Agent du service cimetière
Offre n° O022240419000319
Publiée le 19/04/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Lannion
Poste à pourvoir le
17/06/2024
Date limite de candidature
19/05/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Funéraire
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Le service cimetière de Lannion a la gestion de deux cimetières importants (Le Forlac’h et la Chênaie) et des cimetières de proximité des églises (Brélévenez, Buhulien, Servel, Loguivy).
Il a pour mission d’entretenir les espaces, d’y assurer l’hygiène, la sécurité et le bon ordre, mais aussi d’en garantir la neutralité.
Il lui appartient également d’accorder ou non des concessions perpétuelles ou temporaires, tout comme d’assurer les demandes de renouvellement.
Il est amené à réaliser des missions de fossoyeur.
Il a pour mission d’entretenir les espaces, d’y assurer l’hygiène, la sécurité et le bon ordre, mais aussi d’en garantir la neutralité.
Il lui appartient également d’accorder ou non des concessions perpétuelles ou temporaires, tout comme d’assurer les demandes de renouvellement.
Il est amené à réaliser des missions de fossoyeur.
Missions / conditions d'exercice
Entretien et maintenance des cimetières
- Jardinage et désherbage selon les sites (tonte, taille, binage, ramassage des feuilles, plantations, …).
- Entretien des surfaces gravillonnées.
- Gestion des déchets, tri sélectif.
- Entretien du matériel et des locaux.
Agent d’exécution de la prestation funéraires
- Remise en état des allées après inhumation ;
- Surveillance des enterrements.
- Récupération des documents administratifs.
Accueil du public
- Informer le public et les entreprises de pompes funèbres sur les procédures et tarifs liés aux actes funéraires.
- Faire respecter l’ordre et la décence au sein des cimetières.
Fossoyeur
- Creusement des fosses.
- Ouverture des caveaux.
- Inhumation / exhumation des défunts, réduction de corps, mise en ossuaire des reliques.
- Démontage et évacuation des monuments abandonnés.
- Jardinage et désherbage selon les sites (tonte, taille, binage, ramassage des feuilles, plantations, …).
- Entretien des surfaces gravillonnées.
- Gestion des déchets, tri sélectif.
- Entretien du matériel et des locaux.
Agent d’exécution de la prestation funéraires
- Remise en état des allées après inhumation ;
- Surveillance des enterrements.
- Récupération des documents administratifs.
Accueil du public
- Informer le public et les entreprises de pompes funèbres sur les procédures et tarifs liés aux actes funéraires.
- Faire respecter l’ordre et la décence au sein des cimetières.
Fossoyeur
- Creusement des fosses.
- Ouverture des caveaux.
- Inhumation / exhumation des défunts, réduction de corps, mise en ossuaire des reliques.
- Démontage et évacuation des monuments abandonnés.
Profils recherchés
- Connaissances en entretien d’espaces verts.
- Connaissance du domaine funéraire ou souhaitant acquérir ces compétences.
- Grandes qualités d’écoute, d’empathie, de maîtrise de soi. Discrétion indispensable.
- Permis B obligatoire.
- Capacités d’initiative, d’autonomie et de réactivité.
- Esprit d’équipe.
- Connaissance du domaine funéraire ou souhaitant acquérir ces compétences.
- Grandes qualités d’écoute, d’empathie, de maîtrise de soi. Discrétion indispensable.
- Permis B obligatoire.
- Capacités d’initiative, d’autonomie et de réactivité.
- Esprit d’équipe.
Contact
Contact
0296466422
Informations complémentaires
CV et lettre de motivation à envoyer à l'adresse : personnel@lannion.bzh
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.