cuisinier

Offre n° O024260505000203
Publiée le 05/05/2026

Synthèse de l'offre

Lieu de travail
Avenue de sarlat, Saint-Cyprien (Dordogne (24))
Poste à pourvoir le
01/09/2026
Date limite de candidature
04/06/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Restauration collective > Production et distribution en restauration collective
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 6 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste spécifique dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet, 25h18 hebdomadaire
Descriptif de l'emploi
La Communauté de Communes Vallée Dordogne Forêt Bessède (10 000 habitants, 22 communes) recrute un.e cuisinier(e) pour confectionner les repas au sein d’une école.
Missions / conditions d'exercice
Missions générales du poste :
Sous la responsabilité du président, du conseiller délégué en charge des affaires scolaire et la responsable du pôle scolaire et périscolaire, vous assurerez la confection des repas équilibrés et variés, en tenant compte des besoins particuliers et des rythmes des enfants.

Vous serez chargé(e) des missions suivantes :

• Définir les menus (repas équilibrés et variés) en lien avec les services d’une diététicienne ;
• Confectionner les repas en utilisant les produits locaux et de saison (entrées froides et chaudes, plats et desserts) ;
• Distribuer et servir les repas ;
• Superviser le travail des autres agents de restauration ;
• Participer à la surveillance et à l’éducation au goût des enfants pendant le repas ;
• Respecter et garantir le respect des règles d’hygiène selon la méthode HACCP ;
• Assurer l’hygiène de l’entretien des locaux et du matériel usuel ;
• Participer à la plonge en relation avec les autres agents de restauration ;
• Respecter et garantir le bon état de marche du matériel mis à disposition ;
• Gérer les stocks ;
• Commander les denrées, les réceptionner et les vérifier ;
• Préparer occasionnellement des buffets (conseil communautaire, …) ;
• Organisation occasionnelle de repas en lien avec les projets pédagogiques : pique-nique pour les sorties scolaires, participation à la semaine du gout.
Profils recherchés
Poste basé à : Sur le territoire de la communauté de communes

Profil recherché :
Expérience similaire serait appréciée en restauration collective
* BEP/CAP/Bac pro cuisine
* Bonne connaissance de la législation en vigueur relative à la conservation des repas (méthode HACCP, diététique, grammage…)
* Sens des responsabilités et de l’organisation
* Souci de la qualité
* Sens du travail en équipe
*Savoir organiser méthodiquement son travail
* Esprit d’initiative et autonomie

Rémunération :
Rémunération statutaire ou contractuelle
Régime indemnitaire
Poste à temps non complet : 25 heures 18 minutes hebdomadaires annualisées (07h00 à 15h) hors mercredi
Participation de l’employeur à la complémentaire santé et/ou prévoyance + CNAS/CDAS

Contact et modalités de candidature

Contact
0553286600
Informations complémentaires
Monsieur le Président de la CDC Vallée Dordogne et Forêt Béssède, 16 avenue de la gare, 24220 SAINT-CYPRIEN
Mail : contact@ccvdfb.fr
Pour tout renseignement, contacter : Marion CHROBAK, ressources humaines, au 05.53.28.66.00
Adresse de l'employeur
COMMUNAUTE DE COMMUNES VALLEE DE LA DORDOGNE ET FORET BESSEDE
>Avenue de sarlat
24220 St cyprien

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.