Agent d'accueil d'agence postale communale
Offre n° O026250911000974
Publiée le 11/09/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
2948 Avenue de la Clairette, Vercheny (Drôme)
Poste à pourvoir le
20/10/2025
Date limite de candidature
15/10/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet,
15h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Rémunération indicative
Smic horaire
Descriptif de l'emploi
Poste vacant à la suite de la cessation des fonctions de l'agent précédemment en poste.
Assurer la gestion de l'agence postale communale
Assurer la gestion de l'agence postale communale
Missions / conditions d'exercice
Missions principales :
- Assurer l'accueil du public ;
- Gérer les opérations courantes de l’agence postale communale (affranchissement, envoi/réception de colis, dépôts et retraits d’argent, etc.) ;
- Assure l'entretien courant et le rangement du matériel utilisé (ménage des locaux (sas d'entrée et bureau), tri et évacuation des déchets).
Conditions d'exercice : horaires répartis les matins du mardi au samedi (ouverture de l'agence jusqu'à 12h30)
- Assurer l'accueil du public ;
- Gérer les opérations courantes de l’agence postale communale (affranchissement, envoi/réception de colis, dépôts et retraits d’argent, etc.) ;
- Assure l'entretien courant et le rangement du matériel utilisé (ménage des locaux (sas d'entrée et bureau), tri et évacuation des déchets).
Conditions d'exercice : horaires répartis les matins du mardi au samedi (ouverture de l'agence jusqu'à 12h30)
Profils recherchés
- Sens de l'écoute et aisance relationnelle ;
- Respect de la confidentialité ;
- Disponibilité, réactivité et dynamisme ;
- Capacités d'organisation ;
- Maîtrise des outils bureautiques.
- Respect de la confidentialité ;
- Disponibilité, réactivité et dynamisme ;
- Capacités d'organisation ;
- Maîtrise des outils bureautiques.
Contact et modalités de candidature
Contact
0475217347
Informations complémentaires
Contrat à durée déterminée (CDD) d'une durée maximale de trois ans. Contrat renouvelable par reconduction expresse, dans la limite d'une durée maximale de six ans
Envoyer curriculum vitae (CV) et lettre de motivation :
- par courrier : Mairie de Vercheny – 1, place de la Mairie 26340 Vercheny
- par e-mail : communedevercheny26@orange.fr
Envoyer curriculum vitae (CV) et lettre de motivation :
- par courrier : Mairie de Vercheny – 1, place de la Mairie 26340 Vercheny
- par e-mail : communedevercheny26@orange.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.