Agent polyvalent au Service Scolaire et Périscolaire
Offre n° O026250606000819
Publiée le 06/06/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Rue des Ecoles, Beauvallon (Drôme)
Poste à pourvoir le
01/09/2025
Date limite de candidature
01/08/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Techniques d'animation
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 5 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet,
14h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Débutant
Descriptif de l'emploi
Accueillir et encadrer les enfants pendant le temps périscolaire du midi et du soir, et garantir les conditions d’hygiène et de sécurité des locaux
Missions / conditions d'exercice
ACTIVITES EN PERIODE SCOLAIRE directement par le titulaire du poste :
ACCUEIL PÉRISCOLAIRE DU SOIR
• Encadre, surveille activement et garantit la sécurité des enfants.
• Organise et anime des jeux, des ateliers d’éveil et d’expression.
• Etablit une relation de confiance avec les parents.
• Range les salles et le matériel après utilisation.
RESTAURANT SCOLAIRE
• Assure l’entretien des locaux et du matériel du restaurant scolaire.
• Assure la surveillance, la sécurité des enfants, la sécurité alimentaire (HACCP et PAI) et l’accompagnement des temps de restauration scolaire : aide à la prise de repas des enfants.
• Surveille activement la cour de récréation pendant le temps méridien.
ACCUEIL PÉRISCOLAIRE DU SOIR
• Encadre, surveille activement et garantit la sécurité des enfants.
• Organise et anime des jeux, des ateliers d’éveil et d’expression.
• Etablit une relation de confiance avec les parents.
• Range les salles et le matériel après utilisation.
RESTAURANT SCOLAIRE
• Assure l’entretien des locaux et du matériel du restaurant scolaire.
• Assure la surveillance, la sécurité des enfants, la sécurité alimentaire (HACCP et PAI) et l’accompagnement des temps de restauration scolaire : aide à la prise de repas des enfants.
• Surveille activement la cour de récréation pendant le temps méridien.
Profils recherchés
Savoirs faire :
• Savoir travailler en équipe et respecter les consignes ;
• Savoir gérer les situations relationnelles difficiles ;
• Encadrer et animer dynamiquement un groupe d’enfant ;
Savoirs et niveaux de connaissance
• Maîtriser les règles d’hygiène corporelle, alimentaire (HACCP) et d’entretien des locaux et du mobilier ;
• Maîtriser les postures professionnelles à tenir en cas d’accident, de manifestation allergique, de troubles comportementaux et appliquer les consignes de sécurité, ainsi que le règlement intérieur de l’école et du Service périscolaire Municipal ;
• Maitriser les gestes et postures de travail à adopter dans le cas de port de charge modérée ou d’entretien des locaux.
Savoirs être
• Être accueillant, tenue et expressions correctes.
• Être rigoureux et méthodique.
• Être vigilant, attentif et réactif.
• Savoir travailler en équipe et respecter les consignes ;
• Savoir gérer les situations relationnelles difficiles ;
• Encadrer et animer dynamiquement un groupe d’enfant ;
Savoirs et niveaux de connaissance
• Maîtriser les règles d’hygiène corporelle, alimentaire (HACCP) et d’entretien des locaux et du mobilier ;
• Maîtriser les postures professionnelles à tenir en cas d’accident, de manifestation allergique, de troubles comportementaux et appliquer les consignes de sécurité, ainsi que le règlement intérieur de l’école et du Service périscolaire Municipal ;
• Maitriser les gestes et postures de travail à adopter dans le cas de port de charge modérée ou d’entretien des locaux.
Savoirs être
• Être accueillant, tenue et expressions correctes.
• Être rigoureux et méthodique.
• Être vigilant, attentif et réactif.
Contact et modalités de candidature
Contact
0475570326
Informations complémentaires
Merci de transmettre un CV et une lettre de motivation
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.