Agent périscolaire
Offre n° O022250522001540
Publiée le 02/06/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Rue de l'Armel, Hénon (Côtes d'Armor)
Poste à pourvoir le
29/08/2025
Date limite de candidature
02/07/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Techniques d'animation
Grade(s) recherché(s)
Adjoint d'animation
Adjoint technique
Adjoint technique
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps non complet,
27h00 hebdomadaire
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
La commune de Hénon recrute un agent périscolaire et d'entretien des locaux (H/F) chargé d'assurer l'encadrement des enfants sur les différents temps journaliers pendant les périodes scolaires ainsi que l'entretien et la désinfection de locaux communaux. Il sera placé sous la responsabilité du responsable enfance-jeunesse.
Jours de travail : lundi, mardi, jeudi, vendredi pendant les périodes scolaires, horaires annualisées
Jours de travail : lundi, mardi, jeudi, vendredi pendant les périodes scolaires, horaires annualisées
Missions / conditions d'exercice
Accueil prériscolaire :
- Assurer l’accueil et l’encadrement des enfants sur le temps périscolaire du matin et du soir
- Accompagner les enfants dans leurs activités sur le temps périscolaire
- Accompagner les enfants sur les temps de trajets à l’école à la cantine et à l'accueil périscolaire
- Assurer, avec les agents du service enfance-jeunesse, le service de cantine le midi
- Être garant de la sécurité des enfants
Entretien des locaux :
- Assurer la propreté et la désinfection des locaux
- Respecter des règles d'hygiène
- Assurer l’accueil et l’encadrement des enfants sur le temps périscolaire du matin et du soir
- Accompagner les enfants dans leurs activités sur le temps périscolaire
- Accompagner les enfants sur les temps de trajets à l’école à la cantine et à l'accueil périscolaire
- Assurer, avec les agents du service enfance-jeunesse, le service de cantine le midi
- Être garant de la sécurité des enfants
Entretien des locaux :
- Assurer la propreté et la désinfection des locaux
- Respecter des règles d'hygiène
Profils recherchés
- Expérience antérieure dans l’encadrement et la gestion de groupes d’enfants souhaité
- Capacité d’écoute et de dialogue
- Capacité à travailler en équipe
- Savoir faire respecter le cadre
- Maîtriser les techniques d’animation
- Faire preuve de calme
- Respect des consignes
- Port des EPI
- Capacité d’écoute et de dialogue
- Capacité à travailler en équipe
- Savoir faire respecter le cadre
- Maîtriser les techniques d’animation
- Faire preuve de calme
- Respect des consignes
- Port des EPI
Contact et modalités de candidature
Contact
0296734060
Informations complémentaires
Poste à pourvoir le 29 août 2025
Lettre de motivation et CV à transmettre au directeur général des services à l'adresse : l.lemaintec@henon.fr
Traitement indiciaire, IFSE, CIA, CNAS, participation prévoyance
Lettre de motivation et CV à transmettre au directeur général des services à l'adresse : l.lemaintec@henon.fr
Traitement indiciaire, IFSE, CIA, CNAS, participation prévoyance
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.