Chargé(e) d'entretien et de restauration à 50 % au collège du Grand Serre
Offre n° O026240329001269
Publiée le 28/03/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
LE GRAND SERRE
Poste à pourvoir le
01/06/2024
Date limite de candidature
03/05/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Hygiène et propreté des locaux
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
e Département de la Drôme recherche un(e) Chargé(e) d'entretien et restauration à 50 % pour le collège Joseph Bédier du Grand Serre, dès le 1er juin 2024.
Au sein de la Direction Éducation, Jeunesse et Sport qui appuie techniquement les élus pour la définition de la politique départementale en matière d’enseignement, les collèges ont pour mission d’organiser l’enseignement public et laïque et la transmission des connaissances. Ils remplissent les objectifs définis par le Département en référence à la convention d’objectifs et de moyens et gère et optimise les personnels et les moyens affectés aux établissements par le Département dans les domaines techniques.
En qualité de Chargé(e) d'entretien et restauration, vos activités principales seront :
- Nettoyer, entretenir, contrôler l’état de propreté des locaux et des espaces extérieurs,
- Participer aux activités de production, distribution et services des repas,
- Participer aux démarches qualité.
Au sein de la Direction Éducation, Jeunesse et Sport qui appuie techniquement les élus pour la définition de la politique départementale en matière d’enseignement, les collèges ont pour mission d’organiser l’enseignement public et laïque et la transmission des connaissances. Ils remplissent les objectifs définis par le Département en référence à la convention d’objectifs et de moyens et gère et optimise les personnels et les moyens affectés aux établissements par le Département dans les domaines techniques.
En qualité de Chargé(e) d'entretien et restauration, vos activités principales seront :
- Nettoyer, entretenir, contrôler l’état de propreté des locaux et des espaces extérieurs,
- Participer aux activités de production, distribution et services des repas,
- Participer aux démarches qualité.
Missions / conditions d'exercice
e Département de la Drôme recherche un(e) Chargé(e) d'entretien et restauration à 50 % pour le collège Joseph Bédier du Grand Serre, dès le 1er juin 2024.
Au sein de la Direction Éducation, Jeunesse et Sport qui appuie techniquement les élus pour la définition de la politique départementale en matière d’enseignement, les collèges ont pour mission d’organiser l’enseignement public et laïque et la transmission des connaissances. Ils remplissent les objectifs définis par le Département en référence à la convention d’objectifs et de moyens et gère et optimise les personnels et les moyens affectés aux établissements par le Département dans les domaines techniques.
En qualité de Chargé(e) d'entretien et restauration, vos activités principales seront :
- Nettoyer, entretenir, contrôler l’état de propreté des locaux et des espaces extérieurs,
- Participer aux activités de production, distribution et services des repas,
- Participer aux démarches qualité.
Au sein de la Direction Éducation, Jeunesse et Sport qui appuie techniquement les élus pour la définition de la politique départementale en matière d’enseignement, les collèges ont pour mission d’organiser l’enseignement public et laïque et la transmission des connaissances. Ils remplissent les objectifs définis par le Département en référence à la convention d’objectifs et de moyens et gère et optimise les personnels et les moyens affectés aux établissements par le Département dans les domaines techniques.
En qualité de Chargé(e) d'entretien et restauration, vos activités principales seront :
- Nettoyer, entretenir, contrôler l’état de propreté des locaux et des espaces extérieurs,
- Participer aux activités de production, distribution et services des repas,
- Participer aux démarches qualité.
Profils recherchés
Vous souhaitez travailler à 50 % ?
Vous avez un CAP Employé technique de collectivité ou équivalent ?
Vous avez déjà une expérience dans le domaine des collectivités ?
Vous êtes dynamique, discret(e) et volontaire. Vous avez l'esprit d'équipe et d'initiative ?
Venez rejoindre l'équipe technique du collège Joseph Bédier du Grand Serre !
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Poste et rémunération correspondants au cadre d'emplois des adjoints techniques (catégorie C)
Poste à temps plein ouvert aux agents titulaires de la fonction publique correspondant au grade requis ainsi qu’aux agents contractuels en l’absence de titulaire.
Vous avez un CAP Employé technique de collectivité ou équivalent ?
Vous avez déjà une expérience dans le domaine des collectivités ?
Vous êtes dynamique, discret(e) et volontaire. Vous avez l'esprit d'équipe et d'initiative ?
Venez rejoindre l'équipe technique du collège Joseph Bédier du Grand Serre !
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Poste et rémunération correspondants au cadre d'emplois des adjoints techniques (catégorie C)
Poste à temps plein ouvert aux agents titulaires de la fonction publique correspondant au grade requis ainsi qu’aux agents contractuels en l’absence de titulaire.
Contact
Lien de candidature
Informations complémentaires
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Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.