Educateur de jeunes enfants (h/f)
Offre n° O025260512000245
Publiée le 12/05/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
1 rue du Général HERR - BP 7 - PONT DE ROIDE, Pont-de-Roide-Vermondans (Doubs (25))
Poste à pourvoir le
01/11/2026
Date limite de candidature
11/07/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Enfance, famille >
Petite enfance
Grade(s) recherché(s)
Educateur de jeunes enfants
Infirmier en soins généraux
Infirmier en soins généraux
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
- conçoit et met en oeuvre les projets pédagogiques et coordonne les projets d'activités qui en découlent ;
- accompagne les parents dans l'éducation de leur enfant.
- accompagne les parents dans l'éducation de leur enfant.
Missions / conditions d'exercice
Activités techniques :
- participation à l'élaboration du projet d'établissement ;
- élaboration et mise en oeuvre des projets pédagogiques ;
- gestion de la relation avec les parents ou les substituts parentaux ;
- animation et mise en oeuvre des activités éducatives ;
- participation aux soins d'hygiène, de confort et de bien-être des enfants ;
- Réaliser le bilan d'activité annuel ;
- soutien à la parentalité ;
- formation et encadrement des stagiaires.
Management de l'équipe :
- Encadrer, animer et accompagner l'équipe
- Définir les besoins
- Faire appliquer les normes d'hygiènes et de sécurité de l'établissement d'accueil
- Planifier les activités, réguler les dysfonctionnements internes
- Conduire les entretiens annuels des agents et accompagner le développement des compétences
Relais Petite Enfance :
- Informer les familles sur les modes d'accueil
- Accompagnement des assistantes maternelles
- Accueil des enfants et assistantes maternelles
- participation à l'élaboration du projet d'établissement ;
- élaboration et mise en oeuvre des projets pédagogiques ;
- gestion de la relation avec les parents ou les substituts parentaux ;
- animation et mise en oeuvre des activités éducatives ;
- participation aux soins d'hygiène, de confort et de bien-être des enfants ;
- Réaliser le bilan d'activité annuel ;
- soutien à la parentalité ;
- formation et encadrement des stagiaires.
Management de l'équipe :
- Encadrer, animer et accompagner l'équipe
- Définir les besoins
- Faire appliquer les normes d'hygiènes et de sécurité de l'établissement d'accueil
- Planifier les activités, réguler les dysfonctionnements internes
- Conduire les entretiens annuels des agents et accompagner le développement des compétences
Relais Petite Enfance :
- Informer les familles sur les modes d'accueil
- Accompagnement des assistantes maternelles
- Accueil des enfants et assistantes maternelles
Profils recherchés
Diplôme d'état d'Educateur de jeunes enfants requis ou Titulaire du concours Infirmier en soins généraux
Vous justifiez d'une expérience minimum de 2 ans en crèche en tant qu'encadrant
SAVOIRS SOCIOPROFESSIONNELS :
- techniques artistiques, ludiques et manuelles ;
- maîtrise de techniques d'animation, de
créativité et d'expression ;
- politiques de la CAF et dispositifs sociaux et familiaux.
SAVOIRS GÉNÉRAUX :
- Organisation territoriale ;
- Compétences relationnelles
- Aptitude à l'animation d'un projet, en lien avec l'équipe
- Management
- Environnement territorial local, instances et processus de décision de la collectivité ;
- Orientations et priorités des élus et décideurs.
Vous justifiez d'une expérience minimum de 2 ans en crèche en tant qu'encadrant
SAVOIRS SOCIOPROFESSIONNELS :
- techniques artistiques, ludiques et manuelles ;
- maîtrise de techniques d'animation, de
créativité et d'expression ;
- politiques de la CAF et dispositifs sociaux et familiaux.
SAVOIRS GÉNÉRAUX :
- Organisation territoriale ;
- Compétences relationnelles
- Aptitude à l'animation d'un projet, en lien avec l'équipe
- Management
- Environnement territorial local, instances et processus de décision de la collectivité ;
- Orientations et priorités des élus et décideurs.
Contact et modalités de candidature
Contact
0381994242
Informations complémentaires
Merci d'adresser CV, lettre de motivation et copie du diplôme à l'attention de Monsieur le Maire soit par courrier 1 rue du Général Herr 25150 Pont de Roide-Vermondans ou par mail à l'adresse contact@mairiepontderoide.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.