Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural (h/f)
Offre n° O024261109000837
Publiée le 09/11/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Zae pierre levée - 139 rue d'Hippocrate, Brantôme en Périgord (Dordogne (24))
Poste à pourvoir le
01/01/2027
Date limite de candidature
11/12/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Dans le cadre d'un service public de proximité et dans une relation d'interface avec les élus et avec la/le secrétaire de mairie et la population, l' AGENT TECHNIQUE POLYVALENT EN MILIEU RURAL conduit l'ensemble des activités liées à l'entretien et à la valorisation des espaces publics et des bâtiments communaux.
Missions / conditions d'exercice
Temps de travail hebdomadaire : 35H00
Horaires : fixes (journée continue 8h/16h avec pause méridienne de 20 minutes) - Planning bi-hebdomadaire (travaille 1 vendredi sur 2) - horaire d’été (6h/14h) entre le 15 juin et le 15 aout
Astreintes
Autorité territoriale : Président de la Communauté de Communes Dronne et Belle ou le Vice-Président délégué
Responsable du service : Directeur des Services Techniques
Supérieurs hiérarchiques :
• N+2 : Responsable Entretien et Exploitation des Routes
• N+1 : Responsable du centre d’exploitation de Biras
Résidence administrative : centre technique de Biras – ZA de la Gare de Biras
Secteur d’intervention : Territoire communautaire
Moyens matériels à disposition : Matériels et engins de coupe, de fauchage, de terrassement - outillages divers – véhicule de service - produits phytosanitaires - équipements de protection individuelle (EPI)
Horaires : fixes (journée continue 8h/16h avec pause méridienne de 20 minutes) - Planning bi-hebdomadaire (travaille 1 vendredi sur 2) - horaire d’été (6h/14h) entre le 15 juin et le 15 aout
Astreintes
Autorité territoriale : Président de la Communauté de Communes Dronne et Belle ou le Vice-Président délégué
Responsable du service : Directeur des Services Techniques
Supérieurs hiérarchiques :
• N+2 : Responsable Entretien et Exploitation des Routes
• N+1 : Responsable du centre d’exploitation de Biras
Résidence administrative : centre technique de Biras – ZA de la Gare de Biras
Secteur d’intervention : Territoire communautaire
Moyens matériels à disposition : Matériels et engins de coupe, de fauchage, de terrassement - outillages divers – véhicule de service - produits phytosanitaires - équipements de protection individuelle (EPI)
Profils recherchés
Les « savoirs » :
- Techniques des VRD, des revêtements routiers
- Règles et procédures d’entretien des bâtiments
- Procédures, techniques d’utilisation, entretien des matériels, des équipements et des engins
- Techniques de chargement, de portage, de levage, de transport de charge
- Techniques d’entretien des espaces verts
- Conduite d’engins avec habilitations et autorisations de conduite obligatoires (permis C, CACES)
- Utilisation de matériel de coupe avec habilitation obligatoire (habilitation tronçonnage)
- Travaux proches des réseaux avec habilitation obligatoire (AIPR opérateur)
- Connaissances et application des règles de sécurité
- Règles de stockage, de manipulation et d’utilisation des produits toxiques et/ou à risque
- Habilitations électriques BE – BS
- Lire, comprendre et interpréter des plans, notices, consignes de sécurité
Les « savoir-faire » :
- Assurer le petit entretien du matériel et respecter les règles d’utilisation de celui-ci ainsi que des véhicules
- Savoir détecter les dysfonctionnements d’une structure, d’un équipement
- Diagnostiquer la limite au-delà de laquelle l’entretien exige l’appel à un spécialiste
- Savoir rendre compte à la hiérarchie, recevoir des consignes, partager des informations
Les « savoir-être » :
- Sens de l’écoute et de l’observation
- Rigoureux
- Qualités relationnelles et sens du travail en équipe
- Sens du service public
- Polyvalent dans l’entretien et la réparation des routes, espaces verts et bâtiments
- Motivé
Responsabilités particulières du poste :
- Notions en matière d’hygiène et de sécurité
- Utilisation des matériels et produits phytosanitaires
Contraintes du poste :
- Risque routier
- Pénibilité du travail (environnement sonore, port de charges, dangerosité des matériels et engins, produits dangereux et polluants, station debout prolongée)
- Travail à l’extérieur tous temps, toutes saisons
- Amplitude horaire en fonction des obligations du service
- Port obligatoire de vêtements adaptés et EPI
- Interventions au titre de la viabilité hivernale, Intervention rapide en cas d’accident ou de catastrophe naturelle
- Obligation de rendre compte au responsable du centre d’exploitation en cas de nécessité
- Techniques des VRD, des revêtements routiers
- Règles et procédures d’entretien des bâtiments
- Procédures, techniques d’utilisation, entretien des matériels, des équipements et des engins
- Techniques de chargement, de portage, de levage, de transport de charge
- Techniques d’entretien des espaces verts
- Conduite d’engins avec habilitations et autorisations de conduite obligatoires (permis C, CACES)
- Utilisation de matériel de coupe avec habilitation obligatoire (habilitation tronçonnage)
- Travaux proches des réseaux avec habilitation obligatoire (AIPR opérateur)
- Connaissances et application des règles de sécurité
- Règles de stockage, de manipulation et d’utilisation des produits toxiques et/ou à risque
- Habilitations électriques BE – BS
- Lire, comprendre et interpréter des plans, notices, consignes de sécurité
Les « savoir-faire » :
- Assurer le petit entretien du matériel et respecter les règles d’utilisation de celui-ci ainsi que des véhicules
- Savoir détecter les dysfonctionnements d’une structure, d’un équipement
- Diagnostiquer la limite au-delà de laquelle l’entretien exige l’appel à un spécialiste
- Savoir rendre compte à la hiérarchie, recevoir des consignes, partager des informations
Les « savoir-être » :
- Sens de l’écoute et de l’observation
- Rigoureux
- Qualités relationnelles et sens du travail en équipe
- Sens du service public
- Polyvalent dans l’entretien et la réparation des routes, espaces verts et bâtiments
- Motivé
Responsabilités particulières du poste :
- Notions en matière d’hygiène et de sécurité
- Utilisation des matériels et produits phytosanitaires
Contraintes du poste :
- Risque routier
- Pénibilité du travail (environnement sonore, port de charges, dangerosité des matériels et engins, produits dangereux et polluants, station debout prolongée)
- Travail à l’extérieur tous temps, toutes saisons
- Amplitude horaire en fonction des obligations du service
- Port obligatoire de vêtements adaptés et EPI
- Interventions au titre de la viabilité hivernale, Intervention rapide en cas d’accident ou de catastrophe naturelle
- Obligation de rendre compte au responsable du centre d’exploitation en cas de nécessité
Contact et modalités de candidature
Contact
0553038355
Informations complémentaires
CV + LETTRE A j.chinour@dronneetbelle.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.