BFC 90167 - Chargé.e de mission bassin de mobilités (F/H)

Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O025240326000283
Publiée le 26/03/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
REGION BOURGOGNE FRANCHE-COMTE
4 Square Castan - -
25031 BESANCON
Lieu de travail
BESANCON OU DIJON
Poste à pourvoir le
01/07/2024
Date limite de candidature
30/04/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à un départ de l'agent précédemment sur le poste
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Habitat et politique de la ville > Politique de la ville
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Ingénieur
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Organiser la politique régionale locale de mobilités sur plusieurs bassins de mobilité en Bourgogne-Franche-Comté et élaborer avec les partenaires internes et externes les actions à mettre en œuvre.
Participer à la communication des offres et outils régionaux et au développement de l’interopérabilité en région.
Missions / conditions d'exercice
DESCRIPTIF DU POSTE

METTRE EN PLACE LES DISPOSITIFS INTRODUITS PAR LA LOI D’ORIENTATION DES MOBILITES ET ASSURER L’INTERFACE AVEC LES TERRITOIRES ET LES SERVICES DE LA REGION
Définir la méthodologie et la stratégie de mise en œuvre des dispositifs introduits par la LOM, en lien avec les autres animateur.trice.s et le.a coordinateur.trice sur les actions LOM
Etablir les Contrats Opérationnels de Mobilités et en assurer le suivi et les bilans dans les bassins de mobilité à charge de l’animateur.trice
Etablir les Schémas de Mobilités Solidaires (Plan d’Action commun en faveur des Mobilités Solidaires) et en assurer le suivi et les bilans
Organiser et participer au comité des partenaires régional et aux comité des partenaires de bassins et locaux
Assurer l’interface avec les collectivités et partenaires sur toutes les questions liées aux mobilités
Analyser les éventuelles demandes de transferts (lignes et/ou circuits scolaires) avec le service transports routiers
Accompagner les intercommunalités dans la mise en place de leur démarche mobilité
Assurer une veille générale vis-à-vis de la LOM et des réglementations
Rédiger les notes et rapports de présentation ou d’affectations afférents
Assurer le suivi et le traitement des courriers sur les sujets transversaux de mobilité dans les bassins à charge de l’animateur.trice. et en lien avec les autres services de la direction

DIFFUSER ET FAIRE CONNAITRE LES OUTILS ET OFFRES DE MOBILITES
Présenter aux intercommunalités et aux partenaires les offres et outils régionaux de mobilité à disposition et leur fonctionnement (SIM, M-Ticket, covoiturage, etc.) via différents modes d’animation (réunion, tutoriels, webinaires…)
Piloter ou participer à la mise place d’outils d’animation et kits de communication à destination des collectivités, partenaires et entreprises, en lien avec la.le chargé.e de mission communication
Piloter la mise en œuvre du guide de la mobilité et la déclinaison de ce dernier par territoirebassin de mobilité
Animer le stand Mobigo au sein d’évènements ou auprès des partenaires pour présenter les offres, les dispositifs régionaux de mobilité, - Animation d’opérations commerciales et d’éventuels challenge « mobilité »
Déployer des actions de communication spécifiques sur les territoires où la Région est AOM en lien avec les autres animateur.trice.s et le.a coordinateur.trice sur les actions LOM

PARTICIPER A LA MISE EN ŒUVRE DES OUTILS D’INTEROPERABILITE
Participer à la mise en œuvre de l’interopérabilité avec les AOM de Bourgogne-Franche-Comté : SIM, M-Ticket, conventions tarifaires, etc.,
Participer au suivi des adhésions à la centrale d’achat en lien avec la gestionnaire de marché,
Conduite des réunions politiques et techniques liées à l’interopérabilité avec les territoires et AOM,
Rédaction des comptes rendus, notes et rapports afférents.
Profils recherchés
COMPÉTENCES PROFESSIONNELLES ET TECHNIQUES ATTENDUES
Conduite de projet
Définition d'outils d'évaluation et d'outils de suivi
Relations avec les usagers et les partenaires extérieurs
Règles et Procédures

APTITUDES REQUISES
Facultés d'analyse et de synthèse
Capacités d'initiative, d'autonomie
Aptitude à animer des réunions, des groupes de travail
Aptitude à la communication transversale

INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES
Poste localisé à Dijon ou Besançon, déplacements en région Bourgogne-Franche-Comté à prévoir

La Région Bourgogne-Franche-Comté lutte contre toutes les formes de discriminations et s’engage pour la diversité et l’égalité professionnelles, dans le respect des textes qui régissent le statut de la fonction publique.

Contact

Contact
0381616161
Informations complémentaires
Pour candidater, merci d'adresser un curriculum vitae détaillé et une lettre de motivation précisant la référence du poste,
par voie dématérialisée sur le site internet www.bourgognefranchecomte.fr/rubrique « offres d'emploi »
avant le 30/04/2024

Pour plus de renseignements, vous pouvez contacter Romain BRETIN, chargée de la procédure de recrutement au 03.80.44.37.41.

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.