agent d'animation polyvalent ATSEM/Surveillance des enfants
Offre n° O024261110001159
Publiée le 10/11/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Rue des Ecoles, Payzac (Dordogne (24))
Poste à pourvoir le
01/01/2027
Date limite de candidature
10/12/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Techniques d'animation
Grade(s) recherché(s)
Adjoint d'animation
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 6 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste spécifique dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste spécifique dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet,
20h15 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Assistance à l'enseignant (accueil, animation, hygiène) Service des repas et surveillance au restaurant scolaire
Appui pédagogique et animation d'activités
Entretien des locaux (toilettes, mobilier, matériel)
Appui pédagogique et animation d'activités
Entretien des locaux (toilettes, mobilier, matériel)
Missions / conditions d'exercice
-Missions principales :
1- Pendant le temps scolaire , sous l’autorité fonctionnelle de la directrice de l’école
L’assistance à l’enseignant pour l’accueil, l’animation et l’hygiène des enfants :
- Assurer la propreté corporelle des enfants (toilettes,lavage des mains…)
- Assister l’enseignant dans la préparation et/ou l’animation des activités pédagogiques
- Assister les enfants pour les habillages/déshabillages
- Surveiller la sieste et refaire les lits
- Maintenir les locaux (toilettes..) propres après utilisation , nettoyer et désinfecter si besoins recharger les distributeurs de papiers , rajouter du papier wc
- Nettoyer et remettre en ordre les tables, chaises, matériel après les activités
2 -Pendant le temps périscolaire sous l’autorité fonctionnelle de Monsieur le Maire
- Assurer le service des repas et la surveillance au restaurant scolaire,
- Accueillir et prendre en charge les enfants,
- Accompagner et assister les enfants si nécessaire à la prise des repas
- S’assurer que les enfants mangent dans le calme et la convivialité
- S’assurer que le repas soit bien servi à tous,
- Inciter à la curiosité alimentaire de l’ensemble des plats proposés au menu
- Surveiller pendant le temps de pause avant la reprise des cours
- Être garant de la sécurité des enfants
-Missions accessoires : Entretien des locaux scolaires
-missions occasionnelles:
- Accueillir les enfants et les parents lors de l’accueil périscolaire,
- Assister le cuisinier pour la préparation des repas et mise en place restaurant scolaire
- Accompagner les enfants sur le trajet école bus
- Accompagner les enfants dans le bus lors des sorties scolaires
- Assister les enseignants durant le temps scolaire
1- Pendant le temps scolaire , sous l’autorité fonctionnelle de la directrice de l’école
L’assistance à l’enseignant pour l’accueil, l’animation et l’hygiène des enfants :
- Assurer la propreté corporelle des enfants (toilettes,lavage des mains…)
- Assister l’enseignant dans la préparation et/ou l’animation des activités pédagogiques
- Assister les enfants pour les habillages/déshabillages
- Surveiller la sieste et refaire les lits
- Maintenir les locaux (toilettes..) propres après utilisation , nettoyer et désinfecter si besoins recharger les distributeurs de papiers , rajouter du papier wc
- Nettoyer et remettre en ordre les tables, chaises, matériel après les activités
2 -Pendant le temps périscolaire sous l’autorité fonctionnelle de Monsieur le Maire
- Assurer le service des repas et la surveillance au restaurant scolaire,
- Accueillir et prendre en charge les enfants,
- Accompagner et assister les enfants si nécessaire à la prise des repas
- S’assurer que les enfants mangent dans le calme et la convivialité
- S’assurer que le repas soit bien servi à tous,
- Inciter à la curiosité alimentaire de l’ensemble des plats proposés au menu
- Surveiller pendant le temps de pause avant la reprise des cours
- Être garant de la sécurité des enfants
-Missions accessoires : Entretien des locaux scolaires
-missions occasionnelles:
- Accueillir les enfants et les parents lors de l’accueil périscolaire,
- Assister le cuisinier pour la préparation des repas et mise en place restaurant scolaire
- Accompagner les enfants sur le trajet école bus
- Accompagner les enfants dans le bus lors des sorties scolaires
- Assister les enseignants durant le temps scolaire
Profils recherchés
-personne titulaire du CAP petite enfance + éventuellement BAFA
-Expérience exigée de 3 ans minimum
-personne titulaire du certificat de sauveteur et secouriste au travail
Savoir-faire:
- Connaître et savoir appliquer les règles d’hygiène et sécurité liées au service des repas
- Connaître les consignes de sécurité (N° d’urgence comportements à adopter en cas de danger)
- Savoir maintenir le calme, inciter les enfants à goûter les aliments à manger proprement, à respecter les camarades et les adultes,
- Savoir adopter et maintenir des attitudes éducatives
- Savoir encadrer un groupe d’enfants, savoir gérer les conflits entre enfants
- Savoir assurer la sécurité et prévenir l’accident
- Savoir établir une relation de confiance avec les parents
- Connaitre les techniques d’entretien et savoir les appliquer
- Savoir détecter et signaler les anomalies et dysfonctionnements aux professionnels compétents
*Savoir être :
- Ponctualité
- Tenue et vocabulaires convenables et adaptés
- Capacité d’écoute auprès des enfants, fermeté si nécessaire
- Sens de l’observation, discrétion,
- Rigueur et discrétion
- Dynamisme, esprit d’initiative, Autonomie, adaptation
- Capacité de travail en équipe
-Expérience exigée de 3 ans minimum
-personne titulaire du certificat de sauveteur et secouriste au travail
Savoir-faire:
- Connaître et savoir appliquer les règles d’hygiène et sécurité liées au service des repas
- Connaître les consignes de sécurité (N° d’urgence comportements à adopter en cas de danger)
- Savoir maintenir le calme, inciter les enfants à goûter les aliments à manger proprement, à respecter les camarades et les adultes,
- Savoir adopter et maintenir des attitudes éducatives
- Savoir encadrer un groupe d’enfants, savoir gérer les conflits entre enfants
- Savoir assurer la sécurité et prévenir l’accident
- Savoir établir une relation de confiance avec les parents
- Connaitre les techniques d’entretien et savoir les appliquer
- Savoir détecter et signaler les anomalies et dysfonctionnements aux professionnels compétents
*Savoir être :
- Ponctualité
- Tenue et vocabulaires convenables et adaptés
- Capacité d’écoute auprès des enfants, fermeté si nécessaire
- Sens de l’observation, discrétion,
- Rigueur et discrétion
- Dynamisme, esprit d’initiative, Autonomie, adaptation
- Capacité de travail en équipe
Contact et modalités de candidature
Contact
0553553650
Informations complémentaires
CV+lettre de motivation+ copie des diplômes (CAP petite enfance, BAFA, etc) à déposer via le site emploi territorial
ou par email à l'attention de Le Maire: mairie.payzac24@orange.fr
ou par email à l'attention de Le Maire: mairie.payzac24@orange.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.