Responsable des services techniques (h/f)

Offre n° O022250423000779
Publiée le 23/04/2025

Synthèse de l'offre

Lieu de travail
2 Place Guy Jourdan BP 9, Pleslin-Trigavou (Côtes d'Armor)
Poste à pourvoir le
01/09/2025
Date limite de candidature
23/05/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique > Gestion des services techniques et des bâtiments
Grade(s) recherché(s)
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
-Création de poste.

Sous l’autorité de la Directrice Générale des Services et en lien étroit avec le Maire et les élus concernés, vous serez chargé de coordonner le service technique de la commune composé de 7 agents et de participer vous-même à la réalisation de différents chantiers communaux.

Commune de plus de 4000 habitants et de 21,82 Km², Pleslin Trigavou est membre de l’EPCI de Dinan Agglomération (64 communes- 105 000 habitants).
Missions / conditions d'exercice
- Direction, coordination et animation du service technique municipal en garantissant un service public de proximité et de qualité :
 Programmation des travaux à l’année et planification quotidienne dans le respect des règles d’hygiène et de sécurité (bâtiments, voirie, espaces-verts)
 Création de tableaux de bord de suivi de l’activité du service pour rendre compte à la DGS et aux élus référents
 Planification, des congés/ARTT, des formations, suivi des heures et réalisation des entretiens professionnels en lien avec la direction
 Participation aux tâches des agents des services techniques en fonction des besoins

- Coordination technique des activités municipales :
 Proposition du budget d’exploitation du service technique dans un objectif d'optimisation des dépenses et suivi de son exécution
 Contrôle de l'application des règles de sécurité (EPI, ERP, chantiers, manifestations,
arrêtés circulation, bornes incendies…)
 Coordination de la maintenance du patrimoine bâti, des équipements et matériels de la collectivité et suivi au moyen de tableaux de bord des vérifications périodiques règlementaires
 Suivi des consommations énergétiques et préconisations

- Mise en œuvre des projets techniques en accord avec la démarche municipale de développement durable :
 Assistance et conseil auprès des élus sur les projets communaux, participation possible à des réunions en dehors des horaires de travail
 Proposition et mise en œuvre des projets simples en matière de travaux (travaux en régie ou demande de devis)
 Suivi des réunions de chantiers en lien avec les maîtres d’œuvre
 Veille juridique, réglementaire et sécurisation des actes
Profils recherchés
- Très bonne connaissance technique et règlementaire des travaux tous corps d’état (bâtiments, voiries, réseaux divers, espaces verts…)
- Expérience confirmée en management et conduite de projet
- Sens des responsabilités, grande disponibilité et sens aigu du service public
- Garant de l’image du service et des élus dans les contacts avec les divers interlocuteurs
- Sensibilité confirmée aux démarches environnementales, au respect de la biodiversité et à la transition énergétique
- Contact aisé avec le milieu rural et agricole
- Capacités rédactionnelles et maîtrise des outils bureautiques permettant une bonne planification et un suivi efficace de l’activité
- Aptitude à rendre compte très régulièrement et à travailler en collaboration étroite avec le Maire, la Directrice Générale des Services et les élus concernés
- Rigueur, initiative et méthode
- Capacité d’expertise et d’évaluation

Contact et modalités de candidature

Contact
0296278003
Informations complémentaires
Cadre d’emploi des Agents de maitrise et des Techniciens territoriaux
Poste à 35H
La collectivité met à disposition un ordinateur portable, un téléphone portable et un véhicule de service
L’agent peut prétendre à une rémunération statutaire + NBI + RIFSEEP + CNAS + participation communale sur la complémentaire et la prévoyance
Permis B
Poste à pourvoir à compter du 1er septembre 2025
Lettre de motivation et CV à adresser en Mairie avant le 23 mai 2025
M. le Maire, 2 Place Guy Jourdan, 22490 Pleslin Trigavou ou mairie@pleslintrigavou.fr
Adresse de l'employeur
COMMUNE DE PLESLIN-TRIGAVOU
>2 Place Guy Jourdan BP 9
22490 PLESLIN-TRIGAVOU

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.