Directeur général de collectivité ou d'établissement public (h/f)
Offre n° O022260401000584
Publiée le 01/04/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
2 rue de brest, Langueux (Côtes d'Armor (22))
Poste à pourvoir le
01/07/2026
Date limite de candidature
02/05/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Pilotage >
Direction générale
Grade(s) recherché(s)
Attaché principal
Attaché
Attaché
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
La Ville de Langueux recherche son futur Directeur Général des Services (H/F) pour accompagner l’équipe d’élus, dans le déploiement de son projet de territoire. Vous devenez ainsi le pivot stratégique de la Ville pour traduire les nouvelles orientations politiques en une organisation administrative moderne et performante.
Vous contribuez à la définition des orientations de la collectivité et à l'élaboration, sous la responsabilité de l'équipe politique, d'un projet partagé par toutes les parties prenantes de l'action publique. Vous dirigez les services et pilotez l'organisation territoriale en cohérence avec les orientations préalablement définies.
La Ville de Langueux est une commune à taille humaine (8 000 habitants et 150 agents municipaux), en première couronne de Saint-Brieuc, chef-lieu du département des Côtes d’Armor (Bretagne).
Vous contribuez à la définition des orientations de la collectivité et à l'élaboration, sous la responsabilité de l'équipe politique, d'un projet partagé par toutes les parties prenantes de l'action publique. Vous dirigez les services et pilotez l'organisation territoriale en cohérence avec les orientations préalablement définies.
La Ville de Langueux est une commune à taille humaine (8 000 habitants et 150 agents municipaux), en première couronne de Saint-Brieuc, chef-lieu du département des Côtes d’Armor (Bretagne).
Missions / conditions d'exercice
• Participation à la définition du projet global de la collectivité et à sa stratégie de mise en œuvre
• Élaboration et pilotage de la stratégie de gestion et d'optimisation des ressources
• Impulsion et conduite des projets stratégiques intégrant innovation et efficience des services
• Structuration et animation de la politique managériale de la collectivité en lien avec l'exécutif
• Pilotage de l'équipe de direction
• Supervision du management des services et conduite du dialogue social
• Mise en œuvre, pilotage de l'évaluation des politiques locales et projets de la collectivité
• Veille stratégique réglementaire et prospective
• Élaboration et pilotage de la stratégie de gestion et d'optimisation des ressources
• Impulsion et conduite des projets stratégiques intégrant innovation et efficience des services
• Structuration et animation de la politique managériale de la collectivité en lien avec l'exécutif
• Pilotage de l'équipe de direction
• Supervision du management des services et conduite du dialogue social
• Mise en œuvre, pilotage de l'évaluation des politiques locales et projets de la collectivité
• Veille stratégique réglementaire et prospective
Profils recherchés
• Titulaire d’un diplôme de l’enseignement supérieur (bac +3 minimum)
• Maîtriser les enjeux actuels et l’environnement des collectivités territoriales .
• Connaissances du cadre règlementaire du fonctionnement des collectivités territoriales et des établissements publics, du droit public, des finances publiques et des marchés publics.
• Maîtriser la conduite de projet et fédérer autour d’une orientation commune.
• Être doté d’une hauteur de vue et d’une vision stratégique vous permettant d’occuper un rôle actif dans le conseil et/ou la prise de décision.
• Qualités managériales, sens des responsabilités, esprit d’initiative, dynamisme, gestion des conflits, disponibilité et réactivité.
• Qualités relationnelles reconnues, sens aigu des relations humaines.
• Qualités d'analyse, rédactionnelles et de synthèse, sens de la pédagogie, rigueur et méthode.
• Savoir être : à l’écoute, méthodique, organisé, rigoureux, réactif et faire preuve de bon sens.
• Particularité du poste :
- Participation commissions, conseil municipal et différentes réunions y compris en soirée
- Variabilité des horaires possible en fonction du calendrier et des échéances.
• Permis B
• Maîtriser les enjeux actuels et l’environnement des collectivités territoriales .
• Connaissances du cadre règlementaire du fonctionnement des collectivités territoriales et des établissements publics, du droit public, des finances publiques et des marchés publics.
• Maîtriser la conduite de projet et fédérer autour d’une orientation commune.
• Être doté d’une hauteur de vue et d’une vision stratégique vous permettant d’occuper un rôle actif dans le conseil et/ou la prise de décision.
• Qualités managériales, sens des responsabilités, esprit d’initiative, dynamisme, gestion des conflits, disponibilité et réactivité.
• Qualités relationnelles reconnues, sens aigu des relations humaines.
• Qualités d'analyse, rédactionnelles et de synthèse, sens de la pédagogie, rigueur et méthode.
• Savoir être : à l’écoute, méthodique, organisé, rigoureux, réactif et faire preuve de bon sens.
• Particularité du poste :
- Participation commissions, conseil municipal et différentes réunions y compris en soirée
- Variabilité des horaires possible en fonction du calendrier et des échéances.
• Permis B
Contact et modalités de candidature
Contact
Pour tout renseignement complémentaire, vous pouvez contacter M. Yannick Rault, DGS, y.rault@langue
Informations complémentaires
Pour postuler, adressez votre candidature (CV, lettre de motivation, dernière situation administrative) avant le 2 mai 2026 à Monsieur le Maire – Mairie - 2 rue de Brest, 22360 Langueux, ou par mail à M. Franck Potier, responsable des Ressources Humaines ( f.potier@langueux.fr)
Informations complémentaires :
- Emploi fonctionnel
- IFSE
- Prime annuelle
- CNAS
- Participation de l’employeur à la prévoyance et à la mutuelle.
Informations complémentaires :
- Emploi fonctionnel
- IFSE
- Prime annuelle
- CNAS
- Participation de l’employeur à la prévoyance et à la mutuelle.
Adresse de l'employeur
COMMUNE DE LANGUEUX
>2 Rue de Brest
22360 LANGUEUX
>2 Rue de Brest
22360 LANGUEUX
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.