Agent polyvalent saisonnier
Offre n° O024260507001213
Publiée le 07/05/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Le bourg, Audrix (Dordogne (24))
Poste à pourvoir le
01/06/2026
Date limite de candidature
26/05/2026
Type d'emploi
Emploi temporaire
Durée de la mission
4 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. C
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Agent saisonnier polyvalent
Missions / conditions d'exercice
Entretien des espaces verts et fleurs
Entretien des abords de la piscine municipale
Entretien des sanitaires
Réalisation de petits travaux
Accueil piscine
Polyvalence sur toutes tâches nécessaires au bon fonctionnement du service
Entretien des abords de la piscine municipale
Entretien des sanitaires
Réalisation de petits travaux
Accueil piscine
Polyvalence sur toutes tâches nécessaires au bon fonctionnement du service
Profils recherchés
Ponctualité
Sens des responsabilités
Qualités relationnelles
Polyvalence
Permis B
Sens des responsabilités
Qualités relationnelles
Polyvalence
Permis B
Contact et modalités de candidature
Contact
0553072377
Informations complémentaires
Candidature et lettre de motivation par mail
Adresse de l'employeur
Mairie de AUDRIX
>Le bourg
24260 AUDRIX
>Le bourg
24260 AUDRIX
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.