Aide-soignant(e) en EHPAD
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O022240619001317
Publiée le 19/06/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Rue de l'espérance, Plérin (Côtes d'Armor)
Poste à pourvoir le
19/08/2024
Date limite de candidature
01/08/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Nombre de postes
2
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Santé publique >
Activités de soins
Grade(s) recherché(s)
Aide-soignant de classe normale
Aide-soignant de classe supérieure
Aide-soignant de classe supérieure
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
L'EHPAD " TI ARVOR " est un établissement neuf situé en centre bourg de Plérin, commune littorale de 15 000 habitants située au sein de l'agglomération de Saint-Brieuc. L'établissement est doté d'équipements modernes facilitant les conditions de travail, il comprend 87 places de résidents dont une unité protégée de 28 places.
Missions / conditions d'exercice
Au sein d'une équipe pluridisciplinaire les aides-soignants sont en charge des missions suivantes :
Activités régulières :
- Accompagnement aux gestes de la vie quotidienne, des résidents
- Assurer les soins d'hygiène et de confort aux résidents,
- Aide à l'habillage et aux repas
- Veiller à sa sécurité, à son confort, à son hygiène, à son bien-être,
- Repérer son état de santé, informer le responsable des soins,
- Surveillance sur délégation de l'infirmière de l'EHPAD
- Distribution des médicaments (uniquement le week-end)
- Prendre en charge l'accueil et l'installation du résident lors des transferts.
- Participation aux temps d'animation
Activités occasionnelles :
- Participer à la mise en œuvre et au suivi du projet de soins
- Participer à la formation pratique des stagiaires.
Activités régulières :
- Accompagnement aux gestes de la vie quotidienne, des résidents
- Assurer les soins d'hygiène et de confort aux résidents,
- Aide à l'habillage et aux repas
- Veiller à sa sécurité, à son confort, à son hygiène, à son bien-être,
- Repérer son état de santé, informer le responsable des soins,
- Surveillance sur délégation de l'infirmière de l'EHPAD
- Distribution des médicaments (uniquement le week-end)
- Prendre en charge l'accueil et l'installation du résident lors des transferts.
- Participation aux temps d'animation
Activités occasionnelles :
- Participer à la mise en œuvre et au suivi du projet de soins
- Participer à la formation pratique des stagiaires.
Profils recherchés
Profil :
- Diplôme d'Etat d'aide-soignant
- Avoir une attitude professionnelle adaptée au confort et à la sécurité du résident
- Respecter les consignes orales et écrites
- Savoir s'organiser et être autonome dans son travail
- Goût du travail en équipe
- Discrétion, patience, et disponibilité
Conditions de travail :
- Rémunération statutaire + régime indemnitaire (RIFSEEP+Prime annuelle)
- Horaires 7h30 / jour matin ou après midi par roulement - Week end 1/2
- Diplôme d'Etat d'aide-soignant
- Avoir une attitude professionnelle adaptée au confort et à la sécurité du résident
- Respecter les consignes orales et écrites
- Savoir s'organiser et être autonome dans son travail
- Goût du travail en équipe
- Discrétion, patience, et disponibilité
Conditions de travail :
- Rémunération statutaire + régime indemnitaire (RIFSEEP+Prime annuelle)
- Horaires 7h30 / jour matin ou après midi par roulement - Week end 1/2
Contact et modalités de candidature
Contact
0296798200
Informations complémentaires
Adresser candidature manuscrite, CV, copie diplôme(s) et photo jusqu'au 1er août 2024, à Monsieur le Président du CCAS Direction des Ressources Humaines CS 30310 22193 PLERIN cedex
Adresse de l'employeur
CCAS DE PLERIN
>Rue de l'espérance bp n° 10
22193 Plerin
>Rue de l'espérance bp n° 10
22193 Plerin
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.