AGENT DES SERVICES PERISCOLAIRES ET D'ENTRETIEN DES BATIMENTS COMMUNAUX
Offre n° O022260709002161
Publiée le 09/07/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Place de la Mairie, Plougras (Côtes d'Armor (22))
Poste à pourvoir le
01/09/2026
Date limite de candidature
13/08/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Hygiène et propreté des locaux
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet,
15h45 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Agent polyvalent qui assure l’accompagnement et la surveillance des enfants (garderie périscolaire, restaurant scolaire), à l’entretien et l’hygiène des espaces de vie des enfants et l’entretien des locaux communaux plus généralement.
Missions / conditions d'exercice
- Service du midi
- Pause méridienne
- La garderie
- Entretien des bâtiments communaux
- Pause méridienne
- La garderie
- Entretien des bâtiments communaux
Profils recherchés
Expérience en milieu scolaire fortement souhaitée.
Particularité du poste : horaires coupés liées aux différentes missions.
Compétences professionnelles :
- Gérer un groupe d’enfants
- Connaître et savoir appliquer les règles d’hygiène et de sécurité en restauration collective et lors des activités périscolaires
Qualités personnelles :
- Être capable de travailler en équipe
- Disponibilité, écoute, bienveillance
- Capacité d’adaptation
- Autonomie, capacité d’initiative
- Rigueur et sens des responsabilités
- Sens du service public
- Exemplarité (langage, tenue, attitude)
- Discrétion professionnelle
- Ponctualité, assiduité
- Respect du devoir de réserve et du cadre éducatif
Particularité du poste : horaires coupés liées aux différentes missions.
Compétences professionnelles :
- Gérer un groupe d’enfants
- Connaître et savoir appliquer les règles d’hygiène et de sécurité en restauration collective et lors des activités périscolaires
Qualités personnelles :
- Être capable de travailler en équipe
- Disponibilité, écoute, bienveillance
- Capacité d’adaptation
- Autonomie, capacité d’initiative
- Rigueur et sens des responsabilités
- Sens du service public
- Exemplarité (langage, tenue, attitude)
- Discrétion professionnelle
- Ponctualité, assiduité
- Respect du devoir de réserve et du cadre éducatif
Contact et modalités de candidature
Contact
0296385004
Informations complémentaires
CV et lettre de motivation.
Contrat de 12 mois.
Contrat de 12 mois.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.