Coordonnateur marchés transversaux (H/F)

Offre n° O026260513000802
Publiée le 18/05/2026

Synthèse de l'offre

Lieu de travail
Valence (Drôme (26))
Poste à pourvoir le
01/09/2026
Date limite de candidature
18/06/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative > Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Le Département de la Drôme recherche un(e) Coordonnateur(trice) marchés transversaux, rattaché(e) à la Direction des Achats, Juridique et Affaires Générales – service Moyens Généraux.
Poste à temps plein, basé à Valence, à pourvoir au 1er septembre 2026.

Le service Moyens Généraux met à disposition des agents de la collectivité les moyens et services nécessaires au bon fonctionnement des activités départementales, notamment en matière d’accueil, de gestion du courrier, de reprographie et d’information stratégique. Dans ce cadre, le service pilote plusieurs marchés transversaux nécessaires au fonctionnement quotidien des directions et des services.
Missions / conditions d'exercice
En qualité de Directeur(trice) de la Direction Achats, Juridique et Affaires Générales, vos principales missions seront :

- Assurer l’élaboration et le suivi des marchés transversaux de la collectivité ;
- Recenser les besoins des directions et participer aux procédures de passation des marchés en lien avec le service achats et les services utilisateurs ;
- Rédiger les pièces des marchés (CCTP, pièces financières, etc.) et participer à l’analyse technique des offres ;
- Assurer le suivi de l’exécution des marchés et la gestion des commandes sur accord-cadre ;
- Veiller à la bonne application des procédures et au suivi des relations contractuelles avec les fournisseurs ;
- Participer à l’optimisation et à l’évolution des marchés transversaux en lien avec les directions opérationnelles.
Profils recherchés
Vous êtes titulaire d’un BTS ou d'un DUT dans les domaines de la gestion, des achats, des marchés publics ou du secrétariat.
Vous disposez idéalement d’une expérience en marchés publics, gestion administrative ou assistanat.
Vous connaissez les principes des procédures de marchés publics et le fonctionnement budgétaire d’une collectivité.
Vous êtes à l’aise avec le traitement et le suivi de données administratives.
Vous maîtrisez les outils bureautiques et savez rédiger des documents administratifs.
Vous êtes en capacité de travailler en transversalité avec différents services et interlocuteurs.
Vous savez analyser des besoins, rechercher des informations et assurer un suivi rigoureux des dossiers.
Vous faites preuve de rigueur, d’organisation et de réactivité.
Vous avez de bonnes qualités relationnelles, le sens du travail en équipe et du service public.
Vous faites preuve d’initiative, de curiosité et de capacité d’adaptation.

Rejoignez la Direction Achats, Juridique et Affaires Générales !

Contact et modalités de candidature

Contact
0475792626
Informations complémentaires
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Poste et rémunération correspondant au cadre d'emplois des rédacteurs (catégorie B).
Poste à temps plein ouvert aux agents titulaires de la fonction publique correspondant au grade requis ainsi qu’aux agents contractuels en l’absence de titulaire.
Pour plus d'informations, vous pouvez contacter Hélène CHERRIER, Conseillère Recrutement et Mobilité au 07 61 46 48 35.
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Vos avantages en rejoignant notre collectivité :

Sur une base de travail hebdomadaire de 39 heures vous bénéficierez de 32 jours de congés et 17 jours de RTT. 
Le télétravail est possible avec un forfait de 80 jours annuel selon les missions du poste.
Les agents de la collectivité peuvent bénéficier de nombreuses formations et de la préparation aux concours et examens professionnels de la Fonction Publique Territoriale.
Rémunération statutaire à laquelle s’ajoute une indemnité de sujétions et d’expertise (IFSE) et une prime de fin d’année.
Titres restaurant d’une valeur faciale de 7,50€ (participation à hauteur de 4,50€ par la collectivité)
Adhésion au CNAS permettant de bénéficier de nombreuses prestations culturelles, sportives, etc.
Participation à la complémentaire santé et prévoyance (sous conditions)
Participation aux frais et abonnements de transports pour les trajets domicile-travail (abonnement aux transports en commun, forfait mobilités durables).
La collectivité offre à ses agents des accès gratuits aux stations de la Drôme et à des évènements au Château de Grignan. 

Vous souhaitez rejoindre une collectivité engagée, humaine et porteuse de sens ?
Découvrez notre page carrières et projetez-vous au Département de la Drôme : https://www.ladrome.fr/je-minforme/carrieres/

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.