ORTHOPTISTE
Offre n° O024260429000377
Publiée le 29/04/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Rue Jean Leclaire, Sarlat-la-Canéda (Dordogne (24))
Poste à pourvoir le
01/09/2026
Date limite de candidature
29/05/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Santé publique >
Activités de soins
Grade(s) recherché(s)
Pédicure-pod., ergothér., psychomotr., orthopt., tech.lab.méd., manip.radios, préparateur pharma., diététicien
Pédicure-pod., ergothér., psychomotr., orthopt., tech.lab.méd., manip.radios, préparateur pharma., diététicien hors cl.
Pédicure-pod., ergothér., psychomotr., orthopt., tech.lab.méd., manip.radios, préparateur pharma., diététicien hors cl.
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet,
10h30 hebdomadaire
Télétravail
Oui
Descriptif de l'emploi
LE DEPARTEMENT DE LA DORDOGNE RECRUTE PAR VOIE DE MUTATION, DETACHEMENT OU INSCRIPTION SUR LISTE D’APTITUDE OU PAR VOIE CONTRACTUELLE UN ORTHOPTISTE (H/F) A LA DIRECTION GENERALE ADJOINTE DE LA SOLIDARITE ET DE LA PREVENTION- PÔLE SANTE - DIRECTION SANTE ET PREVENTION - PMI.
TEMPS NON COMPLET : 10h30/SEMAINE
TEMPS NON COMPLET : 10h30/SEMAINE
Missions / conditions d'exercice
Dans le cadre des bilans de santé des 3-4 ans organisés en écoles
maternelles par la PMI (Protection Maternelle et Infantile), l'orthoptiste a pour mission le dépistage visuel des enfants scolarisés en écoles maternelles sur le secteur de Périgueux.
* Préparation des visites dans les écoles maternelles en coordination avec le secrétariat, le médecin de PMI et les écoles.
- Planifier les dates de visite dans les écoles,
- Préparer, récupérer les dossiers médicaux en coordination avec le secrétariat.
* Réalisation des bilans orthoptiques auprès des enfants en écoles maternelles
- Réaliser l'examen des enfants,
- Reporter les résultats dans le dossier de l'enfant et le registre de l'école,
- Communiquer les résultats aux parents et rédiger des courriers aux parents et au médecin (ou orthoptiste) si une anomalie est suspectée,
- Renseigner la fiche de résultat du dépistage visuel pour chaque enfant examiné,
- Rédiger un compte rendu pour le médecin de PMI,
- Renseigner les registres et les dossiers à remettre au secrétariat.
* Gestion du matériel spécifique
- Gérer le matériel spécifique nécessaire aux bilans visuels en écoles maternelles,
- Vérifier le bon fonctionnement du matériel et si besoin faire procéder à un dépannage ou un renouvellement.
* Elaboration de statistiques
- Etablir les statistiques de son activité dans le cadre de l'élaboration du rapport annuel d'activité
* Participation aux réunions d'équipe en Unité territoriale et de service organisées par le Pôle
*Participation aux actions de Santé Publique menées par le Pôle
maternelles par la PMI (Protection Maternelle et Infantile), l'orthoptiste a pour mission le dépistage visuel des enfants scolarisés en écoles maternelles sur le secteur de Périgueux.
* Préparation des visites dans les écoles maternelles en coordination avec le secrétariat, le médecin de PMI et les écoles.
- Planifier les dates de visite dans les écoles,
- Préparer, récupérer les dossiers médicaux en coordination avec le secrétariat.
* Réalisation des bilans orthoptiques auprès des enfants en écoles maternelles
- Réaliser l'examen des enfants,
- Reporter les résultats dans le dossier de l'enfant et le registre de l'école,
- Communiquer les résultats aux parents et rédiger des courriers aux parents et au médecin (ou orthoptiste) si une anomalie est suspectée,
- Renseigner la fiche de résultat du dépistage visuel pour chaque enfant examiné,
- Rédiger un compte rendu pour le médecin de PMI,
- Renseigner les registres et les dossiers à remettre au secrétariat.
* Gestion du matériel spécifique
- Gérer le matériel spécifique nécessaire aux bilans visuels en écoles maternelles,
- Vérifier le bon fonctionnement du matériel et si besoin faire procéder à un dépannage ou un renouvellement.
* Elaboration de statistiques
- Etablir les statistiques de son activité dans le cadre de l'élaboration du rapport annuel d'activité
* Participation aux réunions d'équipe en Unité territoriale et de service organisées par le Pôle
*Participation aux actions de Santé Publique menées par le Pôle
Profils recherchés
Compétences :
- Etre titulaire du diplôme d'Etat d'Orthoptiste,
- Savoir pratiquer le dépistage des troubles visuels chez les jeunes enfants,
- Connaitre le développement psychomoteur de l'enfant de 0 à 6 ans,
- Savoir utiliser les outils relatifs au dépistage visuel adaptés aux enfants de 0 à 6 ans,
- Connaître le territoire départemental et l'organisation administrative de la collectivité,
- Maitriser l'outil informatique.
Qualités requises :
- Méthode, rigueur et vigilance,
- Autonomie et aptitude au travail en équipe,
- Capacité d'organisation et de gestion du temps, réactivité,
- Discrétion professionnelle et respect du secret professionnel, - Responsabilité, analyse et discernement,
- Capacité à gérer un petit groupe d'enfants et à les
mettre en confiance,
- Qualités relationnelles, capacité d'écoute, patience et maîtrise de soi.
- Etre titulaire du diplôme d'Etat d'Orthoptiste,
- Savoir pratiquer le dépistage des troubles visuels chez les jeunes enfants,
- Connaitre le développement psychomoteur de l'enfant de 0 à 6 ans,
- Savoir utiliser les outils relatifs au dépistage visuel adaptés aux enfants de 0 à 6 ans,
- Connaître le territoire départemental et l'organisation administrative de la collectivité,
- Maitriser l'outil informatique.
Qualités requises :
- Méthode, rigueur et vigilance,
- Autonomie et aptitude au travail en équipe,
- Capacité d'organisation et de gestion du temps, réactivité,
- Discrétion professionnelle et respect du secret professionnel, - Responsabilité, analyse et discernement,
- Capacité à gérer un petit groupe d'enfants et à les
mettre en confiance,
- Qualités relationnelles, capacité d'écoute, patience et maîtrise de soi.
Contact et modalités de candidature
Contact
0553022029
Informations complémentaires
Les dossiers de candidature (curriculum vitae complet, lettre de motivation, diplômes requis pour le poste et numéro d’offre) devront être envoyés par courriel à cd24.drh.sdcf.oe@dordogne.fr ou à l’adresse suivante :
Monsieur le Président du Conseil départemental de la Dordogne
Hôtel du Département – Direction des Ressources Humaines –
CS 11200
2 Rue Paul Louis Courier
24019 PERIGUEUX CEDEX
Monsieur le Président du Conseil départemental de la Dordogne
Hôtel du Département – Direction des Ressources Humaines –
CS 11200
2 Rue Paul Louis Courier
24019 PERIGUEUX CEDEX
Adresse de l'employeur
Conseil départemental de la Dordogne
>Hôtel du département 2 rue paul louis-courier cs 11200
24019 Perigueux cedex
>Hôtel du département 2 rue paul louis-courier cs 11200
24019 Perigueux cedex
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.