Conseiller(ère) numérique
Offre n° O022260703002386
Publiée le 03/07/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Située dans le département des Côtes d’Armor, à mi-chemin entre Rennes et Brest et à 3h15 de Paris par le TGV, Lannion-Trégor est un pôle économique majeur en Bretagne où tout est réuni pour faciliter la vie professionnelle et l’épanouissement personnel.
Dans un environnement naturel et culturel exceptionnel, le territoire est doté d’une façade maritime importante (250 kms de côtes) et de paysages intérieurs préservés (patrimoine, sentiers de randonnées...).
Terre d’innovation, la renommée du pôle industriel de Lannion repose sur la présence d’entreprises à rayonnement national et international. Un tissu riche et varié de PME/PMI, de commerces et de services assure un développement équilibré et pérenne du territoire, au croisement des technologies de pointe et de secteurs porteurs : numérique, défense, énergie, santé, environnement, agroalimentaire, tourisme…
Lannion-Trégor Communauté regroupe 57 communes et 119 000 habitants qui se rassemblent autour d’un même projet, celui d’impulser ensemble une dynamique de développement au sein d’un Trégor innovant et solidaire.
Lannion-Trégor Communauté emploie 850 agents et salariés qui exercent ensemble plus de 150 métiers différents aux multiples compétences, dans une vingtaine de domaines d’actions.
Les services sont organisés au sein de 6 directions (1 direction générale et 5 directions adjointes) permettant de faciliter la lisibilité des missions auprès des habitants et partenaires.
Dans un environnement naturel et culturel exceptionnel, le territoire est doté d’une façade maritime importante (250 kms de côtes) et de paysages intérieurs préservés (patrimoine, sentiers de randonnées...).
Terre d’innovation, la renommée du pôle industriel de Lannion repose sur la présence d’entreprises à rayonnement national et international. Un tissu riche et varié de PME/PMI, de commerces et de services assure un développement équilibré et pérenne du territoire, au croisement des technologies de pointe et de secteurs porteurs : numérique, défense, énergie, santé, environnement, agroalimentaire, tourisme…
Lannion-Trégor Communauté regroupe 57 communes et 119 000 habitants qui se rassemblent autour d’un même projet, celui d’impulser ensemble une dynamique de développement au sein d’un Trégor innovant et solidaire.
Lannion-Trégor Communauté emploie 850 agents et salariés qui exercent ensemble plus de 150 métiers différents aux multiples compétences, dans une vingtaine de domaines d’actions.
Les services sont organisés au sein de 6 directions (1 direction générale et 5 directions adjointes) permettant de faciliter la lisibilité des missions auprès des habitants et partenaires.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
1 rue gaspard monge, Lannion (Côtes d'Armor (22))
Poste à pourvoir le
01/09/2026
Date limite de candidature
07/08/2026
Type d'emploi
Contrat de projet
Motif de vacance du poste
Prolongation du projet
Durée de la mission
12 mois
Nombre de postes
2
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Médiation
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. C
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, sans exclure les candidatures de fonctionnaires par voie de détachement
(Art. L332-24 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne un projet identifié ou une opération particulière. Le contrat proposé est de 12 mois au minimum, six ans au maximum, la durée dépendant du temps de réalisation du projet. Les fonctionnaires peuvent également postuler sur cette offre et pourront être recrutés par voie de détachement.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne un projet identifié ou une opération particulière. Le contrat proposé est de 12 mois au minimum, six ans au maximum, la durée dépendant du temps de réalisation du projet. Les fonctionnaires peuvent également postuler sur cette offre et pourront être recrutés par voie de détachement.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Lannion-Trégor Communauté recrute au sein du pôle ressources deux conseillers(ères) numériques dans le cadre d'un contrat d'un projet d'une durée d'un an.
Ils/elles auront pour objectif d’offrir aux citoyens et usagers du territoire des dispositifs d’accompagnement et d’initiation pour favoriser leur montée en compétence dans le domaine du numérique. Ils/elles sensibiliseront les usagers aux enjeux du numérique, favoriseront des usages citoyens et critiques, les soutiendront dans leurs usages quotidiens et les accompagneront dans la réalisation de démarches administratives en ligne.
Ils/elles auront pour objectif d’offrir aux citoyens et usagers du territoire des dispositifs d’accompagnement et d’initiation pour favoriser leur montée en compétence dans le domaine du numérique. Ils/elles sensibiliseront les usagers aux enjeux du numérique, favoriseront des usages citoyens et critiques, les soutiendront dans leurs usages quotidiens et les accompagneront dans la réalisation de démarches administratives en ligne.
Missions / conditions d'exercice
Animation et communication :
• Accompagner les usagers individuellement depuis les espaces multimédia en libre accès
• Organiser et animer des ateliers pour différents profils d’usagers après analyse des besoins
• Animer et organiser l’espace multimédia sur les différents sites d’accueil France Services
• Participer à la communication et la promotion des ateliers et de l’accueil France Services
• Organiser, participer aux événements et projets sur le territoire
Autres missions :
• Établir un suivi statistique de la fréquentation
Contraintes :
• Travail sur différents sites d’accueil LTC
• Horaires réguliers mais parfois travail en soirée ou le WE (ponctuellement)
• Grande disponibilité avec risque de tension dans la relation au public ; devoir de confidentialité
• Réactivité
• Accompagner les usagers individuellement depuis les espaces multimédia en libre accès
• Organiser et animer des ateliers pour différents profils d’usagers après analyse des besoins
• Animer et organiser l’espace multimédia sur les différents sites d’accueil France Services
• Participer à la communication et la promotion des ateliers et de l’accueil France Services
• Organiser, participer aux événements et projets sur le territoire
Autres missions :
• Établir un suivi statistique de la fréquentation
Contraintes :
• Travail sur différents sites d’accueil LTC
• Horaires réguliers mais parfois travail en soirée ou le WE (ponctuellement)
• Grande disponibilité avec risque de tension dans la relation au public ; devoir de confidentialité
• Réactivité
Profils recherchés
• Formation des conseillers numériques appréciée
• Connaissance du fonctionnement, de la connectique et de l’utilisation des outils numériques et des logiciels libres
• Connaissance des services administratifs en ligne
• Avoir le sens de l’écoute, de l’empathie et la bienveillance
• Avoir le sens de l’initiative et de l’adaptation
• Maîtrise de l’écrit et de l’oral
• Connaissance du fonctionnement, de la connectique et de l’utilisation des outils numériques et des logiciels libres
• Connaissance des services administratifs en ligne
• Avoir le sens de l’écoute, de l’empathie et la bienveillance
• Avoir le sens de l’initiative et de l’adaptation
• Maîtrise de l’écrit et de l’oral
Contact et modalités de candidature
Contact
0296055737
Informations complémentaires
Candidature (CV, lettre de motivation) à adresser à l'attention de Monsieur le Président, CS 10761, 22307 LANNION CEDEX.
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.