Agent d'entretien
Offre n° O025240201360842
Publiée le 29/04/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
LEVIER
Poste à pourvoir le
01/09/2024
Date limite de candidature
01/06/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à un départ de l'agent précédemment sur le poste
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet,
4h50 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
LA CCA800 recrute un agent d'entretien pour l'école de SEPTFONTAINES à compter du 01/09/2024 pour un CDD de 12 mois renouvelable .
Durant la période scolaire, vous aurez à effectuer 4 heures de travail par semaine, selon un planning à convenir ensemble.
Nous vous demanderons également d'effectuer un temps de ménage pendant les vacances scolaires (horaires flexibles).
Durant la période scolaire, vous aurez à effectuer 4 heures de travail par semaine, selon un planning à convenir ensemble.
Nous vous demanderons également d'effectuer un temps de ménage pendant les vacances scolaires (horaires flexibles).
Missions / conditions d'exercice
Entretien de la propreté des locaux :
- Vérifier l’état de propreté des locaux,
- Aspirer, balayer, laver, dépoussiérer des locaux et des surfaces,
- Désinfecter toutes les surfaces,
- Entretien des sanitaires,
- Effectuer le choix et le dosage des produits à utiliser,
- Trier et évacuer les déchets courants,
- Repérer des anomalies et des dysfonctionnements dans les locaux et les signaler,
- Stocker les produits et assurer leur renouvellement,
- Nettoyage des vitres,
- Appliquer le protocole d’entretien,
- Entretien du linge.
Application des règles de santé et de sécurité au travail :
- Signaler et protéger son intervention par les mesures appropriées,
- Utiliser des matériels et des équipements de protection individuelle et collective,
Organisation de son activité :
- Organiser son travail en fonction des objectifs définis, des priorités et des contraintes de temps particulières,
- Prendre en compte des consignes écrites ou orales,
- Repérer son niveau d'intervention et agir avec autonomie
- Vérifier l’état de propreté des locaux,
- Aspirer, balayer, laver, dépoussiérer des locaux et des surfaces,
- Désinfecter toutes les surfaces,
- Entretien des sanitaires,
- Effectuer le choix et le dosage des produits à utiliser,
- Trier et évacuer les déchets courants,
- Repérer des anomalies et des dysfonctionnements dans les locaux et les signaler,
- Stocker les produits et assurer leur renouvellement,
- Nettoyage des vitres,
- Appliquer le protocole d’entretien,
- Entretien du linge.
Application des règles de santé et de sécurité au travail :
- Signaler et protéger son intervention par les mesures appropriées,
- Utiliser des matériels et des équipements de protection individuelle et collective,
Organisation de son activité :
- Organiser son travail en fonction des objectifs définis, des priorités et des contraintes de temps particulières,
- Prendre en compte des consignes écrites ou orales,
- Repérer son niveau d'intervention et agir avec autonomie
Profils recherchés
Savoirs socioprofessionnels :
- Règles de propreté et techniques d'entretien,
- Règles d’utilisation et de stockage des produits d’entretien,
- Gestes et postures de la manutention,
- Consignes de sécurité,
- Risques électriques, thermiques, etc,
- Principes et gestes de secourisme (serait un avantage),
Savoirs généraux :
- Notions sur les missions de service public,
- Organisation et fonctionnement des collectivités locales,
- Règles statutaires,
Savoirs être :
- travail en autonomie,
- Ecoute et capacité de communication,
- Sens de l’organisation, capacité d’organisation, autonomie, discrétion, patience
- Règles de propreté et techniques d'entretien,
- Règles d’utilisation et de stockage des produits d’entretien,
- Gestes et postures de la manutention,
- Consignes de sécurité,
- Risques électriques, thermiques, etc,
- Principes et gestes de secourisme (serait un avantage),
Savoirs généraux :
- Notions sur les missions de service public,
- Organisation et fonctionnement des collectivités locales,
- Règles statutaires,
Savoirs être :
- travail en autonomie,
- Ecoute et capacité de communication,
- Sens de l’organisation, capacité d’organisation, autonomie, discrétion, patience
Contact
Contact
0381382750
Informations complémentaires
Nous vous remercions d'adresser votre candidature (CV et lettre de motivation), à l'attention de Madame LONCHAMPT , Directrice :
- par courrier : CCA 800, 7B Place Bugnet, 25270 LEVIER
- par email : cca@cca800.fr
- par courrier : CCA 800, 7B Place Bugnet, 25270 LEVIER
- par email : cca@cca800.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.