Auxiliaire de puériculture
Offre n° O026251128002111
Publiée le 28/11/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
2 Rue Victor Hugo, Pierrelatte (Drôme (26))
Poste à pourvoir le
01/01/2026
Date limite de candidature
28/12/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Enfance, famille >
Petite enfance
Grade(s) recherché(s)
Auxiliaire de puériculture de classe normale
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
Rémunération : statutaire + Régime indemnitaire
Descriptif de l'emploi
Sous l'autorité de la Directrice du multi-accueil, vous intégrerez une équipe composée de 5 auxiliaires au sein d’un service composé de 20 agents.
Missions / conditions d'exercice
Missions du poste :
- Accueillir au quotidien l'enfant et sa famille (ou le représentant légal) dans le cadre de la coéducation et du soutien à la parentalité
- Accompagner la séparation par une adaptation progressive de l'enfant à son nouvel environnement. Favoriser son intégration au groupe
- Procéder à chaque départ d'enfant à une transmission individualisée des activités, des soins apportés et des anecdotes sur le temps d'accueil passé
- Réaliser les soins d'hygiène adéquats dans le respect de l'intimité et en favorisant l'inter action avec l'enfant
- Observer l'enfant et mesurer les principaux paramètres liés à son développement et à son état de santé et en particulier pour l'enfant porteur de handicap : surveiller les signes infectieux, de douleur et de mal être et rester vigilante sur son état général
- Vérifier que les médicaments donnés à l'enfant soient prescrits par ordonnance médicale et veiller à ce que l'enfant prenne correctement son traitement
- Organiser et aider à la prise des biberons, des repas dans le respect des normes HACCP et en veillant à l'équilibre nutritionnel
- Accueillir au quotidien l'enfant et sa famille (ou le représentant légal) dans le cadre de la coéducation et du soutien à la parentalité
- Accompagner la séparation par une adaptation progressive de l'enfant à son nouvel environnement. Favoriser son intégration au groupe
- Procéder à chaque départ d'enfant à une transmission individualisée des activités, des soins apportés et des anecdotes sur le temps d'accueil passé
- Réaliser les soins d'hygiène adéquats dans le respect de l'intimité et en favorisant l'inter action avec l'enfant
- Observer l'enfant et mesurer les principaux paramètres liés à son développement et à son état de santé et en particulier pour l'enfant porteur de handicap : surveiller les signes infectieux, de douleur et de mal être et rester vigilante sur son état général
- Vérifier que les médicaments donnés à l'enfant soient prescrits par ordonnance médicale et veiller à ce que l'enfant prenne correctement son traitement
- Organiser et aider à la prise des biberons, des repas dans le respect des normes HACCP et en veillant à l'équilibre nutritionnel
Profils recherchés
Profils requis :
Diplôme d’état d’auxiliaire de puériculture exigé
Expérience souhaitée dans le domaine de la petite enfance
Diplôme d’état d’auxiliaire de puériculture exigé
Expérience souhaitée dans le domaine de la petite enfance
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Merci d’adresser vos candidatures (CV + lettre de motivation)
par courriel à edwige.germain@ville-pierrelatte.fr au plus tard le 28 décembre 2025.
par courriel à edwige.germain@ville-pierrelatte.fr au plus tard le 28 décembre 2025.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.