Un.e agent.e polyvalent.e

Offre n° O025250619001111
Publiée le 19/06/2025

Synthèse de l'offre

Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
2 rue mégevand, Besançon (Doubs)
Poste à pourvoir le
01/09/2025
Date limite de candidature
21/07/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Enfance, famille > Petite enfance
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
VILLE DE BESANCON

Chef-lieu du département du Doubs
117 912 habitants
La Ville de Besançon recrute pour la Direction petite enfance :

UN.E AGENT.E POLYVALENT.E AU SEIN DES etablissements d’accueil du jeune enfant
Missions / conditions d'exercice
Missions :


Au sein des 14 établissements répartis en crèches collectives et haltes garderies :

- Exécuter les tâches nécessaires à l’activité quotidienne de la crèche notamment par l’entretien et l’hygiène des locaux,

- Assister le personnel d’encadrement diplômé en contribuant au respect des règles d’hygiène et de santé liées aux enfants,

- Réceptionner les repas de la cuisine centrale, participer aux repas et veiller particulièrement aux régimes alimentaires spécifiques,

- Gérer les stocks des produits d’entretien,

- Participer à la prise en charge des enfants suivant les besoins.
Profils recherchés
Aptitude à travailler en équipe

- Compétences relationnelles avec l’enfant et l’adulte

- Capacité d’adaptation

- Sens de l’organisation et de l’anticipation

- Connaissances de l’hygiène alimentaire

Contact et modalités de candidature

Informations complémentaires
CV et lettre de motivation en format pdf
Adresse de l'employeur
VILLE DE BESANCON
>2 rue mégevand
25034 Besançon cedex

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.