Adjoint technique
Offre n° O025260601002044
Publiée le 21/06/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
RUE DE L'EGLISE, Bondeval (Doubs (25))
Poste à pourvoir le
01/09/2026
Date limite de candidature
31/07/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de détachement
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Hygiène et propreté des locaux
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet,
16h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Descriptif de l'emploi
Sous l’autorité du maire, l’accompagnateur·trice de bus assure l’encadrement, la sécurité et l’accompagnement des élèves transportés dans le cadre des trajets scolaires. Il/Elle veille au respect des règles de sécurité et contribue au bon déroulement des déplacements des enfants entre l'arrêt de bus et leur établissement scolaire.
Missions / conditions d'exercice
Accompagnant(e) bus
Assurer la montée et la descente des enfants en toute sécurité.
Accompagner et surveiller les élèves durant l’ensemble du trajet.
Veiller au respect des règles de sécurité et du comportement à bord du véhicule.
Vérifier la présence des enfants selon la liste nominative fournie.
Aider les plus jeunes ou les élèves en situation de handicap lors des phases de montée/descente.
Faire le lien avec les conducteurs, les établissements scolaires et le service transport de la collectivité.
Signaler tout incident ou comportement à risque.
Garantir un environnement rassurant et bienveillant pour les élèves.
Entretien des locaux:
Maintenir la propreté des locaux administratifs, techniques et école (nettoyage des sols, du mobilier, des sanitaires et des cuisines)
Dépoussiérer les surfaces, trier et évacuer les déchets courants
Aérer les espaces
Approvisionner les distributeurs de savon, d’essuie-main
Assurer la sécurité des utilisateurs des locaux (balisage des zones glissantes, utilisation de produits dangereux…)
Assurer la gestion de l’approvisionnement en matériel et produits
Nettoyer, ranger et maintenir en état le matériel à la fin des opérations
Repérer et signaler toute anomalie ou dysfonctionnement
Assurer la montée et la descente des enfants en toute sécurité.
Accompagner et surveiller les élèves durant l’ensemble du trajet.
Veiller au respect des règles de sécurité et du comportement à bord du véhicule.
Vérifier la présence des enfants selon la liste nominative fournie.
Aider les plus jeunes ou les élèves en situation de handicap lors des phases de montée/descente.
Faire le lien avec les conducteurs, les établissements scolaires et le service transport de la collectivité.
Signaler tout incident ou comportement à risque.
Garantir un environnement rassurant et bienveillant pour les élèves.
Entretien des locaux:
Maintenir la propreté des locaux administratifs, techniques et école (nettoyage des sols, du mobilier, des sanitaires et des cuisines)
Dépoussiérer les surfaces, trier et évacuer les déchets courants
Aérer les espaces
Approvisionner les distributeurs de savon, d’essuie-main
Assurer la sécurité des utilisateurs des locaux (balisage des zones glissantes, utilisation de produits dangereux…)
Assurer la gestion de l’approvisionnement en matériel et produits
Nettoyer, ranger et maintenir en état le matériel à la fin des opérations
Repérer et signaler toute anomalie ou dysfonctionnement
Profils recherchés
Connaissance des règles de sécurité liées au transport scolaire.
Sens des responsabilités et vigilance permanente.
Capacité à encadrer un groupe d’enfants.
Savoir gérer des situations imprévues ou conflictuelles avec calme.
Qualités relationnelles, écoute et bienveillance.
Autonomie et réactivité.
Connaissance du fonctionnement et de l’utilisation des appareils et équipements
Maîtrise des procédures de nettoyage et de désinfection
Connaissance des règles d’hygiène et de sécurité (utilisation de produits dangereux…)
Connaissance des gestes et postures de travail à adopter
Savoir-être :
Patience et sens du service public.
Ponctualité et rigueur.
Autorité bienveillante.
Capacité d’adaptation.
Conditions d’exercice:
Présence obligatoire aux horaires fixés par les circuits de transport et par le Maire.
Profil recherché:
Expérience auprès d’enfants appréciée (animation, périscolaire, accompagnement).
Sens du contact et goût pour le travail avec les jeunes.
Sens des responsabilités et vigilance permanente.
Capacité à encadrer un groupe d’enfants.
Savoir gérer des situations imprévues ou conflictuelles avec calme.
Qualités relationnelles, écoute et bienveillance.
Autonomie et réactivité.
Connaissance du fonctionnement et de l’utilisation des appareils et équipements
Maîtrise des procédures de nettoyage et de désinfection
Connaissance des règles d’hygiène et de sécurité (utilisation de produits dangereux…)
Connaissance des gestes et postures de travail à adopter
Savoir-être :
Patience et sens du service public.
Ponctualité et rigueur.
Autorité bienveillante.
Capacité d’adaptation.
Conditions d’exercice:
Présence obligatoire aux horaires fixés par les circuits de transport et par le Maire.
Profil recherché:
Expérience auprès d’enfants appréciée (animation, périscolaire, accompagnement).
Sens du contact et goût pour le travail avec les jeunes.
Contact et modalités de candidature
Contact
0381341777
Informations complémentaires
CV +Lettre de motivation
mairie.bondeval@wanadoo.fr
mairie.bondeval@wanadoo.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.