Animateur /Animatrice périscolaire & extrascolaire

Offre n° O026250506000818
Publiée le 06/05/2025

Synthèse de l'offre

Lieu de travail
120 a rue d'octavéon, Châtillon-Saint-Jean (Drôme)
Poste à pourvoir le
01/09/2025
Date limite de candidature
15/06/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Education, animation et jeunesse > Techniques d'animation
Grade(s) recherché(s)
Adjoint d'animation
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Adjoint d'animation principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 5 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet, 4h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Châtillon-Saint-Jean est une commune rurale de la Drôme comptant environ 1350 habitants. Située dans la couronne périphérique de Romans-sur-Isère, la commune présente un attrait résidentiel. Elle est membre la communauté d’agglomération Valence-Romans-Agglo regroupant 54 communes. La commune dispose d’un tissu associatif dynamique avec de nombreuses associations sur son territoire dans des domaines variés et pour tous les âges : culture, sport, loisirs créatifs, etc.
La commune a créé un accueil de loisirs sans hébergement dénommé « CHATIKIDS » à la rentrée scolaire 2023-2024 pour les enfants 3 à 12 ans comprenant :
=>Un service périscolaire (garderie du matin et du soir, restaurant scolaire)
=>Un service extrascolaire (accueil de loisirs les mercredis et les vacances)
Missions / conditions d'exercice
Poste 4h annualisées et possibilité de contrats complémentaires pendant les vacances scolaires.

Missions / conditions d’exercice :
En tant qu’animateur(trice), sous la responsabilité de la direction de l’accueil de loisirs, vous assurez sur les temps de restauration scolaire les missions suivantes :

Surveiller et animer, en toute sécurité, le temps de restauration scolaire :
- Assurer l’éducation alimentaire, en veillant à ce que chaque enfant goûte de tout
- Assurer l'accueil physique des enfants de l'école maternelle ou de l'école élémentaire
- Procéder au service et à la desserte des repas dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité
- Assurer l’encadrement intérieur/extérieur et la surveillance des enfants
- Veiller au respect de la discipline, gérer les conflits et tenir un rôle de médiation entre les enfants
- Assurer et faire appliquer le respect des protocoles sanitaires (veiller à l’hygiène en particulier autour du temps repas)
- Jouer avec / faire jouer / donner à jouer / laisser jouer en répondant aux demandes des enfants
- Aménager des espaces permettant d'accueillir au mieux les enfants
- Favoriser le développement physique et psychologique de l'enfant, prendre en compte le rythme de l'enfant dans ses propositions. Être à l’écoute des besoins et souhaits des enfants, en leur donnant l'occasion de s'exprimer.

Contraintes particulières :
Congés imposés : 2 semaines sur les vacances de Noël et 3 semaines en été
Les missions du poste et les plannings sont susceptibles d'évoluer en fonction des nécessités de service. L’agent peut être amené participer à l’entretien des locaux.
Profils recherchés
Profils recherchés
- Vous possédez une expérience réussie en animation
- Vous appréciez le travail en équipe
- Vous savez bâtir des séances et concevoir des supports d’animation, en fonction des besoins et des caractéristiques des enfants accueillis dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité

Le sens du service public, l'excellence relationnel allié à la discrétion sont des qualités attendues sur ce poste. Le profil défini fait de l’agent recherché une personne d'expérience, autonome et qui est ainsi force de propositions.

Niveau de qualification :
- BAFA ou équivalent
- Permis B
- Expérience confirmée

Contact et modalités de candidature

Contact
06 33 65 24 71
Informations complémentaires
Pour tout renseignement sur le poste vous pouvez contacter Béatrice RAILLON, responsable service enfance, au 06 33 65 24 71.
Nous vous invitons à adresser votre candidature (CV et lettre de motivation) par courriel : mairie@chatillonsaintjean.fr ou par courrier : Monsieur le Maire – Service Enfance, 120 A rue d’Octavéon – 26750 Châtillon-Saint-Jean.

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.