Agent technique voirie et réseaux

Offre n° O022260916001385
Publiée le 16/09/2026

Synthèse de l'offre

Lieu de travail
1 rue Mathurin Roger BP 6, Plouër-sur-Rance (Côtes d'Armor (22))
Poste à pourvoir le
01/01/2027
Date limite de candidature
15/11/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Voirie et infrastructures > Entretien et exploitation en voirie et réseaux divers
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Sous l'autorité du responsable du service technique, assurer les missions incombant à l’agent technique de l’unité voirie et réseaux comme détaillées ci-après:

Missions
- Effectuer l'entretien de la voirie et du domaine public
- Effectuer la pose du mobilier urbain, de bordures, de réseaux d’eaux pluviales et de créations de maçonnerie
- Effectuer des travaux de VRD
- Effectuer des travaux d'enrobé à froid, technique de pose
- Assurer l'efficacité du réseau d'eaux pluviales- Assurer la sécurité sur le domaine routier
- Assurer des travaux de remise en état- Mettre en place la signalisation temporaire ou une interdiction de stationner sur demande d'arrêté
-Assurer l'entretien du matériel utilisé- Entretien des espaces communaux par un fauchage et un éparage raisonné
- Assurer la viabilité hivernale

Missions complémentaires:
- Assurer le remplacement ou le renfort de personnels des autres unités de travail du service technique
- Participer à l'installation et à la désinstallation lors de manifestations diverses
Missions / conditions d'exercice
Missions
- Effectuer l'entretien de la voirie et du domaine public
- Effectuer la pose du mobilier urbain, de bordures, de réseaux d’eaux pluviales et de créations de maçonnerie
- Effectuer des travaux de VRD
- Effectuer des travaux d'enrobé à froid, technique de pose
- Assurer l'efficacité du réseau d'eaux pluviales- Assurer la sécurité sur le domaine routier
- Assurer des travaux de remise en état- Mettre en place la signalisation temporaire ou une interdiction de stationner sur demande d'arrêté
-Assurer l'entretien du matériel utilisé- Entretien des espaces communaux par un fauchage et un éparage raisonné
- Assurer la viabilité hivernale

Missions complémentaires:
- Assurer le remplacement ou le renfort de personnels des autres unités de travail du service technique
- Participer à l'installation et à la désinstallation lors de manifestations diverses
Profils recherchés
Savoir et savoir-faire :
SAVOIRS * Polyvalence et compétences en entretien de voirie et réseaux *Comprendre et appliquer les consignes de sécurité et de prévention sur les chantiers
Connaissance et expérience professionnelle significative si possible, dans la fonction publique territoriale et/ou dans le secteur privé et plus particulièrement, dans le domaine de la voirie et/ou des réseaux
Savoir gérer la polyvalence et les priorités
SAVOIR FAIRE * Maîtriser les techniques de base d'interventions de différents métiers de la voirie et des réseaux pour être en capacité de réaliser tous les travaux d'entretien et d’aménagement * Savoir manipuler des équipements motorisés dans le respect des règles de sécurité
SAVOIR ETRE *Prendre l'initiative de faire une intervention de 1er degré, préventive ou curative et en rendre compte à son responsable hiérarchique * Savoir rendre compte et alerter * Etre rigoureux et autonome * Avoir l'esprit d'équipe * Etre capable de suivre des processus logiques et méthodologiques dans son activité et de respecter des consignes orales ou écrites * Faire preuve d'autonomie dans l'organisation de son travail *Esprit d'initiative et d'auto-conduite
Avoir le sens du service public

Connaissances TP et maçonnerie
Connaissance de la règlementation routière
Règles d'hygiène, de sécurité et de prévention
Qualités relationnelles Polyvalence Réactivité Autonomie Sens du service public Sens du travail en équipe Discrétion Rigueur

Expérience significative exigée en conduite de tractopelle CACES R482 catégorie A et C1 requis
Permis B requis et EB souhaité

Contact et modalités de candidature

Contact
0296891000
Informations complémentaires
CV et lettre de motivation à adresser à :
Mairie
Service Ressources Humaines
1 rue Mathurin Roger
22 490 PLOUËR-SUR-RANCE


ou par courriel à : mairie.plouer@wanadoo.fr

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.