du jour sur la base des informations xérus, invitations, présentation des situations et PV (proposition d’une co par SASP pour faciliter les échanges sur le parcours des bénéficiaires (changement d’orientation, sortie chantier, action de remobilisation, fin d’accompagnement global…).
Préparer mensuellement l’instance commission locale (auditions, examen des situations, PV).

3) Appui et ressource sur le volet administratif RSA en MDD et gestion des dispositifs d’accompagnement.
Participer au réseau métier animé à l’échelle départementale et assure le relai des informations aux équipes médico-sociales en MDD.
Présenter les missions exercées à tout nouvel agent du pôle social (accueil MDD, assistant social, assistant de territoire).
Présenter l’instance Commission Locale aux représentants des bénéficiaires du RSA.
Gérer administrativement l’accompagnement global, dispositif favorisant l’accompagnement social et professionnel des demandeurs d’emploi en lien avec les conseillers parcours insertion.
Soutien à la mise en œuvre des dispositifs d’accompagnement en faveur des usagers et en premier lieu de l'ensemble des dispositifs développés par le Conseil départemental.

4) Animateur de la représentation des usagers.
Assurer le renouvellement des représentants des allocataires rSa dans les instances CLrSa conformément au règlement intérieur.
Accompagner et animer ce collectif.
Participer à l'animation du comité départemental des représentants des ArSa.

Se conformer au cadre de de référence actualisé par la DDS.
Participer à la mise en œuvre de la feuille de route insertion et du PDI.
Participer à l'élaboration et aux journées insertion.

Connaissance du dispositif rSa et de la réglementation relative à l’insertion et à la cohésion sociale
Planifier des échéances
Instruire un dossier
Gérer les relations difficiles
Capacités rédactionnelles
Respecter les échéances
Travailler en équipe
Maîtriser les outils de la bureautique
Utiliser des logiciels métiers (solis, Xerus, Insertion22)
Aisance relationnelle
Aisance dans l'expression écrite et orale
Maîtrise de soi
Sens de la communication
Esprit de synthèse
Respect du secret professionnel